神戸相互タクシーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
女性の方も数は少ないが運転が好きなら良いのかもしれない。日勤専属で働けるので酔っ払いなどの悪質な客は少ない。続きを読む(全60文字)

【良い点】
先輩とのマンツーマンの側乗教習が一週間程度ある。マンツーマンでドライブしながら道やメーター操作など教えてくれるので質問もしやすくて良い。
【気...続きを読む(全128文字)

【良い点】
客次第でタクシー車内は天国にも地獄にもなる。人に疲れ人に癒される仕事。たまにチップをいただける。
【気になること・改善したほうがいい点】
高齢...続きを読む(全94文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
問題が有れば改善努力などする前にすごい速さでクビ通告されてしまう。
出る杭は打たずに抜き捨てる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
特に無い
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも昔ながらのタクシー会社！新しい展開も無いしそのような思考も無いと思われる。将来性...続きを読む(全85文字)

【良い点】
日勤専属の週休二日でプライベートと仕事のバランスは良い
【気になること・改善したほうがいい点】
大型連休などは無いです。年末年始はシフト調整し...続きを読む(全94文字)

【良い点】
主に給料面で辞めました。
入社時に聞いていない出費(車両の消耗品など)が多く、また自分が使用していた車両も古く余計交換費用がかかったりなどかな...続きを読む(全190文字)

【良い点】
皆さん明るい方で仕事はしやすかったと思います。
基本的に内勤の班長の方が朝と夕に声掛けをしてくれるのでその時に相談事があればできたので悩み事を...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員が、色々今後の営業ポイントを会議の議案であげても、全く社員の営業が通ったことをみたことがない。会社側が考えた事...続きを読む(全147文字)

【良い点】
入社説明会の時は、頑張ったらがんばったぶんだけ給料に反映される説明会でした。すぐに売上は、上がるような印象を持っていました。
【気になること・...続きを読む(全181文字)

【良い点】
ボーナスはコロナ禍でも貰えました。
分散されるので1回の金額は少ないですが、年4回支給なところは個人的に好きです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全132文字)

【良い点】
知識、技術があれば新人ベテラン関係なく稼げるところ。多くて月収50-70万稼ぐ人がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
運転手が負担...続きを読む(全135文字)

【良い点】
良くも悪くも完全歩合制。

具体的に良い点は、やはり頑張りが給料に直結する点と事故やトラブルがあった際に手厚くフォローしてくれる点。営業所や勤...続きを読む(全497文字)

【良い点】
会社の指示通りに働けば、通常のランクとなるが、問題を起こせば下がる　毎年昇給はあるが、状況により変わる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全93文字)

【良い点】
最近は昇給の額が上がり気味
年功序列だが積極的に上司とコミニュケーションを取ってアピールしていけば同期より早く昇進できる可能性はある。
【気に...続きを読む(全122文字)

【良い点】
大型二種免許が会社負担でとれる。バスを運転できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安く試用期間が最短半年最大１年ありその間の給...続きを読む(全96文字)

【良い点】
給料に関しては、完全歩合制で売り上げを上げれば月給は増えボーナスにも影響される。評価方法については、売り上げがメインだか事故の少なさなども重視される続きを読む(全80文字)

【良い点】
貸切バスでは2023年、秋より春と秋のハイシーズンではハンドル拘束時間での給料計算ではなく、全体の拘束時間での給料計算を試験的に行ったため年の...続きを読む(全164文字)

【良い点】
一応ベースアップはある
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、各種手当と残業代で給料を盛っていくスタイル
やったボーナス4か月...続きを読む(全91文字)

【良い点】
自信の売り上げの役50％が給与となり、手当などは少ないが現状のタクシー業界で言えば平均より少し上な歩合率だと感じた
トップレベルの乗務員であれ...続きを読む(全279文字)