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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

菊池建設のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、菊池建設株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に菊池建設株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

菊池建設の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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2.9
年収・評価
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3.7
スキルアップ
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2.7
福利厚生
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1.4
成長・将来性
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4.4
社員・管理職
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2.0
ワークライフ
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3.1
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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3.6
退職理由
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3.3

菊池建設の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

菊池建設の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 10

菊池建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年10月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手研修や勉強会のような事を頻繁に行なっており、スキルアップや上下の繋がりの場にもなっていると思う。続きを読む(全56文字)

菊池建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年12月21日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
9年前
積算
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
西新宿の一等地にオフィスを構えていて合う人には良い会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワンマンのため実力のある人は、
会社のために...続きを読む(全184文字)

菊池建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年01月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
13年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

セクハラ・パワハラで大概の人が続かない。飲み会に参加しないと減給されるケースもあり。女子社員はセクハラで鬱になるケースも多い。仕事量はさほど多くないが、給...続きを読む(全184文字)

菊池建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年01月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修制度がなく、仕事をしてるうちに覚えるという流れです。スキルアップへの取り組みはないと言っても過言じゃありません。ほっとかれることが多いですが、優しい社...続きを読む(全178文字)

菊池建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新卒~数年目中途採用者に対する教育体制は多少ある。
事務系のキャリアパスは特に描けるものは無い(建築経理を目指す場合も、希望が聞き入れられるかは運とタイ...続きを読む(全195文字)

菊池建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年04月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事量が多いため、一人に任せられる範囲も広いと思います。キャリアアップするには良い経験を積むことが出来ますが、現場の利益や成果を重視するため常に結果を求め...続きを読む(全158文字)

菊池建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
16年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

若手・新入社員対象の研修がある。
内容は基本的な社会でのルールや、心構えなど社会人としての振る舞い方など。
そこで、新入社員と若手社員との交流が深まり...続きを読む(全152文字)

菊池建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年10月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前には、ビジネスマナー研修があるようです。
入社後は、特に研修はなく、自分で勉強しスキルを身につける必要があります。
身につけられるスキルは、現場...続きを読む(全157文字)

菊池建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

何らかのかたちで資格取得をサポートするような取り組みは現在行われていません。
1級建築士などの有資格者はほぼ中途採用者です。
在職中に1級建築士を取得...続きを読む(全187文字)

菊池建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年07月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修や教育体制がまったく整っていないため、みんな自己流で仕事をしています。
もともと世渡り上手であったり、容量がよかったり、才能がある人は仕事を任せても...続きを読む(全163文字)

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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菊池建設の 他のカテゴリの口コミ

菊池建設株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年03月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
人事
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い内からドンドン仕事を任せて貰えるので遣り甲斐はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を任せて貰えるのは良いがフォローがあるわ...続きを読む(全136文字)

菊池建設株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年03月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
人事
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は少なかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての飲み会が多いので苦手な人はキツいかも。休みの日のゴルフの付き合いは正直...続きを読む(全82文字)

菊池建設株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年03月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
人事
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在籍当時は業績も良く給与賞与ともに満足のいく物であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が手渡しだったのは驚いた。社長面談のあと...続きを読む(全100文字)

菊池建設株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年03月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
人事
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業種柄、口の悪い人が多かった。体育会系ののりが平気に人には問題ないがそれ以外の方には厳しいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全101文字)

菊池建設株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年03月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
人事
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が少ないので優しくはして貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性はお茶くみ程度にしか思ってないので重要な仕事はまわってこない...続きを読む(全103文字)

菊池建設株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年03月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
人事
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与は良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少ない。月に2回は土曜日出勤があり、第5土曜日がある月は出勤だけでなく終業...続きを読む(全87文字)

菊池建設株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年03月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
人事
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業績は非常に良かった。建設だけでなく不動産も手がけていたのだ今後も伸びていくと思う。都心部に事務所を構えるなど会社として発展していると思います。続きを読む(全78文字)

菊池建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長の一声で決まることが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
悪く言えばワンマンでおかしいといっても周りの話を聞いてくれず突っぱねられ...続きを読む(全84文字)

菊池建設株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的仕事を任せてもらえることが多いので自分の裁量次第で仕事ができるのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員の配置が偏っている。続きを読む(全80文字)

菊池建設株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が内容ではなく時間のみで管理されている。人員配置が適正とは言い難く残業しなければ終わらないが事前の申請をしてい...続きを読む(全186文字)

メーカー(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ

日本メックス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
その他の電気/電子関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格を取れば、給与が上がる。
例えば、電験3種を取得すれば、1万円上がるなど。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に受委託業務なの...続きを読む(全93文字)

積水ハウス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
男性
13年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私の場合は注文住宅の営業だったので、接客→資金計画→敷地調査→プラン提案→見積書提示→ご契約→着工→検査→引き渡し・・・といった注文住宅の入り...続きを読む(全159文字)

株式会社エムズフロンティアの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
一般事務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一年目で資格を取ることができる
資格試験の費用は会社が負担してくれる最初だけ
【気になること・改善したほうがいい点】
資格試験落ちても何度も受...続きを読む(全137文字)

大東建託株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
ルートセールス・代理店営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修会で自我を捨てて頑張ると目立とるし、注目されやる気が高まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分を捨てる覚悟を持たないと、恥ずか...続きを読む(全95文字)

株式会社朝日工業社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得報奨金などあったと思いますので積極的にスキルアップを図れる環境は整っていると思います。上位の資格を取得すると結構な額がもらえる事もあります。続きを読む(全80文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どの上司が教えてくれるかによる。
売り上げを上げてるのに営業手法を毎朝教えてくれる上司もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い...続きを読む(全232文字)

株式会社リープの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
今年
サーバ運用・保守
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内で定期的に勉強会を開催しており、オンラインでも対面でも出来る体制がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得による手当...続きを読む(全91文字)

中央電気工事株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
電気工事士や施工管理技士の資格は必須なので、そこは社内で時間をとって教育してくれるのでとてもありがたい。
試験費や工具も借りられますので勉強す...続きを読む(全206文字)

大東建託株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修は座学にはなりますが、しっかりとしている。
ためになることは非常に多く、この仕事に限らず、無駄ではない!
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全108文字)

伊米ヶ崎建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
今年
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
受験費用初回1回は負担してくれる。再受験、交通費、参考書等は自腹
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得に関してすべての費用をサポー...続きを読む(全99文字)

菊池建設の 会社情報

基本データ
会社名 菊池建設株式会社
フリガナ キクチケンセツ
設立日 1980年8月
資本金 9000万円
従業員数 152人
※2019年1月現在
売上高 128億円
※2019年3月
決算月 3月
代表者 菊池 俊一
本社所在地 〒188-0001 東京都西東京市谷戸町3丁目17番6号
平均年齢 38.2歳
平均給与 610万円
※月収+賞与2回分
電話番号 042-422-4535
FAX 042-422-2550
URL http://www.kikuchikensetsu.co.jp/
NOKIZAL ID: 2718122

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