就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
公益財団法人体力つくり指導協会のロゴ写真

公益財団法人体力つくり指導協会 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

公益財団法人体力つくり指導協会の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、公益財団法人体力つくり指導協会の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に公益財団法人体力つくり指導協会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

公益財団法人体力つくり指導協会の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.8
年収・評価
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
スキルアップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
福利厚生
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
成長・将来性
inactive
active
inactive
inactive
inactive
2.4
社員・管理職
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
ワークライフ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
女性の働きやすさ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
入社後のギャップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
退職理由
inactive
active
inactive
inactive
inactive
1.6

公益財団法人体力つくり指導協会の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
--
やりがい
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
年収・評価
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
福利厚生
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社風・文化
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社難易度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
おすすめ度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--

カテゴリから評判・口コミを探す

公益財団法人体力つくり指導協会の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

公益財団法人体力つくり指導協会の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年02月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
インストラクター
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場の人が優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業が山のようにある。人手不足もあるが、そもそも抱えきれない量の作業や業務を...続きを読む(全97文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
口コミ・評判TOPに戻る

カテゴリから評判・口コミを探す

公益財団法人体力つくり指導協会の 他のカテゴリの口コミ

公益財団法人体力つくり指導協会の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年02月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
インストラクター
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公務員体質のため、資料作りや企画運営・指導など多くの経験を踏める。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウン形式のため気に入られな...続きを読む(全115文字)

公益財団法人体力つくり指導協会の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年02月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
インストラクター
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業所の方は非常に良くしてくださる。があくまでトップダウン式の組織体制。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に話したことに嘘がかな...続きを読む(全112文字)

公益財団法人体力つくり指導協会の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年02月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
インストラクター
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
企画にしろ、公文書にしろ、指導にしろ、経験値は嫌というほど積める。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足に何年も悩まされているため...続きを読む(全96文字)

公益財団法人体力つくり指導協会の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年02月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
インストラクター
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく退職者が多いため、若くても管理職の仕事を引き受けさせていただける。経験値は積める。
【気になること・改善したほうがいい点】
アナログな...続きを読む(全148文字)

公益財団法人体力つくり指導協会の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年02月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
インストラクター
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスはある
【気になること・改善したほうがいい点】
気に入らないとボーナスをバイト代並みに勝手に減額されている。続きを読む(全64文字)

公益財団法人体力つくり指導協会の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年02月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
インストラクター
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本週6勤務、夜中まで仕事のため
ワークライフバランスは取りにくく、バランスを取るために退職される方が過去を見ると多い。続きを読む(全80文字)

公益財団法人体力つくり指導協会の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年02月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
インストラクター
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
利用者(子どもや大人、高齢者)と関わる機会を多く与えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
市と連携した指定管理のため、身動きは取り...続きを読む(全135文字)

公益財団法人体力つくり指導協会の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年02月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
インストラクター
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
退職者などに意見も伺ったこともあるが、10年前、20年前とまるで体制が変わっていない模様。大きな変化は見込めないと...続きを読む(全81文字)

公益財団法人体力つくり指導協会の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年02月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
インストラクター
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
臨時職員やスタッフとすると関わりやすい。
社員は特に女性にはおすすめしない。
1日にプールへ6時間ほぼ入りっぱなし...続きを読む(全94文字)

公益財団法人体力つくり指導協会の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年02月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
法務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界内では給与が高い。面倒見良い人が多い。水泳や介護予防運動の指導に興味があるなら特に若い時期は楽しいと思える瞬間はあるだろう。
【気になるこ...続きを読む(全189文字)

学校・官公庁・団体(団体)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

一般財団法人航空保安事業センターの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年04月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
その他職種
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
手荷物検査を覚えられるこたと
【気になること・改善したほうがいい点】
1級取らないと班長試験が受けられない
人数の多い会社で悪い話はすぐに広まる続きを読む(全78文字)

イトーヨーカドー労働組合の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
内勤営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前は総合スーパーであり様々な知識が必要だと思っていたがしっかりとした研修があり、精神的にも楽に仕事が行えた。その都度研修が設けられ手厚いサ...続きを読む(全178文字)

社会福祉法人東京都手をつなぐ育成会の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他の福祉関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与面は可もなく不可もなく、安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に大きなギャップはなかった。こんなもんかなという感じ。た...続きを読む(全125文字)

特定非営利活動法人バウムカウンセリングルームの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
社会福祉士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職場環境の良さを前面に押し出していますが,当然ながら実際は配属先の事業所によります。配属先によって雰囲気や支援の質は大きく変わるし,それを上層...続きを読む(全216文字)

公益財団法人フィットネス21事業団の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月02日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
2年前
インストラクター
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトなので、希望休ではありますが、レッスンがある以上休めないという欠点があるため、私生活が、不規則に左右する...続きを読む(全132文字)

東濃信用金庫の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
その他の事務関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修がしっかり設けられており、他の職場よりも多いと思います。資格も習得すれば会社から試験代を振り込んでもらえる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全153文字)

学校法人愛知医科大学の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年03月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
助産師
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思った通り
そんなにギャップもないと思います
人間関係は人それぞれ感じ方は違うと思いますが、慣れてしまえばぜんぜんだいじょうぶだとわたしはおも...続きを読む(全124文字)

特定非営利活動法人バウムカウンセリングルームの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
その他の福祉関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
理事長が積極的に社員にコミュニケーションをとられている。社員を大事にしている。残業はほぼなし。土日は基本的に休み。日曜日にイベント出勤はあるが...続きを読む(全115文字)

公益財団法人体力つくり指導協会の 会社情報

基本データ
会社名 公益財団法人体力つくり指導協会
フリガナ タイリョクツクリシドウキョウカイ
従業員数 70人
本社所在地 〒136-0072 東京都江東区大島1丁目2番1号
電話番号 03-5858-2111
URL https://www.tairyoku.or.jp/
NOKIZAL ID: 1551409

公益財団法人体力つくり指導協会の 選考対策

  • 公益財団法人体力つくり指導協会のインターン
  • 公益財団法人体力つくり指導協会のインターン体験記一覧
  • 公益財団法人体力つくり指導協会のインターンのエントリーシート
  • 公益財団法人体力つくり指導協会のインターンの面接
  • 公益財団法人体力つくり指導協会の口コミ・評価
  • 公益財団法人体力つくり指導協会の口コミ・評価
  • 公益財団法人体力つくり指導協会の選考対策
  • 公益財団法人体力つくり指導協会の選考体験記一覧
  • 公益財団法人体力つくり指導協会の本選考のエントリーシート
  • 公益財団法人体力つくり指導協会の就活速報
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。