キャンストアオペレーションのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
職場はほぼ女性なので、同姓ならではの事情などは理解して貰いやすい環境かと思います。シフト制なので、事前のお休み希望は比較的考慮していただけます...続きを読む(全204文字)

【良い点】
厳しい研修で同期と仲良くなりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に泊まりで研修がある。主にグループワークやロープレだった記...続きを読む(全130文字)

【良い点】
店舗によっては穏やかな人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属店舗は選べないと思った方がいい。通勤に1時間半かかる店舗に配属された。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役職がつかない昇給はないので店長までの昇格スピードは早くともそれ以降給与アップは見込めずモチベーションに繋がらない...続きを読む(全171文字)

【良い点】
ブランドターゲット層も若くなってきている為スタッフも若く昇進が早いので早く店長になりたい人には良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全199文字)

【良い点】
アルバイトでも成績や業務態度の良し悪しにより正社員雇用へ切り替えることができる。評価は売り上げによるものだが、店長やチーフ、エリアマネージャー...続きを読む(全187文字)

【良い点】
ブランドの服が好きならばとてもやりがいがある仕事。顧客様をとても大事にする会社なので長く働けば働くほど常連の方ができ会話なども楽しめた。ブラン...続きを読む(全190文字)

【良い点】
お店、会社の雰囲気はよく子ども服の展開もあるので幅広いキャリアアップができる。若くして店長やチーフなど責任もあるがやりがいのある役職を目指すこ...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人員が常に不足していて、その皺寄せが店舗の社員に回ってくる為、毎月シフトはかつかつ。急なシフト変更もある為、旅行の...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料ははっきり言って悪い。割に合わない。
賞与も雀の涙ぐらいしかない。しかも一年目は夏のボーナスが無くて、冬に寸志...続きを読む(全177文字)

【良い点】
サービス残業は一切なく1分単位で給与が出る。休みは取りやすい。希望休は特に理由を聞かれることもないので楽に取れる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全135文字)

【良い点】
部署にもよるが残業はかなり少ない。自分の部署は月5時間も残業すれば多い方だと思う。勿論その時の忙しさや状況にもよるが定時上がりしても別に変な目...続きを読む(全204文字)

【良い点】
社員のプライベートを尊重する意識は低い方ではない。子供のいる社員の相談に乗り寛容な処置を施したこともある。気に入った社員に対しては長期の病欠や...続きを読む(全247文字)

【良い点】
親会社が大きいので休みはある程度確保できる。希望休も基本的には取りやすくはなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩が最悪だった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
有給消化はしやすいので、長期休みも取れやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗人数が少ないところは有休消化どころか休日出勤もある...続きを読む(全92文字)

【良い点】
ブランドや店舗にもよると思いますが、
残業はほぼなく、休日出勤等もないため仕事とプライベートはバランスは非常に取りやすいと思います。続きを読む(全72文字)

【良い点】
さほど残業は多くありません。
月10時間代でした。
少ない方だと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に5度くらい土曜日出勤が...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時の管理部門は、大げさではなく、ほぼ毎日終電くらいまで帰れませんでした。大きな会議の前は電車で帰れないことなども...続きを読む(全177文字)