三菱食品の新卒採用・就職・企業情報
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選考通過者による選考体験記
三菱食品株式会社の選考を通過した学生の体験記を多数掲載中。選考で聞かれたことや評価されたポイントなど、リアルな情報を確認できます。
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本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
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Q.
あなたは三菱食品の社員です。担当している商品の在庫が過剰となり、このままでは廃棄リスクが発生する状況です。 解決するためにあなたならどのように対応しますか。(200文字以内)
担当業務や商品については、自由に想定してください。
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A.
まず在庫量と賞味期限を確認し、過剰分を把握する。その上で自社物流拠点や物流パートナー企業の在庫状況を確認し、需要のある拠点へ在庫移動を調整する。同時に、販売先や部署内の他商品担当へ連絡し、人気商品とのセット提案などで販売量拡大を図る。可能であれば入荷担当者との交渉...続きを読む(全200文字)
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Q.
あなたは三菱食品の社員です。担当している商品の在庫が過剰となり、このままでは廃棄リスクが発生する状況です。 解決するためにあなたならどのように対応します
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A.
担当している○○の在庫が過剰になった場合、まずは取引先のバイヤーに現状と課題を共有し、早期消化に向けた販売施策を提案します。
具体的には、商品の日持ちを考慮し、レジ横などお客様の目に留まりやすい場所へのワゴン展開を提案します。あえて手に取りやすい陳列を行うことで...続きを読む(全211文字)
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Q.
あなたは三菱食品の社員です。担当している商品の在庫が過剰となり、このままでは廃棄リスクが発生する状況です。解決するためにあなたならどのように対応しますか。(200文字以内)
担当業務や商品については、自由に想定してください。
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A.
私の担当商品を〇〇と想定します。小売企業と連携し、特売企画やエンド陳列など売場拡大を提案して販売を強化します。また、関連商品と一緒に販売したりECでのセット販売を行い購買点数を増やします。さらに社内向け販売や福利厚生での活用も提案し、複数の販路から需要を創出するこ...続きを読む(全167文字)
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Q.
あなたは三菱食品の社員です。担当している商品の在庫が過剰となり、このままでは廃棄リスクが発生する状況です。 解決するためにあなたならどのように対応しますか。(200文字以内)
担当業務や商品については、自由に想定してください。
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A.
天候不順による販売低迷で季節限定飲料の過剰在庫が生じたとする。私はデータ分析から代替販路にドラッグストアを設定する。単なる在庫の押し込みを防ぐため、相手の利益率向上に直結する関連商品とのクロスマーチャンダイジングを企画する。「この企画を逃すと客単価向上の機会を失う...続きを読む(全193文字)
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Q.
三菱食品の統合報告書の中で印象に残った言葉とその理由 (300字)
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A.
貴社の行動指針「自覚と誇り」に共感し、私が部活動を通じて経験した「徹底的な準備と拘り」と深く共鳴する。高校の硬式野球部にて、全体の活動時間や食事、睡眠、用具管理などの私生活に至るまで徹底的に拘り、常に一貫性を持って行動してきた。このような日々の積み重ねが、私に自律...続きを読む(全297文字)
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Q.
三菱食品の統合報告書の中で印象に残った言葉とその理由をご自身の言葉で教えてください。
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A.
CVS本部の「共に戦い、共に勝ち抜く」という言葉が印象に残りました。その理由は、「共に」という言葉に、「お取引先様一社一社に向き合う」という意味が込められていると思ったからです。私は塾講師のアルバイトの経験で、生徒一人一人が抱えている課題が違うことから生徒に寄り添...続きを読む(全300文字)
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Q.
三菱食品の統合報告書の中で印象に残った言葉とその理由をご自身の言葉で教えてください。300文字以内
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A.
印象に残った言葉は、「フルエリア・フルカテゴリー・フルチャネル」です。
貴社が幅広いネットワークと経営力を強みに、環境変化を捉えながら「持続可能な食のサプライチェーン」に挑戦する姿勢に魅力を感じました。
私は居酒屋のアルバイトで、食材の過不足による食品ロスや販...続きを読む(全305文字)
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Q.
三菱食品の統合報告書の中で印象に残った言葉とその理由をご自身の言葉で教えてください。
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A.
2024年サステナビリティ重点課題の中の、「健康」課題の達成に向けた施策である「誰もが栄養価のより高い食品へのアクセスができる販売網の構築」が印象に残った。これは、私が実現したいことでもあるためだ。私の大学は山の中腹にあるため周囲に店がなく、部活動後は大学の購買で...続きを読む(全299文字)
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Q.
三菱食品の統合報告書の中で印象に残った言葉とその理由をご自身の言葉で教えてください。
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A.
「多様性・個性の尊重に加え、健康経営や働き方改革を通じて『働きやすく、働きがいのある組織風土の醸成』を目指す」という言葉が印象に残りました。貴社が掲げる3つの成長戦略の中でも、私は特に「人的資本強化」に強く惹かれています。インターンシップ落選者限定の座談会では、名...続きを読む(全300文字)
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Q.
三菱食品の統合報告書の中で印象に残った言葉とその理由をご自身の言葉で教えてください。300文字以内 ※
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A.
印象に残った言葉は「変化対応力を基盤に世界一の食品流通コーディネーターを目指す」です。その言葉は貴社が目指す姿をイメージできる言葉だと感じたからです。貴社は需要と供給を調整し、流通の効率化を図るという商社の役割にとどまることなく中間流通業の枠を超えた流通コーディネ...続きを読む(全289文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
私の就職活動の軸は、人に寄り添いながら価値提供ができる仕事と、安定した基盤のもとで長期的に成長できる環境です。塾のアルバイトでは、生徒一人ひとりに合わせて学習方法を工夫し、伴走することで成果につなげた経験から、相手に寄り添うことのやりがいを実感しました。食品業界を...続きを読む(全503文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
私が三菱食品を志望した理由は、「食」を通じて多くの人の日常を支えられる点に魅力を感じたからです。食品は人々の生活に欠かせない存在であり、その流通を支えることで幅広い人々に価値を届けられる仕事にやりがいを感じました。
中でも三菱食品は、単なる食品卸ではなく、物...続きを読む(全349文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
私は「食を通じて人々の生活を豊かにしたい」という想いから、貴社を志望しています。三菱食品は全国規模の物流網と多様な取引先を持ち、メーカーと小売をつなぐことで安定的に食を届ける役割を担っています。また、貴社は他社と比較し、菓子に力を入れており、人々に笑顔を与えられる...続きを読む(全210文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
御社に興味を持ったきっかけはカムカムレモンです。以前から身近に見かける存在であったことから御社に関心を持ちました。
「食」に興味があり、留学を通して日本のコンビニやスーパーが素晴らしいという事に気づき、御社の商品開発や、日常に彩りを加える取り組みに興味をもち...続きを読む(全294文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
私は食を通じて人々の生活や幸せに貢献したい。なぜなら食は人々が最も身近に幸せを感じることができる瞬間であると考えているからだ。その中で食品卸はメーカーと消費者の橋渡しとして食の物流を担っているだけでなく、小売店の売り場提案などを行うこともできることから、消費者の生...続きを読む(全227文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
私は食を通して持続可能な社会を実現するために御社を志望しました。近年では食品高騰、安定供給や健康問題などから食の当たり前だった持続可能性が危惧されていると感じております。その中で御社は持続可能な社会を支えるのではなく最前線で実現するための企業努力を積み重ね、カテゴ...続きを読む(全240文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
私は「食」を通じて人々の暮らしを豊かにしたいという思いから、食品業界を志望しています。中でも三菱食品は、全国に広がる物流ネットワークと多様な取引先との強固な関係性を活かし、単なる卸にとどまらず、企画・開発・提案まで行う総合食品商社として社会に大きな価値を提供してい...続きを読む(全281文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
私が三菱食品を志望する理由は食を通して、国内外へ食品の美味しさを広める懸け橋になりたいと思ったからです。それは地元〇〇での生活が根幹にあり、一次産業が主な産業となる〇〇にはとても美味しい食材があるのに、そのおいしさや素晴らしさが他県には伝わっておらず、衰退していっ...続きを読む(全254文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
私は、社会にとって不可欠な「食」の領域で、信頼を積み重ねながら価値を届けられる商社に魅力を感じ、貴社を志望しました。特に、貴社の統合報告書で掲げられていた「サステナビリティ重点課題の同時解決」という考えに強く共感しました。食品業界は地政学リスクや自然災害の影響を受...続きを読む(全380文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
代表取締役社長のメッセージの中にある~~という言葉が印象に残りました。貴社がまさに変化の時であり、食を通して社会に様々な影響を与えるということを理解しました。そしてその一員として役割を担いたいと考えたからです。パーパスやビジョンを支えるバリューの中の~~に関して自...続きを読む(全204文字)
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Q.
あなたが経験した、三菱食品で活かせる『課題解決』経験について自己PRを交えて教えてください。(300文字以内
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A.
私の強みは集団の中で多様な個性を尊重しながら、全体の方向性を整え、成果につなげる調整力である。この力は、大学の吹奏楽サークルでの活動を通じて培われたものである。私はサークルにおいてパートリーダーを務め、演奏の質を高めることと、メンバーが安心して意見を出せる環境をつ...続きを読む(全291文字)
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Q.
三菱食品の統合報告書の中で印象に残った言葉とその理由をご自身の言葉で教えてください。(300文字以内)
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A.
〇〇社長が掲げた「量から質への転換」という言葉です。単なる価格競争から脱却し、データやデジタル技術を活用して新たな付加価値を創造する戦略に、企業の持続可能性と社会貢献を両立する強い意志を感じました。私自身も飲食店のアルバイトで、お客様に合わせた提案こそが+αの価値...続きを読む(全190文字)
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Q.
三菱食品の統合報告書の中で印象に残った言葉とその理由をご自身の言葉で教えてください。300文字以内 ※
三菱食品統合報告書 https://www.mitsubishi-shokuhin.com/ir/library/annualreport/
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A.
一番印象に残った言葉は「つぎの 100 年へ、食が創造する未来へ、たすきをつなぐ」だ。理由は、私の「後世まで明るく活気のある社会の実現」という夢と類似していることから貴社と共に人々の一番身近で身体を創り上げる食品を通して共に成長していきたいと感じたからだ。私は本気...続きを読む(全307文字)
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Q.
応募理由(250文字以内)
本オープンカンパニーへの応募理由をお書き下さい。
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A.
貴社でなら「食を通し大勢の生活を豊かにする」という就活軸を多様な角度から実現できるからです。貴社は仕入れ先6500社と販売先9000社をパートナーとし生活者、食品業界、日本の食文化を売り場の見直しや先進技術の導入など様々な面から支えています。また、からだシフトの開...続きを読む(全250文字)
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Q.
本オープンカンパニーへの応募理由をお書き下さい。(250文字以内)
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A.
貴社のもとであれば「食を通じて新たな付加価値を提供をしたい」という思いが実現できると考えたからだ。この思いは、骨折をした際に、食が心の拠り所になり、ポジティブな思考を育む助けになった経験から生まれ、今度は私が人々に心の拠り所を届けたいと考え、食品業界を志望していま...続きを読む(全250文字)
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Q.
本オープンカンパニーへの応募理由をお書きください。(250字以内)
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A.
貴社の業務に対する理解を深めたいからだ。飲食店でのアルバイト経験から、食品は日常で人々を笑顔にできることを実感し、食品に携わる仕事に興味がある。その中でも食品卸業界はメーカーと小売りの中間に立ち双方のニーズをくみ取り流通の骨組みを構築し、それによって人々の食生活の...続きを読む(全242文字)
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Q.
本オープンカンパニーへの応募理由をお書き下さい。
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A.
卸売業界と貴社について理解を深めたいからだ。私は信頼を土台に1つのチームで新たな価値を提供することで、人々の幸せや喜びに貢献するという目標を持っている。そのためメーカー、小売店との信頼関係のもと1つのチームを築き、日本の食生活を支え新たな価値を提供している点に魅力...続きを読む(全250文字)
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Q.
本オープンカンパニーへの応募理由をお書きください。(250字以内)
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A.
日本の食を支え、食から人々に幸せを届けることが軸であるため食のライフラインを整備する食品卸売業界を志望しています。
その中でも貴社はフルエリア・フルラインといった強みや、多様な小売・メーカーとの接点に魅力を感じています。そして、それらの強みの生まれ方や、貴社で働...続きを読む(全253文字)
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Q.
本オープンカンパニーへの応募理由をお書き下さい。(250文字以内)
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A.
グループワークを通じて貴社独自の営業方法やお客様を引き寄せる売り場作りのスキルについて学ぶとともに、仕事のやりがいについて知りたいと考え、応募させて頂きました。学生時代、悩みを抱えていた時に食を通じて笑顔を取り戻した経験から、今度は、私が食を通じてお客様に笑顔や感...続きを読む(全250文字)
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Q.
本オープンカンパニーへの応募理由をお書き下さい。
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A.
実際の売り場提案のワークを体験し、貴社の事業に対してさらに理解を深めたいと考えたためである。私は仕事を通して全ての人の現代的な暮らしを支え、またその過程で彼らを最大限に喜ばせたいと考えている。貴社は食品の流通のみならず製造や販売促進など食に関する多角的な事業を展開...続きを読む(全230文字)
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Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
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A.
もともと食品卸売業に興味があり、自分自身その業界の業務についてより詳しく知りたいと思ったから。...続きを読む(全100文字)
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Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
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A.
食品の専門商社の業界研究のため参加。人と食の架け橋となる仕事に強い興味があり、三菱財閥の食品商社としてどのような...続きを読む(全119文字)
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Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
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A.
食品業界(食品商社)は自分がそれまであまり見ていなかった業界の一つであり、まずはオープンカンパニーに参加し...続きを読む(全113文字)
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Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
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A.
私がこのインターンに興味を持ったきっかけとしては、卸売の中でもトップの業界であったことがきっかけであった。また参加した理由としては、自分自身食品のメーカーとおろし、どちらにしようか迷っていたと言うことも大きなきっかけであった。そのためこの機会をいただけたので、実際...続きを読む(全165文字)
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Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
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A.
食品専門商社を中心に食品業界を志望しており、その中でも三菱食品は売上や知名度、企業の安定性や給与...続きを読む(全103文字)
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Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
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A.
食品メーカーを主に見ていましたが、もう少し志望の幅を広げようと考え、食品の専門商社を調べていく中でたどり着きま...続きを読む(全116文字)
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Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
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A.
食品メーカーと食品商社に興味があり、参加しました。食品メーカーに比べて食品商社は取り扱う商品も多く、仕事内容にもまだわかりにくさがありました。その解像度を上げて、しっかりと業界を理解したい、と思い、インターンシップに興味を持ちました。
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Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
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A.
食品系の商社に興味があり、以前他の企業のインターンに参加したことがあったため、視野を広げ企業比較をするために参加しま...続きを読む(全123文字)
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Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
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A.
就活の駒を増やしたいと考えたため。このインターンの開催時期は2月の下旬だったのだが、その時期は難関業界を第一志望に就活しようと決意したころでもあった。しかし、滑り止めが必要だと考えたため、手軽にインターンに参加できそうなこの会社のインターンに参加した。
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Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
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A.
食品系の研究職に興味があったため、三菱食品はBtoB企業として大きな会社であったため参加しようと思いました。食品会社の中でも、三菱という大きなくくりに位置している企業であることから、安定して働けると思いました。
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総合評価
- 3.6
- やりがい
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3.6
- 年収・評価
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3.4
- スキルアップ
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3.2
- 福利厚生
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4.5
- 成長・将来性
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3.4
- 社員・管理職
-
3.9
- ワークライフ
-
3.4
- 女性の働きやすさ
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4.0
- 入社後のギャップ
-
3.5
- 退職理由
-
3.1
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
三菱食品の
企業紹介
三菱食品は三菱グループの共有理念「三綱領(さんこうりょう)」を企業理念に掲げ、日本の食を支えている食品商社です。加工食品や冷凍食品、酒類、菓子、生鮮品などの幅広いカテゴリーの商品を、スーパーマーケットやコンビニエンスストア、外食業、ネット通販といった多くの販売先に卸しています。また、オリジナルブランド商品の開発・販売もおこなっています。
設立年は1925年となっていますが、三菱食品として事業を開始したのは2011年。明治屋商事・菱食・サンエス・フードサービスネットワークの4社の経営統合により、三菱食品が誕生しました。
社会環境や人々のライフスタイルが多様化している現代において、三菱食品は次世代食品流通業へチャレンジし続ける姿勢を大切にしています。また、「社員こそが唯一無二の財産である」というのが三菱食品の考えです。共に次世代食品流通業へチャレンジしていけるような、主体的に情熱をもって挑戦できる人材を三菱食品は求めています。
- 回答者:
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【気になること・改善したほうがいい点】
本業の卸事業は競合に軒並み...続きを読む(全72文字)
- 回答者:
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【良い点】
やはり業務の難易度からすると給与はいただけているし、超激務というほどでもなかったので、働き続けるのであれば悪く無い会社だと思った
退職してから...続きを読む(全209文字)
- 回答者:
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【良い点】
福利厚生、特に住宅補助は抜群に良い。
【気になること・改善し...続きを読む(全78文字)
- 回答者:
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【良い点】
業務内容に対して、給料はそこそこいただけている印象。
食品業界かつ卸の利益構造から、他業界で同規模の会社よりは給与低いと感じる。
【気になるこ...続きを読む(全203文字)
- 回答者:
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【良い点】
じょせいがはたらきやすいせいどがたくさんあります。利用もしやすくとても便利です。また困った時はみんな助けてくれます。
【気になること・改善した...続きを読む(全144文字)
- 回答者:
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【良い点】
利益重視
【気になること・改善したほうがいい点】
どんどん競合に抜かれていっているのに社員は全く無関心
そのような状況も社員に伝えられないし、...続きを読む(全97文字)
- 回答者:
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【良い点】
会社の経営統合だったので自動的に
食品に興味があった
メーカーより卸のほうがより広い商品を扱える
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀...続きを読む(全139文字)
- 回答者:
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【良い点】
短期採用の経理スタッフとしてお世話になりました。期間が限定されているという立場もあり、最初は「職場の輪に入れるだろうか」「業務のキャッチアップ...続きを読む(全561文字)
- 回答者:
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【良い点】
大変な業務ですが、年収はとても多く、昇給も頻繁に行われます。審査は厳しいですが、その分安定した評価制度があり、自発的に業務に取り組みたくなりま...続きを読む(全187文字)
- 回答者:
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【良い点】
何も言わずに退職届を受け取ってくれるので、不安を感じずに退職しやすいです。これから先もこのような企業が増えていくことを期待しています。みなさん...続きを読む(全216文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
三菱食品の
学生の口コミ・評判
- 回答者:
- 学生
- 2027卒
- 社員と話す機会:
- 直接話す機会はなかった
- 理解度:
- 低い
- 選考ステータス:
- 選考不参加
- 参加イベント:
- 説明会
- 回答者:
- 学生
- 2027卒
- 社員と話す機会:
- 直接話す機会はなかった
- 理解度:
- 低い
- 選考ステータス:
- 選考不参加
- 参加イベント:
- 説明会
- 回答者:
- 学生
- 2027卒
- 社員と話す機会:
- 直接話す機会はなかった
- 理解度:
- 低い
- 選考ステータス:
- 選考不参加
- 参加イベント:
- 説明会
- 回答者:
- 学生
- 2027卒
- 社員と話す機会:
- 直接話す機会はなかった
- 理解度:
- 低い
- 選考ステータス:
- 選考不参加
- 参加イベント:
- 説明会
- 回答者:
- 学生
- 2027卒
- 社員と話す機会:
- 直接話す機会はなかった
- 理解度:
- 低い
- 選考ステータス:
- 選考不参加
- 参加イベント:
- 説明会
- 回答者:
- 学生
- 2027卒
- 社員と話す機会:
- 30分以上は話す機会があった
- 理解度:
- 高い
- 選考ステータス:
- ES落選
- 参加イベント:
- インターン
- 説明会
- 座談会
- 選考
三菱食品は、食品メーカーと小売・外食をつなぐ食品卸として、食の流通を広く支えられる点が魅力だと感じました。加工食品、低温食品、酒類、菓子など幅広い商品を扱...続きを読む(全227文字)
- 回答者:
- 学生
- 2027卒
- 社員と話す機会:
- 30分以上は話す機会があった
- 理解度:
- 高い
- 選考ステータス:
- ES落選
- 参加イベント:
- インターン
- 説明会
- 座談会
- 選考
食品は生活に欠かせないため、食品卸の事業には一定の安定性があると感じました。三菱食品は大手食品卸として取扱商品や取引先が多く、全国規模の物流網や情報力を持...続きを読む(全236文字)
- 回答者:
- 学生
- 2027卒
- 社員と話す機会:
- 30分以上は話す機会があった
- 理解度:
- 高い
- 選考ステータス:
- ES落選
- 参加イベント:
- インターン
- 説明会
- 座談会
- 選考
年収や評価制度について細かい部分までは確認できませんでしたが、大手食品卸として待遇面には一定の安定感がある印象を受けました。評価については、短期的な売上だ...続きを読む(全214文字)
- 回答者:
- 学生
- 2027卒
- 社員と話す機会:
- 30分以上は話す機会があった
- 理解度:
- 高い
- 選考ステータス:
- ES落選
- 参加イベント:
- インターン
- 説明会
- 座談会
- 選考
福利厚生について詳しい制度まですべて確認できたわけではありませんが、大手食品卸として制度面や事業基盤には安心感があると感じました。扱う商品や取引先が多いた...続きを読む(全202文字)
- 回答者:
- 学生
- 2027卒
- 社員と話す機会:
- 30分以上は話す機会があった
- 理解度:
- 高い
- 選考ステータス:
- ES落選
- 参加イベント:
- インターン
- 説明会
- 座談会
- 選考
ワークライフバランスについては、職種や配属先によって差があると思います。営業職の場合、取引先対応や販促提案、季節商品の準備などで忙しい時期もあると感じまし...続きを読む(全220文字)
平均年収
???
万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
職種別年収
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
???
万円
基本データ
| 会社名 |
三菱食品株式会社 |
| フリガナ |
ミツビシショクヒン |
| 設立日 |
1925年3月 |
| 資本金 |
106億3000万円 |
| 従業員数 |
5,143人 |
| 売上高 |
2兆1208億4700万円 |
| 決算月 |
3月 |
| 代表者 |
京谷 裕 |
| 本社所在地 |
〒112-0002 東京都文京区小石川1丁目1番1号 |
| 平均年齢 |
44.6歳 |
| 平均給与 |
730万円 |
| 電話番号 |
03-4553-5111 |
| URL |
https://www.mitsubishi-shokuhin.com/ |