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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
リーダーを集めた勉強会は月一程度開催されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本採用したらほったらかしです。店舗単位で教育を任せ...続きを読む(全88文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
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ネッツトヨタ大分株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ネッツトヨタ大分株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にネッツトヨタ大分株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
リーダーを集めた勉強会は月一程度開催されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本採用したらほったらかしです。店舗単位で教育を任せ...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
組合のおかげで賞与は年々少しずつあがっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己採点をするような事がないので、日々の勤務態度を...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しが悪く、待遇が全く改善されないどころか毎日誰か彼かの怒鳴り声の嵐。お客様がいようがいまいがお構い無し。会社...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
基本女性に対しての対応は優しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だけの雑務があります。(社長へのお茶出しやトイレ掃除、食堂...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
本部は日曜休みなのでプライベートは充実させやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給申請はまず通りません。
詳しく理由を聞か...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
社員通しの中は良く、面倒みの良い従業員がほとんどです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部はイエスマンばかりで風通しは良いとは言...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
特に特筆すべき所はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
通勤手当はありますが、住宅手当はありません。5年に1度社員旅行があり...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
退職時は前を押してくれる方がほとんどでした。退職の意思を伝えてからも通常通り接していただき感謝しかありませんでした。
【気になること・改善し...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
ボーナスはちゃんと出ます。営業は基本的売れば売るほどちゃんと結果ぎ給料に反映されているので、営業マンとしてのコツをしっかり掴めれば勝負してい...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
先輩は基本的に面倒見が良いため困った時にすぐ助けてくれる。仕事だけでなくプライベートなことまで話してくれるので同じ部署内の人間関係は仲良くは...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
基本的にたくさんのお客さんと話すことになると思います。
なので、仕事のやり方にこれといった正解はなく自分流を築いていきお客さんからの信頼を得...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
研修制度がしっかりしており、年次に応じて必要な研修が開催される。
【気になること・改善したほうがいい点】
実績が悪いと個別に研修が組まれ、そ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
OJT中心。メーカー研修等は受けられるがその他のスキルは自分で勉強するしかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
売れれば問題ないと...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
挑戦したい事には率先して支援はしてもらえると思うので素敵な会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
挑戦したい事を会社内全...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
研修やOJTが定期的にあり、段階的にスキルを身につけられます。経験を積むことで幅広い業務に挑戦できます。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
資格の取得や研修の機会などはそこそこあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務でいっぱいなのに、それと別に研修や勉強の機会を...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育はほぼありません。新しい業務は勿論教えてもらえますがOJTは無く、わからなかったら都度聞くスタイルです。いつ...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
年一回社内研修があり、他部署とのコミュニケーショもはかれる。また実務研修制度もあり、現場で実際に働くことで、早期成長にもつながった。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
何も経験がないところから自転車、接客、店長にならば店舗マネジメントのスキルがつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長にならなけれ...続きを読む(全146文字)
入社前と入社後にしっかりと研修があるため、内定者同士ある程度信頼関係を構築してから仕事に取り組めるため。続きを読む(全52文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職人気質なので、人によりけりなところがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも自分次第な部分はある。練習がないので難...続きを読む(全81文字)
| 会社名 | ネッツトヨタ大分株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ネッツトヨタオオイタ |
| 設立日 | 1969年2月 |
| 資本金 | 4800万円 |
| 従業員数 | 150人 |
| 売上高 | 65億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 那賀圭介 |
| 本社所在地 | 〒870-0108 大分県大分市三佐1丁目2番23号 |
| 電話番号 | 097-522-0010 |
| URL | https://netz-oita.co.jp/ |
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