島根県の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
定期的に部署異動があり、自分に合った部署であればやりがいはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署異動について希望聞き取りの...続きを読む(全104文字)

【良い点】
基本的に年功序列で毎年昇給があります。
ボーナスは年2回支給があります。
通勤手当、扶養手当、住宅手当の支給があります。続きを読む(全66文字)

【良い点】
産休育休は取りやすく、男性の育休取得も推進されています。
復帰後も育児のために短時間勤務制度や、有給、無給の各種休暇制度があります。
【気に...続きを読む(全155文字)

【良い点】
産休育休が取りやすいです。
女性の管理職登用が進んでいます。
産休育休取得後も復帰してこれまでの業務にあたったり、場合によっては業務量を配慮...続きを読む(全90文字)

【良い点】
福利厚生については各種手当（住宅手当、通勤手当など）や各種休暇など制度が充実しており、満足しています。続きを読む(全57文字)

【良い点】
地元に就職したかったため、異動のない部署志望で入職した。安定しており、車での通勤ができたため日常生活に不便を感じなかった。
【気になること・...続きを読む(全180文字)

【良い点】
従業員数1000人以上の企業と比較した時に最低限の福利厚生がある点。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生が本当に最低限度しかな...続きを読む(全378文字)

【良い点】
支援員がスタッフの能力を見て、仕事をふっている。能力がなくても、やっていけると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
同じことの繰り返...続きを読む(全140文字)

【良い点】
ベースアップがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低い。障がいがあり、最低賃金で働いていた。月11万ほどであり、なかなか...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面白みはあまりないかもしれない。封入、簡単なPC入力があり、単純作業だった。
他のスタッフとの能力の差が気になる続きを読む(全76文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
コール対応のロープレの際、少しでも間違えるとそのみんながいるような場でばかにするような感じ大声...続きを読む(全549文字)

【良い点】
京都市では総務・契約・防災など幅広い業務を経験しましたが、今後は法務やガバナンス分野で専門性を高め、より事業に近い立場で組織運営に貢献したい...続きを読む(全86文字)

【良い点】
何もせずにやる気がなくても昇給していく。賃上げの波の最前線には立たないものの、ある程度の賃上げはきちんとされていっている。
【気になること・...続きを読む(全96文字)

【良い点】
年功序列的に給料は上がってゆくため、若手のうちは贅沢できないが、将来設計は描きやすい。逆に言うと、若手のうちに辞職するのは損した気分になる。...続きを読む(全221文字)

【良い点】
公務員ならではの安定性。財政状況は悪化しているが、破綻はしない。基本的には優秀で良い方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務...続きを読む(全268文字)

【良い点】
給料がそこそこ
【気になること・改善したほうがいい点】
1人に対する負担がとても重い。
助け合いがあまりなく、個人プレー
何かあったら個人で頑張れ続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
技術職としての業務内容は自分に合っていたが、組織風土や制度などの公務員としての働き方が身体に合わなかった続きを読む(全72文字)

【良い点】
会計年度任用職員でもきちんとした送迎会で送り出してくれました。
期間が決まっているので使い捨てのような
イメージがありますが、そんなことはあ...続きを読む(全228文字)

【良い点】
公務員なので、手続きをきちんと行えば、比較的簡単に退職することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前ではあるが、人材不...続きを読む(全123文字)

【良い点】
まだ退職検討段階であるが、周りの退職者も強い引き止めは受けていないように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事異動は基本的に4...続きを読む(全161文字)