この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・住宅手当
・家族手当
・交通手当
・夜勤手当
・交代勤務手当
など、手当は豊富な方。
基本給は22万前後。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全191文字)
株式会社ノザワ 報酬UP
株式会社ノザワの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・住宅手当
・家族手当
・交通手当
・夜勤手当
・交代勤務手当
など、手当は豊富な方。
基本給は22万前後。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
関東の事業所にも関西出身の方が多く、明るい雰囲気であった。部署にもよるが、コミュニケーションは取りやすい方ではないかと思う。管理職は厳しい人が...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与面での満足度は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の人間関係が原因で退職を検討。部下がミスをすると頭ごなしに大声で怒鳴る上...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
有給休暇は比較的取りやすい。社員規則もしっかりしており、賃金の管理なども正常に行われている。1年目の社員にもボーナスが与えられ、給料は比較的高...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
新入社員の導入研修は充実している。人事担当や、若手社員の人柄は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部下に必要以上にプレッシャーをか...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
少数精鋭ということもあり、幅広い経験積むことができ、どこに行ってもそれなりに通用するスキルを身に付けることができた。
【気になること・改善した...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
基本的にカレンダー通りに休日はあります。よほどのことがなければカレンダー通りに休めます。
有給は取りづらいが、休日出勤の代休は取らせてくれます...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
基本的に土曜、日曜祝日は休みとなる為、自由な時間はある程度取れる。部署によってかなり差はあるものの、残業時間が少ない所であれば平日も時間を確保...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
半年に1回、上司との面談があり、そこで業績評価をされる。日頃行っている業務において、頑張っている事はしっかりと評価してもらえた。
【気になるこ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
若い社員にも仕事を任せ、自ら考えさせる風土がある。責任は重いが、大変やりがいがあった。特に技術的な内容については、スキルアップを実感できるので...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
会社の雰囲気として現状に満足せず、より良いものづくりに向けて取り組んでいるという感じでした。工場では管理監督者だけではなく、ひとりの作業者の方...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
毎年少なからず昇給はしていくと思います。仕事ができる人、結果を残した人、それなりに上司に気に入られている人などは年度末の人事考課での評価が高く...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
業務の進め方は自由にやらせて貰えるので、やりがいはあります。しかし、当たり前ですが、納期管理や売り上げ貢献など非常に厳しく追求されます。納期は...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
男性が多い職場であったが、職種によっては女性も男性と同じように活躍していました。工場はほとんどが男性ですが営業職や開発部などでは女性も活躍して...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
特に生産技術に力を入れている企業であり、若手にも責任のある仕事を任せる風土がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
生産工場の作業環境...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
かなり年齢層が広く、高校卒業後すぐであったので慣れない感じでしたが、プライベートでは人が良い方が多くいました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
自分が入社したときは大学の教授からの紹介で会社のことを知ったというもいたと思います。または大学の卒業生が在籍しているなどだと思います。今はわか...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
建材メーカーとして100年以上続く企業ですがつねに成長している会社だと思います。社員ひとりひとりが常に危機感を持ちながら業務にあたっているから...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
景気や時期により、部門部署にもよりますが、残業や休日出勤が非常に多いので、仕事が好きな人や家に帰りたくない人にはとても良い環境だと思います。
...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
社内研修はそれなりに開催されており、業務に必要な資格も申請すれば取得出来た。スキルアップについては、やる気があれば可能だと思う。
【気になるこ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしており、保養所もある。また、本社カレンダーでは年間休日が多く120日以上ある。残業代もしっかり出るため給料にこだわる方には...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
福利厚生は大変充実していると思います。持家住宅補助制度、借り上げ社宅制度など単身者、家族に関わらず住宅の補助など魅力的です。保養所もありリフレ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
昇進は上司が手続きを忘れた場合、能力に関わらず出来ません。なぜなら、上司が忘れた事を報告すると自らの立場が危うくなるため、後付けで昇進させない...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
比較的人間関係は良く、思いやりのある良い人も多く感じる。反面、およそ社会人とは思えない振る舞いや言動を発する人も少なからず存在し、このような人...続きを読む(全230文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
不当な評価という程ではありませんが、全体的に足並みを揃える傾向にありました。(営業部門は違ったように思います)
上司の評価でAだとしても、本部長クラスでC...続きを読む(全211文字)
会社名 | 株式会社ノザワ |
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フリガナ | ノザワ |
設立日 | 1913年9月 |
資本金 | 24億4900万円 |
従業員数 | 348人 |
売上高 | 230億7400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 野澤俊也 |
本社所在地 | 〒650-0035 兵庫県神戸市中央区浪花町15番地 |
平均年齢 | 44.9歳 |
平均給与 | 636万円 |
電話番号 | 078-333-4111 |
URL | https://www.nozawa-kobe.co.jp/ |
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