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ソシエテ・ジェネラル証券株式会社 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソシエテ・ジェネラル証券のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ソシエテ・ジェネラル証券株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にソシエテ・ジェネラル証券株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ソシエテ・ジェネラル証券の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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女性の働きやすさ
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退職理由
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ソシエテ・ジェネラル証券の 学生による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ソシエテ・ジェネラル証券の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

ソシエテ・ジェネラル証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年02月01日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
9年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
3年に一度ほどキャリアプラン面接があります。
その時だけではなく、希望すれば部署異動はかなり柔軟に対応してもらえるので
キャリアの幅を広げるこ...続きを読む(全206文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ソシエテ・ジェネラル証券の 他のカテゴリの口コミ

ソシエテ・ジェネラル証券株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
選考

ソシエテ・ジェネラルはフランスではプレセンスが高いものの、日本では低く、また面接では、常に社員が移動、またはやめている印象を受けた。あまり、将来性がないの...続きを読む(全106文字)

ソシエテ・ジェネラル証券株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
選考

日本の証券会社よりは高いものの、他の外資系(Goldman Sachs, JP Morgan)などよりは低い。続きを読む(全55文字)

ソシエテ・ジェネラル証券株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

2.0

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
選考

実際ソシエテ・ジェネラルの元社員と話すことがあり、透明性がかけていると言っていた。また、コミュニケーションが人事と社員に不足しているとも言っていた。続きを読む(全74文字)

ソシエテ・ジェネラル証券株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
選考

面接では、女性の社員も多く、女性が働きやすい環境はあるように感じた。続きを読む(全34文字)

ソシエテ・ジェネラル証券株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
選考

証券会社で働きたいと考えていたため、ソシエテ・ジェネラルの求人を見て、応募した。続きを読む(全40文字)

ソシエテ・ジェネラル証券株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2020年10月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
投資銀行業務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
金融知識は常に求まられるので自発的に勉強して身につける必要性がある。
同期とは基本協力しあって仕事が進められたので良かった。忍耐力もみにつく。...続きを読む(全187文字)

ソシエテ・ジェネラル証券株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年03月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
14年前
その他の事務関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人の業務後の行動を気にする人はいない。飲み会もないので、習い事をしたり、自分の時間に使える。休暇は断られることがない。あまった有給は退職時に...続きを読む(全197文字)

ソシエテ・ジェネラル証券株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年03月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
14年前
その他の事務関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ずっと同じことをやっていればよく、なれたら楽に過ごせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が縦割りで発展性がない。転職も同じ業界の...続きを読む(全192文字)

ソシエテ・ジェネラル証券株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年02月01日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
9年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働き方改革によって残業管理が厳しいので、一応週40時間をめどにできる限り残業しないように指導されます。
また、月に一度フレックスタイム制をとれ...続きを読む(全211文字)

ソシエテ・ジェネラル証券株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年02月01日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
9年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フランス系企業であるだけに女性であることは全く障害になりません。
ただ、昇進はなかなかなく昇進するためには転職したほうがいいかと思います。
社...続きを読む(全201文字)

金融(その他金融)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社スタッフサービス・ホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
研究・開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップのための講座を無料で受けることができる。教育体制として、研修はあるが、2週間ほど。まったりと受けるタイプではない。
【気になること...続きを読む(全177文字)

独立行政法人鉄道建設・運輸施設整備支援機構の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事務系に関しては基本若いうちはジョブローテーションなので専門性は身につかない。資格手当も充実していない。続きを読む(全72文字)

みずほ証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手には色々な道が開かれている。ジョブローテーションなども自分のやる気次第で開かれる。その代わりある程度年齢がいくとなにを希望しても通らない。...続きを読む(全144文字)

丸三証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コーチャー制度で面倒をしっかり見てもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
様々な経験を積むということはほとんどできず、スキルはあまり...続きを読む(全83文字)

損保ジャパンDC証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
経営企画
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格補助等はあるが、それ以外は基本的にOJT。基本的には見捨てず教育はしてくれる雰囲気はあるため、丁寧に日々の仕事に向き合っていれば自然とスキ...続きを読む(全149文字)

SMBC日興証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修などは充実していると思います。特に若手向けの研修。管理職向けの研修も多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間層はあま...続きを読む(全125文字)

SMBCフレンド証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
個人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員のスキルアップとキャリア開発に力を入れており、金融業界に必要な資格取得支援や専門知識を深めるための研修が充実しています。定期的なセミナーや...続きを読む(全199文字)

みずほ証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
数字さえ出したら、異動したい部署に異動できる文化はありますし、何人もそのような人を見てきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所...続きを読む(全144文字)

フォーシーズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかわからないが、当時は新卒入社のため新卒研修が終わると挨拶回りのみのような営業だったので、「営業のスタイル...続きを読む(全157文字)

東京信用保証協会の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通信教育などが受講できたり、意欲のある人は自分で知識やスキルを身につけることができると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修や教...続きを読む(全150文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ソシエテ・ジェネラル証券の 会社情報

基本データ
会社名 ソシエテ・ジェネラル証券株式会社
フリガナ ソシエテジェネラルショウケン
設立日 2007年4月
資本金 357億6500万円
従業員数 300人
売上高 491億5000万円
決算月 12月
代表者 ブルーノ・ゴソーグ
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目1番1号
電話番号 03-6777-6800
URL https://www.societegenerale.asia/jp/about-asia-pacific/about-japan/
NOKIZAL ID: 1131783

ソシエテ・ジェネラル証券の 選考対策

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(証券コード:7047)
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