この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最低限のものがあります。健康保険、厚生年金
【気になること・改善したほうがいい点】
最低限のもの以外はないです。退職金もなければ従業員ベネフィ...続きを読む(全86文字)
Majorel Japan株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、Majorel Japan株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にMajorel Japan株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最低限のものがあります。健康保険、厚生年金
【気になること・改善したほうがいい点】
最低限のもの以外はないです。退職金もなければ従業員ベネフィ...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生や有休消化率も高く、基本在宅ワークのお仕事にしては非常にそう言ったサポートが多く、体調不良などの際休みやすい
オフィス内も清潔で充実し...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
チーム内アクティビティで一人1万程度の予算がある程度です
オフィス勤務の方はフットサルなど会社外でアクティビティをされている方もいます
【気に...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
有給は希望通り通ることが多いが365日サービスを提供しているため年末年始、盆、ゴールデンウィークなどは最初に申請した人、または勤続年数が多いひ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
同じ作業の繰り返し。不具合がウェブサイト上の不具合でカスタマーサポートでは何もできないことも客からかなりの勢いで攻められるので心の準備は必要続きを読む(全76文字)
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【良い点】
適当すぎる
【気になること・改善したほうがいい点】
正直人事系でのトラブルがすごいです。問い合わせても返事がなかったり、必要書類の準備ができて...続きを読む(全255文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは望めることがありません。正直教える側及びクオリティーを評価する側も経験不足な...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
残業がないためとても良い。自分の時間を取りやすい&休みも取りやすい。それだけが唯一この会社のいいところ。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の裁量でボーナス削ったり、会社都合を無理矢理自主退社に追い込んだりと問題がありすぎる(...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
単調な仕事なので飽きます。しかも監視がひどいです。メッセージに反応しないだけで、問題行動と...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
初任給は他の業界に比べたら高め。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当が少なすぎる。ボーナスも少ない。管理職になる昇給が月2万と聞いた...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はない。なぜなら他の支店よりも賃金が高いにも関わらず、その支店に成績が全く勝てていな...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はとても不安定で、決断力がない。そのためいつも右往左往している印象。モチベーションが...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
家の売買を行うときのこなうときの補助
【気になること・改善したほうがいい点】
一般的な福利厚生はない。まだまだ企業内部が脆弱。伸びしろはないこ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
特に目立った良い福利厚生は無い。他の一般企業と同じだと思う。資格取得制度があるが受験料ぐらいの金額はかえってくる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
福利厚生は充実しているほうだと思います。住宅補助や学習支援についてもしっかりとしたサポート体制があるかと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
下手な福利厚生が無く、給料に還元してもらえるのでありがたい。飲み会も無料で、飲み会手当なんていうのもある。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
健康診断や研修など、パートでもしっかり受けさせてもらえた。有給休暇もしっかりもらえていた。満足感はあり。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
そこそこ充実した福利厚生が魅力で、特に育児休暇や産休制度が整っており、出産後の職場復帰もスムーズです。時短勤務やフレックス制度も活用できるため...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
社宅を借りることができ、副業も可能だったので出費を抑え、さらに稼ぎたい!という人にはかなりいい点だと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
副業ができる、リモートも社員のほとんどが使っているので年末年始に2週間以上帰省をすることも可能
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
最低限のものしか無い。
配属先によってはその会社の福利厚生に便乗できるのが良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の精度はよく分...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が無いどころか電車賃を節約する考えしか本社には無い為、人間関係やシフトの相性など関係なしに現場の状況を加味...続きを読む(全150文字)
会社名 | Majorel Japan株式会社 |
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フリガナ | マジョレルジャパン |
資本金 | 3億3250万円 |
従業員数 | 103人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 鄭利鑫 |
本社所在地 | 〒141-0001 東京都品川区北品川5丁目5番15号大崎ブライトコア8階 |
URL | https://www.booking.com/ |
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