この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は非常に充実しており、家庭を持っている方はとても助かっていると思う。独身者は得られる恩智が少ない。
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日鉄テックスエンジ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日鉄テックスエンジ株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に日鉄テックスエンジ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
福利厚生は非常に充実しており、家庭を持っている方はとても助かっていると思う。独身者は得られる恩智が少ない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
福利厚生に対してはどこの企業よりも群を抜いて良いかと。
住宅補助や子供手当等、各層がそれぞれ納得のいく手当を出している
【気になること・改善し...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
有給が初日から20日ある(社員は)
高卒は三年目まで帰省旅費が満額でる等色々ある
【気になること・改善したほうがいい点】
色々福利厚生はあるが...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
検定試験、国家資格の勉強に特化していて入社直後から電気工事士の教育が始まりました。0から100まで教えていただけるので合格率もいいと思います。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
独身の場合寮や借上寮に住むことができ、会社が大半の家賃をもってくれる。既婚者でも借上社宅として普通の賃貸に住むことができ、自己負担は1/4〜1...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
住宅補助、家賃補助、特別休暇等、各種手当は備わっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
補助や支援が充実しているが、会社側から教える...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
寮があり、月2000〜5000円程度で住むことができる。また、風呂・トイレ・洗濯機・乾燥機は共有であるため水道代やガス代は請求されないが、電気...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
福利厚生は比較的充実していると思うが、これも考え方で変わると思う。給料がその分低く設定されているぐらいなら、給料を高くしたほうが良いと考える人...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
住宅補助については、独身寮や社宅が主要地域で充実している。地方でも借上社宅制度もあり、家賃補助は多く出ていると感じる。
自宅の購入も勤続年数が...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
新卒入社は基本的に寮へ入る事になるが1万円以下くらいで入れる。
年齢や転勤等会社要因で寮から出ることになると借り上げ寮で普通の賃貸を自分で探し...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
福利厚生は充分だと思う。これからも少しずつ上がっていくとはおもいます。最低限の手当はついてると思われる。休みも職場によってだが、取りやすいと思...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
新卒としては有給も問題無く取れました。社内制度としてジムの割引等複数使える物があったはずですが自分は特に利用しませんでした。
【気になること・...続きを読む(全364文字)
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【良い点】
寮及び持ち家の補助制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人の場合、最低〇年寮に入らないとアパートなどに引っ越した際の補助...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
住宅補助が厚い。また健康診断の項目も多く、女性健診もしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業だめ続きを読む(全64文字)
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独身では都内では9万円程まで住宅手当てがあるので、かなり強みになっている。
妻帯者になると15万円まで補助が出ます。続きを読む(全58文字)
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住宅補助もあります。3~4割程度補助がありました。大手の標準レベルでしょうか?ベネフィットステーションだったと思いますが、色々な施設の割引等があったと思います。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
制度があるが、それを実際活用できるかは職場次第。現場はまず無理。技術職だと、比較的ホワイトな部署でも育休取得率0を...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
近年、健康サポートの一環で保健師相談ができるようになり、
メンタル面の相談をしやすくなった。
保健師の方にはとてもお世話になりました。
【気に...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
寮、社宅は新しくなってきているし、住宅所得手当も出る。資格取得も積極的であり資格の難易度によって手当が出る。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
有給休暇の消化にはかなり気を使っていて、有給休暇の消化が悪いと上司から注意を受ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの企業でも同...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
定年が65歳までになるのでシニアで働くよりも安定な収入が見込める
シニアを予定している場合はとてもいい環境です。
10年、20年、30年で一時...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしている。住宅補助も借り上げ社宅や寮なら勤務場所にもよるが5〜8万円支給される。有給休暇以外の福祉休暇等も豊富にある。また、...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
他の企業より優れた福利厚生がありますがその実態はどんなに頑張って仕事していても経験年数が満たされてないのでという理由で使えない点です
確かに若...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりとしている。結婚して子どもができたりすると更に手厚い補償や手当をしてもらえる。若いうちはきついが中年にかけて給料も含め恩恵を...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
有給消化率はほぼ100パーセントで希望も確実に通るのでそこらへんは他の会社と比べても良い部分だと思われます。
更衣室、お風呂、サウナやトレーニ...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
古く歴史のある企業なので年功序列が強い。中途で入ってきた仕事も出来ない社員に年齢給だけで月給を越される始末。新入社...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
大きな製鉄所内で様々な設備に触れることができ、非常に幅広く学べる。機械設備を修理でき、試運転がうまくいった際にやりがいを感じる。
【気になるこ...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
少子高齢化が進み、新入社員の数も年々減っていき人手不足が懸念される状況だが、今後企業側はどういう対策をしていくのか...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
業務で必要な資格は取られせてくれており、費用もだしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自主的に資格を取得しても一時金がもらえ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
有給休暇がとりやすい
男性社員でも育児休暇がとりやすい環境が整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
各グループの人員不足
突発待機...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
資格取得する時など、会社が全額負担してくれるので資格を取りやすい。
入社してからの教育もしっかりとしており申し分ない。
【気になること・改善し...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
昇給は毎年必ずあり、賞与もそれなりにもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をしても必ず評価が得られるとは限らない、信頼は得られ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
退職時の説明会等、対応が早く、アフターフォローもしっかりとしている
【気になること・改善したほうがいい点】
環境がとても悪い、鉄粉とは常にお友...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
多種多様な仕事があるので、仕事のやりがいは感じられる。
同じグループの中でも仕事が全く違うのでとても勉強になる
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
退職時には人事の方から腹を割った話をしてくれたりして親身にしてもらいました。退職手続きについても事務担当の方が丁寧に教えてくれました。
【気に...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
1人暮らしの支援制度は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内、社外研修が頻繁に行われるが
それが業務に結びついているか疑問。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
確定拠出年金、財形貯蓄、持株会、通勤手当などあり。アニバーサリー休暇など休暇制度は比較的揃っている。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
住宅補助、教育を受ける際の補助は網羅されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は基本的にできない。現場では時間がなくする時間はない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
100%在宅ワーク可能(上司は月1しか出社していませんでした)産休・育休取得者が多く育休復帰率100%、有休消化は会社全体で推進していて必ず毎...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
若手が本配属で地方で働く場合は、なぜか出張扱いになる為出張手当が付く(1日1500円ほど)
【気になること・改善したほうがいい点】
東京勤務の...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
有給が非常に取りやすく、派遣社員(大幅に減らされた)なら100%、正社員もおそらくそれに近い割合で有給消化可能と思われる。
【気になること・改...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
制度はとことん良い会社
【気になること・改善したほうがいい点】
制度を利用する時間が無い
早く結婚して家族に使ってもらうしか使い道がない
結婚...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は役職に関わらず40歳で打ち切り。
ある程度の役職に就かないと40歳を迎えた時点で給与が10%近く落ちる人...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
自社で施工した物件へ入居をすると基準に従い住宅補助が出たこと非常に良かった。多くの社員が利用していました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
結婚している人への帰省手当は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚してない人へよ帰省手当はなぜか本社近くの社宅までの帰省手当しかない。続きを読む(全79文字)
会社名 | 日鉄テックスエンジ株式会社 |
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フリガナ | ニッテツテックスエンジ |
設立日 | 1946年9月 |
資本金 | 54億6800万円 |
従業員数 | 12,840人 |
売上高 | 2868億8000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小野山修平 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目5番2号 |
平均年齢 | 42.7歳 |
平均給与 | 573万円 |
電話番号 | 03-6860-6600 |
URL | https://www.tex.nipponsteel.com/ |
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