鶴岡信用金庫の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
有給休暇は月1回は必ず取らなければならない。連続休暇や誕生日休暇などもある。有給休暇だが。
【気になること・改善したほうがいい点】
各種手当を...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務の自動化が進めば人員も店舗もいらなくなる。地域柄年寄りが多いので、もし自動化になったとしても併用しながら業務を...続きを読む(全126文字)

【良い点】
基礎的な研修がある。実戦で役立つかどうかは不明。配属先の同僚が良ければ成長できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の同僚、直属...続きを読む(全91文字)

【良い点】
基本給が他企業より良いと思う。手当等少ないので手取り額は少ないと感じるだろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与に関してはノルマを...続きを読む(全187文字)

【良い点】
土日祝休みでカレンダー通り。毎月1回有給消化する制度や残業なしの日もありプライベートな時間は比較的確保できると思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全151文字)

【良い点】
女性の管理職は増えてきている。育休もしっかり取れる。育休明けの配属場所についてもしっかり配慮していると思う。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与制度は少しずつ良くなってきているが、若手職員と長期勤続者の基本給の差がほとんどない。そのため役職手当分のみの差...続きを読む(全115文字)

【良い点】
残業がほとんどなく、自己研鑽に時間をあてられる。上司などをきにせず、帰ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手は地域のイ...続きを読む(全110文字)

【良い点】
有給を積極的に取らせてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
人が少ないため、いつでも有給をとれるわけではないので、社内の中で調整をし...続きを読む(全86文字)

【良い点】
地域との繋がりが非常に強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域が限定されており、顧客層の高齢化が進み、顧客の減少がこれからの懸念点である続きを読む(全80文字)

【良い点】
長く働ける。女性にとって働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収、部署によってやることが全く違うのでいい面も悪い部分もあるか...続きを読む(全83文字)

【良い点】
特にはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業のほか、積立商品の掛け金の集金や年金受給者へのプレゼントの配布など直接業績とは結びつ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
仕事面や、人間関係が全てである。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司次第である点。
女性管理職増加により、男性への仕事量は増加する傾向。続きを読む(全79文字)

【良い点】
上司次第ですが、家庭の事情を考慮してくれ、介護、育児、病院の送迎などで休暇、早退等しやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全227文字)

【良い点】
特に無い。退職時に有給はほとんど消化出来なかった。今は違うらしいが。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域経済の発展に寄与するというお...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職の決め手は給料の低さと会社自体が色々と古く、書類を多く用いたり、支店のトイレが和式の支店があったりしたところ。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一つ目は人間関係。上下関係が破綻している。支店長が、仕事のできる中堅管理職の顔色をうかがっている。
仕事のできる中...続きを読む(全351文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安い、残業代は上司次第。
ノルマは無くなってきてるが渉外担当はノルマがある。営業マンだ...続きを読む(全224文字)

【良い点】
ボーナスもらえることや、休日がしっかりある点や、嫌な人が職場にいたとしても必ず異動があるので離れれる点では退職を迷った。
【気になること・改善...続きを読む(全159文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ気質な上司が嫌でやめてしまいました。
嫌われてたか知りませんが、人によって態度を変えるような人でした。続きを読む(全75文字)