税理士法人尾藤会計事務所の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇は法令の最低基準で、勤続半年経たないと支給されないので、それまでは基本的に休みが取れない。支給されても1...続きを読む(全141文字)

【良い点】
優しい方、仲良くしてくださる方は多く、人間関係的には良い部分も多かったので、その点では退職を迷う部分もあった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全207文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
40時間の固定残業時間があり、忙しい決算期に遅くまで働いても、あまり残業代が稼げない。
この制度がある以上仕方な...続きを読む(全119文字)

【良い点】
実力のある社員がいるが、顧客の層がまちまち。売上高が大きくやりがいのある先を担当させてもらえるのであれば成長できるが、そういう人は当時はいな...続きを読む(全194文字)

【良い点】
レベルアップをしたい人や、親の事務所を継ぐなどの理由で退職する人も多い。
しっかりとした理由ならそんなに揉めずに辞められると思う。
離職率が...続きを読む(全191文字)

【良い点】
お客様とのコミュニケーションを密に取れるところ。
巡回監査が多いので、人と話すのが好きな人には良いと思う。
個人事業主や小さい会社を見たい人...続きを読む(全194文字)

【良い点】
当時から、人が増え、規模が拡大し、どんどん新しい顧問先も増えていた。今後もこの傾向は変わらないように思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全226文字)

【良い点】
色々なことに不満はあったが、一番の決め手は、将来的にトラブルになりそうな質の良くない顧問先がどんどん増えていき、そういうところばかりをバンバ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
経験のない人でも採用される。未経験者でもどんどん仕事を回されるのである程度の力はつくでしょう。ただし三年経験したらもう得るものはないと思いま...続きを読む(全688文字)

【良い点】
未経験から3年くらいまでなら勤めてもいいと思う。それ以上いても得るものはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
職員のレベルが恐...続きを読む(全492文字)

【良い点】
産休育休は取りやすい。男性も取られている。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務局はほぼ女性であるため、他の一般企業とは異なる。昇進...続きを読む(全204文字)

【良い点】
女性社員が多く、子供がいる女性管理職も少なくなかった。子供との時間を過ごしたいと辞めるかたもいるが、続けていらっしゃるかたが多いことはファク...続きを読む(全181文字)

【良い点】
女性としてはすごい働きやすい職場だと考えています。育休、産休制度が整えている上、実際に育休を取ることも難しくなく、いっぱい前例があるので気軽...続きを読む(全159文字)

【良い点】
女性が多いため、役職者の方もほとんど女性でした。育児をしている方に関する理解もあり、子供の体調不良等で早退する方にも配慮されていたと思います。続きを読む(全77文字)

【良い点】
特に女性だからといって扱いが変わるわけではないと思います。有給も最中も自由に取れます。復職してる人もいます。続きを読む(全60文字)

【良い点】
女性が多い職場のため、産休育休は取りやすく、子育て中の時短制度も整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て中のスタッフへの...続きを読む(全122文字)

【良い点】
産休・育休を取得される方や、時短勤務の方も多い。女性が多い環境なので理解度は高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
弁護士は男...続きを読む(全98文字)

【良い点】
休暇制度・柔軟性
フレックスタイム制や有給休暇を活用できるという声があり、閑散期にはまとまった休みを取得しやすい

チームによる柔軟性

在...続きを読む(全247文字)

【良い点】
男性女性関係なく判断されるし、働けると言うところは良いところだと思うが、結構長時間労働が前提なので体力がある人が評価され、結果的に男性が昇進...続きを読む(全80文字)

【良い点】
女性は多いい
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率も高い。また、各部署に代表の手先のような人がおり情報がその方を通して代表に筒抜け...続きを読む(全83文字)