大昭和紙工産業の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
ルーチン業務かつ、社員教育はほぼなかったため、自発的に学ぶ意欲がない人はいつまで経っても成長はしないと思う。続きを読む(全60文字)

【良い点】
住宅補助が充実している点は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はほぼなく、能力の低い管理職を量産している点は改善した...続きを読む(全81文字)

【良い点】
年収は低いが毎年ボーナスは一定支給されるため安定はしていた。また賃貸暮らしの人には家賃手当が支給され、額も当時は充実していたと思う。
【気に...続きを読む(全151文字)

【良い点】
業界自体が斜陽産業で将来が見えなかったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手ほど仕事をたくさん振られる。やってもやっても振られ...続きを読む(全131文字)

【良い点】
街中で自社の商品が使われているのを見た時はやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本はルート営業なので、新しいことをど...続きを読む(全96文字)

【良い点】
潰れることはないが、将来性はほぼないと思う。新しい事業をやるにもそういう社風でもないため、なかなか難しい。続きを読む(全59文字)

【良い点】
休日はしっかり取れる。
営業なので自分のペースで仕事を進められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまにクレーム対応で土日を返上す...続きを読む(全80文字)

【良い点】
ボーナスが出ないことはないので、安定はしているが、昇給額は少なく将来性がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がほぼないに...続きを読む(全97文字)

【良い点】
住宅補助(借り上げ社宅)は月約1万円で入れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援や教育制度はほぼない。人材を育てるノウハウが...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度もなくフィードバックもないので、このままぬるま湯に使って若い時期を過ごすことに不安を覚えた。続きを読む(全70文字)

【良い点】
たまに高圧的な上司がいたが、比較的みんないい人も多かった。若いメンバーのほうが仕事ができる人が多かったので、管理しなくても会社は回っていた気...続きを読む(全210文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当方は管理職ではありませんが、周囲を見ている限り、管理職の魅力はあまり感じられませんでした。
管理職になると休日...続きを読む(全219文字)

【良い点】
一昔はかなりの体育会系の会社だったと聞きましたが、昨今はコンプライアンス遵守の考えが各職場に浸透していますので理不尽に怒られる事やハラスメン...続きを読む(全125文字)

【良い点】
いい人はいるし、癖が強い人もいる。それぞれ。十人十色。コミュニケーションを取れる制度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修や...続きを読む(全119文字)

【良い点】
上の人間が現場へ介入することがほとんどなく、現場の自由度が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場への理解が低いというか、興味が...続きを読む(全166文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
古い社風が色濃く残っており、「若い力を歓迎する」「意見を積極的に取り入れる」といった表現が見られますが、実態とは...続きを読む(全259文字)

【良い点】
基本的にはいい人ばかりです。そのため人間関係で苦労することは少ない気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、そのいい人た...続きを読む(全189文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
全員がモチベーション上がるように、役割を分配にすべき
能力ある人だけがムダに使われるのはやめた...続きを読む(全81文字)

【良い点】
新卒や第二新卒で入社する人にとっては社会人の基礎は学べる良い会社だと思います。
社員で性格が悪いと感じる人には出会いませんでした。続きを読む(全71文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に仲の良い人間が上がるシステムになっており経験や実力の分野での、評価なのかと疑問におもう。続きを読む(全77文字)