この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職が未だにいないので、多様化をするべき時代に逆行している。続きを読む(全53文字)
シーピー化成株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、シーピー化成株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にシーピー化成株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職が未だにいないので、多様化をするべき時代に逆行している。続きを読む(全53文字)
【イベントや選考を通して感じた】営業職の女性採用は5年ほど前から始まったらしくかなり最近のことではあるが、雰囲気的に女性が働きにくそうと感じる場面はあまり...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性が多く在籍してるから話を聞いてもらえると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
多く在籍しすぎているのでイザコザは、あるみたいです続きを読む(全76文字)
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【良い点】
事務員の評価に関しては凄く不透明で、みんなにいかに好かれるかが基準であったように思えます。そもそも、事務員に出世は求められてはいないのですが、...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
女性については営業マンは少ないですが、工場やアシスタントの事務職などは女性が多くバランスの取れた構成になっていると思います。
【気になること・...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
育児休暇は希望すればとることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児休暇のため休職していると、いざ本人が戻ってきたときに同じポ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
土曜は隔週で交代制での出勤となりましたが、有給休暇についてはお休みが取りやすいこと。家庭の事情等で、それがたとえ前日であっても、周りの人に申告...続きを読む(全204文字)
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女性の昇進は難しいですが年功序列で役職は上がっていきます。ベースアップも毎年必ずありました。
産休も取れますし、子供がいる人も働いていました、とれないわ...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人員を確保するためにも福利厚生に関しては、もう少し多くした方が良い。独自の福利厚生や業界トップのあの会社の福利厚生...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
若いうちはもらえる方。社宅、家賃手当が手厚い。また、企業型拠出年金が最近始まったので、将来設計に関してもサポートがある。
【気になること・改善...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
年間休日は年々増えている。最近までは、年間108日休みではあったが、現在は115日になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
やはり、目に見える形での成果となってくるので、やりがいが一切ないということはない。誰もがやりがいを持って取り組める仕事内容だとは思う。
【気に...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
定時で帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーション能力を向上できるように取り組んだほうがいいんじゃないでしょうか。指示...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人はほったらかし。仕事も教えない。怒ることしかしないくせに目上の先輩にはぺこぺこする社員もい...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
女性の管理職も増えており、男女の差はあまり感じられない
【気になること・改善したほうがいい点】
製造に関してはほとんどの社員が男であり、女性は...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
一般職であれば、残業は少なく、仕事内容も難しくないので、楽してコスパよく稼ぎたい人にはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
女性ならばある程度守られる。男性は明らかにきつい。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場仕事のキツさは男性に比べれば比較にならない現に...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
年齢、国籍、性別関係なく働いていたので誰でも働ける環境
【気になること・改善したほうがいい点】
ラインに入るので変わりが居ないとなかなか休みず...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
男女平等に働ける環境にあると思う。言いたいことも普通に言えるし、比較的自由に感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で被害者ヅラ...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性のマネージャーのスキルを上げていった方が良いのではと感じた。全員では、有りませんが、最後の時は、会いもしません...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
子育て世代には勤務地限定や時短勤務制度があり、例えば9:00~16:00の勤務といったことが可能である。
また急な用事の際にも周囲のメンバーが...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
男女関係なく育休は取れる。在宅勤務ができるので子育て中の女性は働きやすいと思うが、制度を悪用し在宅勤務で全然仕事をしない人もいる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
蚊もなく不可となく
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のマネジャーはあまり評判が良くないため、今後改善しなければ女性の定着につながら...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性は母数が少ないので管理職にとてもなりやすいと思う。女性管理職比率を上げたいらしいので。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職にな...続きを読む(全88文字)
会社名 | シーピー化成株式会社 |
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フリガナ | シーピーカセイ |
設立日 | 1971年9月 |
資本金 | 9600万円 |
従業員数 | 934人 |
売上高 | 677億円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 三宅慎太郎 |
本社所在地 | 〒715-0003 岡山県井原市東江原町1516番地 |
電話番号 | 0866-62-0095 |
URL | https://www.cpkasei.co.jp/ |
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