この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別を問わず活躍できる。女性の管理職の方もいらっしゃる。産休やお子さんがいらっしゃる方もおり、時短勤務もされてる。続きを読む(全63文字)
株式会社大嶌屋 報酬UP
属性 |
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【良い点】
性別を問わず活躍できる。女性の管理職の方もいらっしゃる。産休やお子さんがいらっしゃる方もおり、時短勤務もされてる。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
優しいお年寄りとお話しする時は、ありがとうと感謝の言葉を貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンターで果物などの青果物を扱...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
休みが取りやすい。有給も連休も気兼ねなく取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少ない。祝日は通常出勤。繁忙期は2週間に一度日...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
入社2年目まで家賃手当が貰えること。(最大20000円まで)
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは年に2回だが、1倍も出ない。評...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社の売上のためという理由で、電話以外の業務が全て無くなり、一日中電話業務を強いられることになった。成長を感じれない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
家賃補助(入社2年目まで)や通勤手当(最大一万円)がある。誕生月にはケーキをワンホール貰える制度がある。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
定着率が思ったより低い。かといって焦りもなく、また新しい子を入れればいいという印象がある。日頃の細々としたフィード...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーや主任は、評価外の管理業務で自分の営業時間を削るだけなので、ほとんど昇格のメリットがないと思う。インセンテ...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
平日は定時~プラス30分以内で帰れることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期が半年間くらい続いて、その間は2週間に1回休日...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
「弊社で」「電話で」「果物を」「売る」という限定的なスキル以外は正直ついてないと思う。それ以外のスキルを付けても評...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
ボーナスは心ばかりある。
【気になること・改善したほうがいい点】
なにをどれだけ評価されたのかわからないが、ほとんどが自分一人の売上金額=評価...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
とにかく休みは取りやすいです。前日に有休申請しても承認されます。女性社員が多いのは休みの取りやすさが理由だと思います。子供の体調不良の際は、瞬...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
入社年数に関係なく、成果を出していたり、意欲があれば新事業にチャレンジできる機会は沢山あると思います。ただ、ほぼ1人で実行しないといけないので...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、働きやすいと思う。休みを取りやすいので、子育てをしている方は急なお子さんの体調不良で休むこともよくあります。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
無料整体サービスやバースデーケーキプレゼントがある。無料整体サービスはいろんな人が利用している。バースデーケーキもとても美味しいので貰えるのは...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
農家さんのために働けるので、農家さんが喜んでいるととても嬉しく感じる。また、お客様からのお喜びの声もやりがいを感じる。
【気になること・改善し...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
部署によるが休みは取りやすい方だと思う。自分の仕事をしっかりこなしていれば有給もすぐ取れる。職場の人が有給をとるので取りやすい。
【気になるこ...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
はっきり言って給料は高くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと手当が増えればいいなとは思う。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
アットホームな会社です。商品の説明も実物を見ながら分かりやすく説明されるので電話で売り出すときも説明がしやすいです。
また、研修も充実しており...続きを読む(全183文字)
会社名 | 株式会社大嶌屋 |
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フリガナ | オオシマヤ |
設立日 | 1991年6月 |
資本金 | 300万円 |
従業員数 | 105人 |
代表者 | 大嶌健太郎 |
本社所在地 | 〒869-0512 熊本県宇城市松橋町古保山2715番地19 |
電話番号 | 0964-53-9475 |
URL | https://www.oshimaya.jp/ |
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