日鉄テクノロジーの新卒採用・就職・企業情報

【良い点】
社員の魅力は、現場の最前線で実務スキルを磨き、個人の成果がダイレクトに見える点です。自分の手で価値を生み出す手応えがあります。一方、管理職の魅...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業については、勤怠管理がガバガバなのでサービス残業がまかり通っている感じがした。
係長クラスの中間管理職になると...続きを読む(全236文字)

【良い点】
基本的に製鉄支援関係の業務が大多数であり、内販で一定の収益を得ていることから安定しているとは言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全142文字)

【良い点】
資格は会社業務に関係するものであれば最初の1回は受験...続きを読む(全71文字)

【良い点】
有給休暇については、MAXまで溜まると
40日間有り、有給申請をして断れる事は
ほぼ無く使いやすい環境。又ワークライフサポートとして年間2万円...続きを読む(全269文字)

【良い点】
社員の教育については、他社と比較しては
力を入れている方だと思う。
年2回 上司、課長との面談もあり個人として成長したい点を相談してスキル向上...続きを読む(全115文字)

【良い点】
年収・20代の内はそこまで給料があがらないが貰えている方だと思う。良くも悪くも年功序列で30代になり資格昇格すれば
いい給料帯になると思われる...続きを読む(全188文字)

【良い点】
育児休業等の制度は完備されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は夜勤が伴う交替勤務での就業はなく、業務の範囲が限られている。...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が分かりづらい。
一応年間の目標を個人ごとに立てるのだか、それに対するフィードバックがない。
目標を達成し...続きを読む(全102文字)

【良い点】
大企業の子会社ということもあり、有給消化率は高く、残業代もきちんと払われていた。
育児休暇の取得も積極的であり、育児休暇の取りやすい環境だった...続きを読む(全200文字)