Ｇ＆Ｇの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
なにもなし
【気になること・改善したほうがいい点】
人を相手にするため、基本的にストレス耐性が高い人しかやっていけない職業。
ストレス耐性が...続きを読む(全118文字)

【良い点】
休暇を取りやすいのが唯一の良い点
【気になること・改善したほうがいい点】
休暇を取りやすい以外、福利厚生は何もなく、社員の入れ替わりが激しい。続きを読む(全77文字)

【良い点】
なにもなし
【気になること・改善したほうがいい点】
企業のスローガン的にも、社員はやりがい搾取前提となっているため、おすすめしない。
裏を返...続きを読む(全91文字)

【良い点】
なにもなし
【気になること・改善したほうがいい点】
家庭を持った30～40代の社員や、優秀な成績を収めた社員が見切りをつけて転職するような企...続きを読む(全111文字)

【良い点】
なにもなし
【気になること・改善したほうがいい点】
１～２年ごとに社内体制が変わっているため、現行の社員全体が会社のシステムを把握していない...続きを読む(全133文字)

【良い点】
世の中どの業種も人手不足なので需要はあると思います。北陸ではかなりの地盤があると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は仕...続きを読む(全97文字)

【良い点】
一応休日は多いのと、有給休暇取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由でも書いた通り、休日であっても電話、メール対応しな...続きを読む(全120文字)

【良い点】
特になし。ただ昇給は微々たるものですがありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が異常に低いです。賞与や退職金を低くするた...続きを読む(全115文字)

【良い点】
扶養内勤務でしたが、業務の内容など毎日しっかりと日報をつけて管理しそれをもとに面談があるのできちんと評価はしてもらえます。
【気になること・...続きを読む(全206文字)

福利厚生は最低限のみ
なぜか充実していると思っている人もいるみたいだが、そういう人はより下のクラスからの転職組であり求めているレベルが低い
それ以外の人...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どんどん新しい人が入ってくるので、その人たちを教えるために自分の業務をおろそかにしやすくなってしまう。自分がやる...続きを読む(全105文字)

【良い点】
合わないなと感じやめましたが、先輩や上司の方は親切な方が多かったように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は分かりませんが...続きを読む(全170文字)

【良い点】
退職を持ちかけた時たくさんの人が面談をしてくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
退職率は下がったものの減らない
頑張ってる若手がい...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤が7.5時間の労働ではなく15時間労働なことが体力的にかなりしんどいと思う。夜勤明けにでも活動的な社員はいた...続きを読む(全104文字)

【良い点】
特に引き止め等はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
書類の手続き等は遅め。
こちらから催促の連絡をしないと書類を忘れている可能性...続きを読む(全80文字)

【良い点】
コンプライアンス面でも問題はなく、適切に運営されている会社でした
【気になること・改善したほうがいい点】
働く環境としてはあまり整っていませ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
社員の人が良くて、プライベートでもよく付き合いが多く非常に仲良い組織と思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業と内勤の業務量が...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業がかなり多く、プライベートの時間を確保することが難しい時期もある。
専門的なスキルを身に付けたいと思ったから。続きを読む(全77文字)

【良い点】
縦社会がしっかりしていたため、新卒入社から一般常識においての社会人として必要なことを教えていただきました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全110文字)

【良い点】
人当たりが良い人が多いのである程度長く勤めることができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低かったことと、ネットの普及や...続きを読む(全114文字)