この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日祝日は基本的に休み。年収も同業界内では高い方。借上げ社宅制度や住宅補助制度があり、一般的な福利厚生は揃っている。短期的に需要が大きく変動す...続きを読む(全322文字)
株式会社ノザワ 報酬UP
社員・元社員による株式会社ノザワの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ノザワで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日祝日は基本的に休み。年収も同業界内では高い方。借上げ社宅制度や住宅補助制度があり、一般的な福利厚生は揃っている。短期的に需要が大きく変動す...続きを読む(全322文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与は水準が高め。 生活には困らない。
【気になること・改善したほうがいい点】
・現場が24時間稼働なせいか、みんな疲弊していて、雰囲気悪い。...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
給与面での満足度は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の人間関係が原因で退職を検討。部下がミスをすると頭ごなしに大声で怒鳴る上...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
少数精鋭ということもあり、幅広い経験積むことができ、どこに行ってもそれなりに通用するスキルを身に付けることができた。
【気になること・改善した...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
かなり年齢層が広く、高校卒業後すぐであったので慣れない感じでしたが、プライベートでは人が良い方が多くいました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
基本的に自分で考え、自分で実行させてもらえる。失敗しても次に生かせば良い的な雰囲気はある。
【気になること・改善した方がいい点】
休み...続きを読む(全159文字)
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研究開発職で、主に素材開発を担当した。単身赴任で、関東地区に勤務していた。しかし、家庭の事情で急遽関西の実家に戻る必要があった為、退職する事になった。勤務...続きを読む(全243文字)
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社風。仕事量が決まった部署、人員に集中している。
そのため、定時に帰る社員もいれば、残業で毎日終電という社員もいる。
また、人事評定も、トップの意向が...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
福利厚生は一般的な住宅手当、交通費などがある。
また、誕生日にクオカード1万分支給や社内提案制度でお金が貰える制度や株をくれる。
【気になるこ...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休まず働くのが善という雰囲気はある。
部署により休みやすいところ休みにくいところが、分かれているように思う。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
良い先輩に当たれば質問もしやすく業務についても教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に口頭の教え方なのでやりながら覚え...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
歴史のある建材メーカーでニッチ産業なので無くなる事はないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与の部分の計算がいまいち解りにくい...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
シェア率は高いので仕事が無くなることはないように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近では主力製品の数が減っている気がする。また...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
自分達が作った建材が様々な建物に使われているのは誇りに思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
作業環境は全体的に良くないと思う。
現...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
管理職の方達は優しい方が多い気がする。
社員も基本的に優しい方が多い気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの会社も有るとは思う...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
この会社で2級建築施工管理技士の資格を取りました。講習会も受験費用も全て会社が負担してくれます。講習会も2日くらいで行いました。もちろん、オフ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
アスロックという業界では一定の評価を得た主力商品がある。そこそこ売れている商品ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にいうと、...続きを読む(全338文字)
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【良い点】
役職がとくになければ、休日はほぼ土日祝日となる。管理職クラスになれば、もちろん土曜出勤は当たり前となる。出勤しなければ、その後の出世に響く。土...続きを読む(全345文字)
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【良い点】
業界での強みは発揮できている
安定した受注環境
【気になること・改善したほうがいい点】
技術革新等はなく、現状維持で今後も推移
若手が活躍しに...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
前述もしたが、残業と賞与が占める割合が多いため、定常的に高収入になるかはわからず、長い目で見ると不安な要素も一定程...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
良くも悪くも忙しくて疲れることはほぼない。
【気になること・改善したほうがいい点】
急な転職をしいられる。断れば退職。すぐに答えを要求される。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・残業時間が多い。
・キャリア安全性が低いため、将来に不安を感じた。
・土日出勤があるシステム担ったため、子育てに...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
家庭的な事情により退職をしましたが、其の事情を鑑み、職場の皆様方が考慮し、且つ、気遣い迄して戴きました。
却って、退職する事に対して、此のよう...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
正社員の比率が少ないので
昇進するチャンスは高いと
思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
夏場は、空調服を着ないと
作業できない...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
もっとがつがつ働きたかった。商社の様なエネルギッシュさはないのでそういった働き方をしたい方には少し物足りないと思うが、普通に働きたい、365日...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
派遣社員としての従事でしたが、複雑な作業がほとんどなく良くも悪くも誰でもできる仕事が与えられます。
業務外での拘束がなく、休日など自由に過ごす...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
スムーズに退職手続きをとることができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
家庭の都合での大正天皇のため、ネガティブな理由は特にあり...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
給与がとても良いし他の飲食店と比べれば仕事内容も酷なものではない。スタッフ間の空気も良く、人間関係で悩むこともなかった。
【気になること・改善...続きを読む(全130文字)
会社名 | 株式会社ノザワ |
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フリガナ | ノザワ |
設立日 | 1913年9月 |
資本金 | 24億4900万円 |
従業員数 | 348人 |
売上高 | 230億7400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 野澤俊也 |
本社所在地 | 〒650-0035 兵庫県神戸市中央区浪花町15番地 |
平均年齢 | 44.9歳 |
平均給与 | 636万円 |
電話番号 | 078-333-4111 |
URL | https://www.nozawa-kobe.co.jp/ |
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