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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若い人が多く、賑やかでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人が多い一方、学校のような騒がしさもあり、職場環境は好き嫌いが分か...続きを読む(全84文字)
- この投稿でわかること
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株式会社NOLTYプランナーズ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NOLTYプランナーズの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社NOLTYプランナーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
若い人が多く、賑やかでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人が多い一方、学校のような騒がしさもあり、職場環境は好き嫌いが分か...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
基本的に接しやすい方が多いと思います。一部癖のある人もいないことはないですが。親会社からの出向の方が立ち上げ当初から数年は管理職をされていま...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
基本的には柔和な人が多いです。
先輩・役職問わず相談や質問に対しては親切に教えてくれます。管理職はほぼ親会社からの出向組ですが、こちらからア...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
管理職の方は主に親会社からの出向社員でしたが、温和で優しい方が多かったです。(一部、そうでない人もいましたが)
フォローやアドバイスなども適...続きを読む(全239文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
メイン商材が紙の手帳であり、年末年始の贈答用手帳の売上が柱になっていますが、どちらも長期的には厳しい市場環境にな...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
入社当時は設立数年目で、会社の成長と共に自分も成長出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
設立間もない会社だったので、制度が無い所...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
教育体制はしっかりしていました。OJT以外にも上司との1on1や、集合研修もありました。親会社の影響でキャリア開発に力を入れていました。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
在籍当時はあまり無かったと思います。出版健保だった為、その恩恵で熱海の温泉に泊まれる制度がありました。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
ありません。当時の社長が気を遣ってくれた事ぐらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員にもかかわらず業務量が多すぎる。営業...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
顧客の要望に応じてアレンジした商品を提案できる営業は、大変面白みがありました。ただし、表紙の素材・型押し・掲載資料程度で提案の幅としては狭い...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
社員教育は入社直後は比較的充実している。カフェテリア制度で資格試験や書籍の購入を年5万円まで補助してもらえる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
学校向け事業など頑張っているが、予算の管理や事業の計画が曖昧で、年々苦戦する状況。将来的にどうなるのか見えず、経...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
休みは取りやすくテレワークも活用できるので非常に働きやすい。完全に自由ではないが30分刻みでフレックスタイムも選べる。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料面で基本給は各種手当が多く、ボーナスが4ヶ月分あってもあまり大きな金額にならない。残業代も同じで、そこは入社...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当方は管理職ではありませんが、周囲を見ている限り、管理職の魅力はあまり感じられませんでした。
管理職になると休日...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
一昔はかなりの体育会系の会社だったと聞きましたが、昨今はコンプライアンス遵守の考えが各職場に浸透していますので理不尽に怒られる事やハラスメン...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
いい人はいるし、癖が強い人もいる。それぞれ。十人十色。コミュニケーションを取れる制度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修や...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
上の人間が現場へ介入することがほとんどなく、現場の自由度が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場への理解が低いというか、興味が...続きを読む(全166文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
古い社風が色濃く残っており、「若い力を歓迎する」「意見を積極的に取り入れる」といった表現が見られますが、実態とは...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
基本的にはいい人ばかりです。そのため人間関係で苦労することは少ない気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、そのいい人た...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
全員がモチベーション上がるように、役割を分配にすべき
能力ある人だけがムダに使われるのはやめた...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
新卒や第二新卒で入社する人にとっては社会人の基礎は学べる良い会社だと思います。
社員で性格が悪いと感じる人には出会いませんでした。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に仲の良い人間が上がるシステムになっており経験や実力の分野での、評価なのかと疑問におもう。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
風変わりな人やパワハラをするような人は確かにいるが、全体的に見るとおっとりしていて優しい人が多い。自分は、周りの方に助けられることが多く、人...続きを読む(全278文字)
| 会社名 | 株式会社NOLTYプランナーズ |
|---|---|
| フリガナ | ノルティプランナーズ |
| 設立日 | 2010年12月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 433人 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 細野肇 |
| 本社所在地 | 〒104-0033 東京都中央区新川1丁目4番1号 |
| 平均年齢 | 46.7歳 |
| 平均給与 | 686万3000円 |
| 電話番号 | 03-4284-1008 |
| URL | https://www.noltyplanners.co.jp/ |
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