丹秀工務店のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
よく言えばアットホームだから、上に気に入られればそれなりに融通がきくと思う。残業もほとんどないため終業後の時間は有効に使える。
【気になる...続きを読む(全248文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は見直しが必要、当時の建設業は普通だったのかもしれないが、サービス残業が多すぎでした。
上司が帰らないと部下...続きを読む(全174文字)

【良い点】
仕事を覚えるのが早い、アットホームでいい。
ここで培ったノウハウ等はその後の自分にとっては大きな財産となった。
施工管理の修行の場にはいいかも...続きを読む(全182文字)

【良い点】
良い点、将来性はほとんどない。
人数が少ないため色々な経験はできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
震災後は忙しかったがそれが落ち着...続きを読む(全182文字)

【良い点】
よく言えばアットホームなところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
小さな家族経営なので考え方が堅い。身内贔屓があからさまで不満・不快感...続きを読む(全177文字)

【良い点】
グローバル教育のための英語教育などがある。業務を通じて、汎用的なスキルを得られるので普通に働くだけでも十分。続きを読む(全60文字)

【良い点】
また、巣鴨周辺は立地条件がよいのも特徴です。JR巣鴨駅の近くは非常に栄えていますので、スーパーや
コンビニも多くあり、深夜の買い物にも困りませ...続きを読む(全120文字)

【良い点】
5年働けばさまざまな部署への移動が可能となるため、5年耐えることができればさまざまなキャリアが開かれる。続きを読む(全58文字)

【良い点】
仕事内容はシンプルなので手先が器用な人だと働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は昔ながらの見て覚える形式+先輩や職人さんに...続きを読む(全121文字)

【良い点】
場所によって違うが、先輩は親身になって教えてくれる※パワハラは有り
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が教育を放棄し、各社員に任せき...続きを読む(全218文字)

【良い点】
入社後半年間、新入社員には一人のメンター社員（相談役の先輩）が付きます。
メンターは業務の早期習得をサポートし、精神的なフォローも行っておりま...続きを読む(全117文字)

【良い点】
研修や勉強会が月に1回ほどあり、商品知識や資格の取得がしやすい環境でした。
資格手当等もありましたので、資格取得がしやすい環境が整っていたと思...続きを読む(全81文字)

【良い点】
基本的に希望した研修は受けることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり必要性を感じない研修も多々ある。
また、資格奨励が資...続きを読む(全109文字)

【良い点】
基本的には裁量をもって業務をさせてもらえる。相談もしやすい環境なので自身のスキルを上げるには良い会社だと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全124文字)

【良い点】
スキルアップなどは特に臨めない。ひたすら同じ業務をこなすのが得意な方にぴったりだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基礎的な...続きを読む(全110文字)