回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若くして管理職を任せてもらえる環境はあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
社会的マナー等の基礎が身についていない人が管理職にな...続きを読む(全160文字)
特定非営利活動法人くるくる
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、特定非営利活動法人くるくるの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に特定非営利活動法人くるくるで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若くして管理職を任せてもらえる環境はあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
社会的マナー等の基礎が身についていない人が管理職にな...続きを読む(全160文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2026年1月30日【良い点】
年収は残業を多くするほど上がっていく
為平均よりかは高めになる
評価内容をある程度自身で決めれるので目標を達成しやすい
【気になること・改善...続きを読む(全138文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年11月12日【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低く、休みも少ない現状では、社員のモチベーション低下や離職率の上昇につながる恐れがあります。まずは給与水準を...続きを読む(全289文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい仕事が多いのになぜ...続きを読む(全71文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2025年7月3日【良い点】
月々の手取りはよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金が10年管理職で100万ない。
オーナーは10億もっていったが。
会長の気...続きを読む(全82文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年2月15日【良い点】
1いい点
現場でのリアルな経験、学校で学んだ理論だけではわからなかった、顧客ニーズや市場動向を肌で感じることができる。
やりがいのある製品作り...続きを読む(全490文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
まとまった賞与がなく、12ヶ月払いに変更された。役職手当もない。昇給も無いことはないが基準が明確ではなく、増えて...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
有給消化は当たり前にできる。休職しているスタッフも沢山いるため柔軟ではあると思う。休日出勤なども無い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
女性スタッフは社員、パート含め沢山いる。全体的な男女比が女性のが多いのが理由だと思うが、管理職の割合も女性のが多い。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
福祉が好きな人であれば地元ではある程度、名が通った法人であるため様々な経験ができるため、やりがいを感じれると思う続きを読む(全62文字)
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【良い点】
地元ではある程度、名が通った法人のため、少なからず将来性はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
幅広く行なっているが人手不足...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
若いうちから色々なことを任される。
また、年に数回、同じタイミングで入社した人同士で集まり、今後のキャリアの発表会などがある。
【気になるこ...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
人間関係はよい。良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャー気質でなんでも新しいことを取り入れたがる。上の人間は良いが...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが無くなり、毎月の給料に割って振り込まれるようになった。貰える総額は変わっていな...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
働いた分、休むことはできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に休みは少なく、年間休日110日程度。疲れは取れず、友人とも約束...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
シームレスに福祉関係の仕事を行なっている。放課後等デイサービスから就労移行支援まで。
若いうちから色々なことを任せてくれる。人と人とのつなが...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
自分の裁量で仕事を選べる状況です。仕事をしようと思えば限りなく仕事はありますが、しないでおこうとおもえばいくらでも怠けられます。
【気になる...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
比較的若い管理職もいるが、なかなか厳しいことを言う人,理不尽なことを言う人もいるが、許容範囲内である続きを読む(全56文字)
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【良い点】
中途入社が多く、穏やかで優しい方が殆どです。やはり大企業を始めとした会長・社長に失礼の無いよう、礼儀正しく常識的な人材を採用しているのだと思...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
この企業の一番な魅力は人の良さと思われる。志が高く優秀で真面目な人が多く、対人関係で嫌な思いをする機会はかなり少ない。ただ、上司と合わないケ...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係は良くありません。パワハラを訴えても外部機関に相談しない限り改善はされません。
職員間でのイジメがあり、...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
ぴったりはまると大きな達成感と喜びを感じられることがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
稀に、児童館の仕事を「こどもと遊ぶだけ」...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いい人達が多いが、それ故にサービス残業を頻繁にしている印象。仕事が偏っていて、多い。でもこなさなければならないか...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
まずは、半官半民なので安定していることは間違いない。
【気になること・改善したほうがいい点】
安定しているからか、向上心や改革心がない方が多...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
管理職は自分で支援の方針などを決めることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に出ていない管理職が支援の方針を決めることもし...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
パワハラ的な上司は少ない。温和な人は多く、落ち着いて仕事ができる環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができない人に対す...続きを読む(全89文字)
| 会社名 | 特定非営利活動法人くるくる |
|---|---|
| フリガナ | クルクル |
| 設立日 | 2004年1月 |
| 資本金 | 6150万9000円 |
| 従業員数 | 62人 |
| 本社所在地 | 〒448-0843 愛知県刈谷市新栄町7丁目73番地 |
| 電話番号 | 0566-70-9696 |
| URL | https://kurux2.org/ |
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