この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は変わっていることを願っていますが、当時は給与が安すぎて転職を検討せざるを得なかった。
契約社員は雑用あつかいだ...続きを読む(全109文字)
大王製紙株式会社 報酬UP
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【気になること・改善したほうがいい点】
今は変わっていることを願っていますが、当時は給与が安すぎて転職を検討せざるを得なかった。
契約社員は雑用あつかいだ...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員でした。給与がとにかく安かったです。正社員との差が大きいので、この会社の契約社員はおすすめしません。さらに...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
ジョブローテーションも積極的に行われており、1人の社員の業務の幅が広いです。
管理職は個別面談も年に定期的に行っており、自分の意見を聞いてくだ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
資格取得の支援、補助が行われています。
定期的に資格取得を促す冊子が社員全員に配布されるため、その時に自分が興味を持ったものを勉強てきます。
...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
育休、産休、時短勤務ができます。
取得実績も多いです。事務員のフォローは営業の方も手伝ってくださるため、他の事務員にだけにしわ寄せがいくという...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
育休産休取りやすい環境です。時短勤務もでき、周りも理解のある方が多くギスギスした雰囲気も特にありません。事務職で時短されている方の分の仕事は営...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
入ってすぐは、色々なことをまかせてもらえました。
業務量が多かったので、自身で考え、工夫する力が身につきました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
有給休暇は比較的取りやすい。部署にも寄ると思うが、当日に申し出ても文句を言われることもないので自分のスケジュール次第で気軽に休める。残業は事務...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
近頃M&Aや国内工場の生産量の強化など、家庭紙部門の強化に力を入れていて家庭紙の将来性としては良いと思います。他の衛生用品も良い製品がたくさん...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
産休育休制度が整えられていて、復帰される方が多いです。復帰後も時短や在宅勤務等働き方を選べるのでわりと子育てはしやすい環境だと思います。女性の...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
産休育休は普通に取得できるし、復帰できます。復帰の際は本人と今後の働き方について面談するようです。時短勤務もみなさんしていました。
【気になる...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
休みは比較的取りやすかったと思います。毎月有休を取っている人もいました。ただし部署、上司によりますが。
特に事務職は定時で帰る人がほとんどだと...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
オンライン英会話が安く受講できます。受講回数により、負担額は異なります。英会話に興味がある方は、毎日25分受けられるコースなので、上達するいい...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
産休、育休を取って復帰している方が多数いらっしゃるので、女性にとっては働きやすい環境なんだと思います。2人目を産んでいる方もいて、一部の方は在...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
家庭紙に携わる部署にいるので、自分がかかわった商品をドラッグストアや店頭でみかけることができる。実際に使われているところや商品をもっている人を...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
契約社員は責任のある仕事が少ないので、自分の力量で仕事の調節が容易。ほぼ定時で帰れるので、自分はやっていないが仕事終わりに習い事へ通うこともで...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
産休、育休をしっかり取れる。時短勤務も可能。ただし同じ部署へ帰れる人は少ない。仕事のある人とない人の差が激しく、あきらかに暇そうな人もいるが、...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
多少景気が悪くなってもたいして給料が変わらない、つまり比較的安定しているような気がしますので、今後もこう言った方針で臨んて行ってほしいなとおも...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
まずまず面白い仕事だと思います。上司は面白い人が多く、また先輩方も能力が高いので学ぶべき点は沢山あります。将来的に自分も上司や先輩のような人間...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
ノー残業デーがあり、決まった曜日は基本的に残業せずに帰れる。社員の人も、定時で帰る人が多かった。一般事務に関しては、部署にもよるが、長い残業は...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
数年前、女性が産休育休を取得できる環境ではありませんでしたが、今は多くの女性がそういう制度を利用していると聞きました。また有給休暇も取得しやす...続きを読む(全413文字)
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四年制大学卒業の一般職で、新卒であれば年収は350万円程度。入社4年目で、400万弱くらいまであがる。ただし残業のボリューム次第。ボーナスは夏冬同額。それ...続きを読む(全191文字)
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当時はIT機器が社内に導入され始めた頃だったので、色々な研修を受ける機会には恵まれました。ただ、それがきっかけで給与が増えたり、昇進できたということは全く...続きを読む(全171文字)
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結婚で県外に住むことになり、通勤するのは難しいと思い、退職を考えましたが、一番大きな理由は当時、結婚退職の場合は、自己都合の倍額退職金がでたからです。女性...続きを読む(全174文字)
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いくら頑張っても女性というだけで、昇進の機会はほとんどないと言っていいほど歴然とした差がありました。それを知らずに入社したという時点で自分の方の考え方も甘...続きを読む(全161文字)
会社名 | 大王製紙株式会社 |
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フリガナ | ダイオウセイシ |
設立日 | 1943年5月 |
資本金 | 397億円 |
従業員数 | 12,372人 |
売上高 | 6716億8800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 若林頼房 |
本社所在地 | 〒799-0402 愛媛県四国中央市三島紙屋町2番60号 |
平均年齢 | 43.3歳 |
平均給与 | 610万円 |
電話番号 | 03-6856-7500 |
URL | https://www.daio-paper.co.jp/ |
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