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株式会社FHD(旧:株式会社ファイズホールディングス) 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

FHDの法人営業の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全56件)

FHDの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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3.9
年収・評価
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4.0
スキルアップ
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1.7
福利厚生
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3.0
成長・将来性
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2.1
社員・管理職
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2.5
ワークライフ
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3.5
女性の働きやすさ
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3.8
入社後のギャップ
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2.3
退職理由
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2.1

FHDの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

FHDの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 56

株式会社FHDの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やったら、やった分インセンティブが付く。
キャンペーンなども行っており、歩合とはまた別で支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全124文字)

株式会社FHDの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給がきちんと消化出来るのが有難い。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金が出ない事。
完全実力主義なので、仕方がないと言えば仕方な...続きを読む(全93文字)

株式会社FHDの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
規定の時間は朝9時から夜5時半までですが、帰れる雰囲気ではなくほぼ夜7時まで働かされます。続きを読む(全65文字)

株式会社FHDの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新規顧客の獲得をほぼ行わないため、今後絞りきったら数字が一切取れなくなると思います。続きを読む(全62文字)

株式会社FHDの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
販売を商材は多いですが、新規顧客の開拓を行っていないため今までに獲得した顧客+光通信の頃からの顧客のみ回しているた...続きを読む(全158文字)

株式会社FHDの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インセンティブ還元率が高く、階級が上がると粗利をとる分給与に還元されるため、分かりやすく給与をあげることが出来る。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全262文字)

株式会社FHDの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修が入社地域によって大きく異なり、新人を育成するためのマニュアルがほぼないと言っても差し支えないです。自分から開...続きを読む(全113文字)

株式会社FHDの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
辞めていく方が多いため、気まずい雰囲気で辞めるという感じは全くない。頑張れと送り出されるような感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全82文字)

株式会社FHDの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力主義査定のため、頑張った分だけ給料はもらえるが、頑張らなかった場合は、新卒より稼げない場合がある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全87文字)

株式会社FHDの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の割合は1〜2割程度だが、全員が仲がいいため、働きやすくはやると思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人数が少ないため、仲...続きを読む(全95文字)

株式会社FHDの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
BtoBの為、お仕事を経営している社長の意見をよく聞けること。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全66文字)

株式会社FHDの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝日はしっかり休みが取れるため、プライベートと仕事をはっきり分けることが可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業が入って...続きを読む(全122文字)

株式会社FHDの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
将来のことも考えて働くができるため、独立したい方にはかなり向いていると考えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全76文字)

株式会社FHDの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分で営業のアポイントを入れて自分で行けるため自由度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにありません。続きを読む(全66文字)

株式会社FHDの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全実力主義のため金のために頑張れます
【気になること・改善したほうがいい点】
ずっと成果を残し続けるのは結構大変でプレッシャーもあります続きを読む(全75文字)

株式会社FHDの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力主義の会社のため管理職になれば優越感はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると社長からの風当たりは厳しくなります続きを読む(全80文字)

株式会社FHDの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本当にいい上司に恵まれれば自分の改善点がわかる。
他人に頼ってはいけないことがわかる。
チームを持った後に運が良ければ何もしなくても更に上に上...続きを読む(全308文字)

株式会社FHDの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分なりのやり方で売れるならそれが正義になる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育の制度はない。
売れたら上司のおかげ。
売れなか...続きを読む(全241文字)

株式会社FHDの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
有給を使えるようにした方が良い。
権利である有給を使わないことが正しいと言い切るのはおかしい。

労基が入らなけれ...続きを読む(全84文字)

株式会社FHDの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年03月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

「この53!」「会社の岩なんだからさ」(当て字使ってます)などの暴言等を含め、人間性を疑う者も一部いる。
と言うより、何かが欠落している人間がいると言った...続きを読む(全166文字)

株式会社FHDの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年02月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

心無い暴言が辛すぎて退職しました。
具体的な内容は、記載しないですが一般的な会社だったら、問題になると思います。
光通信系の会社なのでこの様な事になるかも...続きを読む(全154文字)

株式会社FHDの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年02月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
商材が多くあるので売りやすい。
自分が覚えればいくらでも売れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
アポが入らない日が多くあるので、モチ...続きを読む(全90文字)

株式会社FHDの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年02月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やればやるだけ稼げるが、
ならないと全く稼げない。
数字をやっていれば何も言われない。
賞与は少ない。
歩合で稼げと言う風潮。
やってる社員と...続きを読む(全236文字)

56件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

FHDの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社FHD
フリガナ エフエイチディー
設立日 2015年3月
資本金 1916万6000円
従業員数 115人
決算月 2月
代表者 阿部豪
本社所在地 〒170-0013 東京都豊島区東池袋3丁目23番13号KSビルB1F
電話番号 03-5960-5455
URL https://555-hd.co.jp/
NOKIZAL ID: 2381184

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。