ホテル紅やの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
フロントマンなど華やかな仕事のイメージがあるが、部署によっては体育会系だったりするので、イメージとのギャップは大きい。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少なく、有給も取りづらい環境。
シフトによっては、休憩を挟んでも1日仕事に縛られているような感覚になる。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休日数や勤務体系、仕事内容などを考えると、明らかに年収は低い。
割に合わないと感じる人は比較的多いと思う。続きを読む(全73文字)

【良い点】
資格取得の報奨金制度などがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生が良いと感じるような、コレといったものはなかったように思う。続きを読む(全78文字)

【良い点】
新しいことに積極的に取り組む会社だと思う。
コロナ禍の間に改修などもして、時代にあった施設になってきたと思う。続きを読む(全61文字)

【良い点】
性別関係なく、頑張れば認めてもらえる社風。
出産後も働ける環境が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いため、特有の面...続きを読む(全85文字)

【良い点】
転職後に他の業種を経験したが、接客や常識的な知識、考え方など、比較的レベルが高いと感じることが多いので、レベルアップする環境としては申し分ない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
様々な部署・職種を経験できるので、自分の出来ることが増えたり、会社全体の流れが見えてくるととても面白い。続きを読む(全58文字)

【良い点】
やりたいことをやらせてもらえる。
教育体制もしっかりしているため、
早い段階でそれなりのスキルが身につく。続きを読む(全59文字)

【良い点】
ワークバランスは、自分が稼ぎたいと思うのであればがっつり時間入れる為給与に反映するのでバリバリと働ける。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全206文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
必然的に仕事のできるタイプの人間が上に立つことになるが、その人たちの考える基準を満たす仕事ができなければ 厳しい。...続きを読む(全162文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイト社員はほとんど無い。
正社員と派遣社員で構成されている。
役職は一部を除き、かなり...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は名ばかりが多く、上に上がるほど仕事をしてるのか、タバコをすいに会社に来てるのか分かりません。続きを読む(全70文字)

【良い点】
女性が多いので、女性特有の体調不良に寛容だったりする。
社員はみんな優しいし、ヘルプなどで仲良くなったりすることも多い。
明けランチも盛んに行...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると一般社員よりも残業が多く、残業代がつかない為、繁忙期は一般社員の方が手取りが多くなったりすることもあ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
あまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
高卒で正社員になる人も多く、社会を勉強していないがために他人に対して特にアルバイトに対し...続きを読む(全165文字)

【良い点】
管理職の方はとてもしっかりされていると思います。
人によりけりな方はいますが、私は好きな方が多かったです。続きを読む(全59文字)

【良い点】
同期とはとても仲良く唯一仕事の大変さを理解してもらえるので助かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にホテルという閉鎖的空間の...続きを読む(全146文字)

【良い点】
公募で役職に立候補し、リモートで立候補者がテーマを決めてプレゼンするので、一般社員が見て納得できる管理職の方が多い気がする。続きを読む(全68文字)

【良い点】
社員同士の仲はいいと思います。管理職の人にも話しやすいとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
えこひいきとまでは言いませんが管...続きを読む(全104文字)