大阪広域水道企業団のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
良くも悪くもドライで、私生活に踏み込んでくる人があまりいない印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ない。女性管理職もすくない...続きを読む(全108文字)

【良い点】
責任のある仕事をしている。使命のある仕事をしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
わかりやすい指標がなく、達成感は得にくいかもしれない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
ボーナスも良いと思う。給与面では残業も全てつくし、残業すれば年収も良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全71文字)

【良い点】
インフラなので、需要はずっとある。潰れることがない。続きを読む(全32文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修が少なく、業務も教えてもらうというより、わからないことを聞く感じだが、周りが忙しそうで聞きにくい。続きを読む(全71文字)

【良い点】
基本給は公務員の中では高いです。残業は全額つきます。
ボーナスは年２回で合計４カ月分ぐらいあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全192文字)

【良い点】
比較的バランスは取れるかと。残業すると上司が気にかけてくれる、早く帰るように言われる。有休も取りやすいかと思います。続きを読む(全64文字)

【良い点】
配属先により、残業の多寡が異なる。超過勤務が全体的に少ない課であれば定時退社がほとんどとなり、年間でも残業が数時間程度、という人間もいる。続きを読む(全75文字)

【良い点】
業務の性質上、官庁に納品する書類内容の品質の要求度が高いので、どうしても、土曜、日曜の下調べに時間が取られ、休日は業務に割かざるをえない。ノル...続きを読む(全221文字)

【良い点】
現場で一従業員として働く分には求められる業務量や責任は多くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業所長以上や事務局員といった立場に...続きを読む(全179文字)

【良い点】
シフト制のため、有給も取りやすく、子どもが突然熱を出して帰らなければならない場合でも、すぐに時間給を取らしてくれる。また、部署にもよるが、残業...続きを読む(全140文字)

【良い点】
有休は取りやすい。人にもよるが100％取得も目指せると思う。
育休も1ヶ月取得できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤が...続きを読む(全140文字)

【良い点】
残業がなくとても良い
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト勤務の場合は土日休みにならないことが多いので、世間との乖離が生じる。一方で...続きを読む(全110文字)

【良い点】
業務が立て込んでいない限り、余計な気遣いで休暇が取れないと言ったことはなかった。女性も産休等がとりやすいと考える。管理職も職員も理解ある方が多...続きを読む(全182文字)

【良い点】
定時退勤できる日はある。
また、上司にもよるが、比較的どの部署でも有給は取りやすい。
管理部門でなければ、急な残業などは無い。
【気になること...続きを読む(全158文字)

【良い点】
在宅勤務や時差出勤が可能で働きやすいです。在宅勤務は、勤務開始後半年は週1回、それ以降は週2回まで可能です。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全118文字)