札幌市のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
安定性はとても高いと感じる。それは公務員だからである。
【気になること・改善したほうがいい点】
昨今の学校現場の変化、子供の変容から、将来的...続きを読む(全106文字)

【良い点】
職場の雰囲気は構成する人によって大きく状況が変わってくると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の影響が大きく左右するの...続きを読む(全93文字)

【良い点】
個人の努力次第によっては早く帰ることも可能です。出勤時間で退勤時間も柔軟に変えることができる。その点についてはとても良いと思う。
【気になる...続きを読む(全184文字)

【良い点】
安定しているので良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるが、形式的なように思います。どう評価されているかは教...続きを読む(全85文字)

【良い点】
公務員なので福利厚生はとてもよいと感じています。おすすめです。
【気になること・改善したほうがいい点】
よく見ておかないと機会を流してしまう...続きを読む(全82文字)

【良い点】
私がいた部署では好きな時に有休が取れました。有休の理由を聞かれることなどもありません。残業時間もそれほど多くありません。自分の仕事が終われば...続きを読む(全175文字)

【良い点】
住宅補助も出ますし、福利厚生で困ったことはありませんでした。年間有休も毎年20日追加で付与されるため、計画的に使えば不足することはありません...続きを読む(全132文字)

【良い点】
やはり真面目で良い方が多いです。同期の若い方も多く、先輩方も親身に教えてくださり、職場は非常に働きやすい雰囲気であったと思います。続きを読む(全71文字)

【良い点】
住宅補助として、27000円を上限に、家賃の約半分が支給される。また、扶養手当として、配偶者7000円、子供１人11000円が支給される点は...続きを読む(全181文字)

【良い点】
収入や社会的信用が普通に生活する分には充分事足りると思います。ワークライフバランスは、自分のやり方次第かなと感じます。積極的に動かなければ、...続きを読む(全495文字)

【良い点】
希望に一貫性を持てば挑戦できる
【気になること・改善したほうがいい点】
幹部になり、欠員を許してもらえないポジションにつくと、希望の課程に入...続きを読む(全94文字)

【良い点】
研修等は充実しているが、自己啓発できるような支援等はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
英会話や簿記などの資格の支援制度を導入する。続きを読む(全78文字)

【良い点】
入省したら一年半霞ヶ関で勤務して、その後専門言語の国へ国費留学できる。留学中は学費が無料になるだけではなく、家賃や、資格試験の費用も出る。ま...続きを読む(全175文字)

【良い点】
局であれば様々な出身、学歴や性別の人と接することができるので、社会の雰囲気をなんとなく感じることができます。もちろん、民間企業のほうがハード...続きを読む(全131文字)

【良い点】
研修は受けられる
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒にはOJTが着くが、異動したあとの教育係は存在せず、個々で働いているため効率が...続きを読む(全97文字)

【良い点】
特にない。最近は任期制で入った隊員は後回しで曹候補生ばかり優遇されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
陸曹にならない限りはキャ...続きを読む(全155文字)

【良い点】
定期的に上司の方と面談があります。
そこで困り毎ややってみたいこと等を言えるので、意思の疎通ができ良いと思います。続きを読む(全63文字)

【良い点】
希望すれば外部機関への派遣研修などにも参加できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
公的機関なので、個人のスキルアップというより、そ...続きを読む(全110文字)

【良い点】
部内での教育が充実しています。私が受講したものはプログラミングやサイバーセキュリティに関する教育でしたが民間では数十万～数百万円規模の教育が...続きを読む(全503文字)

【良い点】
野外部隊は言われたことを脳死で実行しているだけだとぶん殴られるので、上司の意図を汲み取る必要がある。（当たり前だが）
それができない人は辞め...続きを読む(全93文字)