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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員旅行に力を入れており複数コースから選択することが可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に1回グループ企業も含めて全社員を...続きを読む(全237文字)
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株式会社伊藤工務店
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社伊藤工務店の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社伊藤工務店で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員旅行に力を入れており複数コースから選択することが可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に1回グループ企業も含めて全社員を...続きを読む(全237文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生については特に良くもなく悪くもなく当たり障りのない内容しかないと思います。名古屋が基準...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の施工管理職の方には、勤務地や勤務時間に配慮される。
定期的にイベントやご飯会がある。
社内旅行では、海外にいけます。
スポーツ観戦や商...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
基本給は標準並みですが、賞与が高く決算賞与も頻繁に支給されておりした。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務系は現場系と比べると賞与...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
職種問わず人当たりの良い方も多い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
各部署や各支店の縦割り感が非常に強く、管理部門の立場が社...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
新卒社員のフォローをする専門部門も設けられており、人材獲得には力を入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJT対象になった社...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
・2年に1度、海外の社員旅行がある。毎月積み立てはあるが、旅行代金を全額個人負担する訳ではなく、会社も負担してくれるので、個人で旅行するより...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
最低限の福利厚生はある。有給は取りやすいが、取得する際に理由を聞かれるため、取るのが億劫に感じる時はある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
住宅補助やグループ会社のホテルを保養所扱いで利用できたりします。幅広い分野に関わっているからか、その辺りは手厚いです。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生はそろってる
福利厚生に近いが飲み代は基本会社持ち
【気になること・改善したほうがいい点】
冗談抜きで飲み代を削れば利益率が...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
母体が髙島屋ということもあり、一通りの福利厚生は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくに具体的な説明などがないため、一部...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
福利厚生制度は充実していると感じます。資格取得についても会社側から士資格取得費用を出してもらえたり、仲間のサポートも手厚いです。
【気になる...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
住宅補助や社宅があるのはありがたい。しかし支給されるにはかなり細かい審査あります。保養所も箱根や軽井沢など人気エリアにあるし、安く使える。こ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
名目上はたくさんあるので見栄えに関しては充分
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は期待しない方がいい。あるにはあるが機能してない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
福利厚生は充実してると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
日曜日に会社の行事をいれるのはやめてほしかった。
風通しの悪い職場だっ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
福利厚生が充実していて安心して働ける職場です!
ボーナスが年間で5.5か月分支給されるため、給与面でも安定していて、将来設計がしやすいです。...続きを読む(全402文字)
| 会社名 | 株式会社伊藤工務店 |
|---|---|
| フリガナ | イトウコウムテン |
| 設立日 | 1936年3月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 252人 |
| 売上高 | 336億6980万3999円 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 伊藤德宏 |
| 本社所在地 | 〒454-0856 愛知県名古屋市中川区小碓通2丁目25番地 |
| 電話番号 | 052-653-6161 |
| URL | https://www.ito-koumuten.co.jp/ |
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