この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
職場でパワーハラスメントを受けた経験がありますが、自身でその状況を報告しても改善されることはあり...続きを読む(全271文字)
株式会社アイエスエフネット 報酬UP
属性 |
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
職場でパワーハラスメントを受けた経験がありますが、自身でその状況を報告しても改善されることはあり...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様先で働いているため、自社の評価制度を実感する機会がほとんどありませんでした。特に、不公平だ...続きを読む(全348文字)
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【良い点】
昇給は年1回で、人事評価の結果により昇給額(昇格)が決まる。
評価は主に単価と取得した資格の数と難易度で決まり、ポイント制でカウントされる。こ...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
手続き的なことはとても簡単で社内フォーマットを記入すれば簡単に退職できた。営業と退職面接はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
私...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
上司や先輩はいい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
出向先によって変わる。最悪な場合、ITとは関係ないところに行くことも多々。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
年功序列ではないところはよい。新卒でも資格があれば昇給できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が勤務していた時は、上司と面接があり...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料は安い。私ボーナスは年に一回数千円でた。年俸制の会社っと言えば聞こえが良いかもしれないけどただただ安く使わられ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
新卒の場合、ビジネスマナーである名刺の渡し方、メール文の書き方から簡単なパソコンの使い方、キッティングなど一週間くらいの社会人としての基礎的な...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
誕生日に社内の販売サイトのポイントをもらえたら。1000円分のポイントだった記憶。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などはなし...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
性別を問わず、エンジニアとして活躍することができる。また、新卒の男女比も1:1に近い数字のため、女性比率も高い。さらに、昇格等も男女で関係なく...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
未経験でも自分の努力によって一気に待遇をあげられると説明されて入社。
実際、未経験でも入社後の研修を真面目にこなせば基礎的なスキルはつくので、...続きを読む(全556文字)
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【良い点】
退職希望を出した時に、ある程度引き留めはあったが、強引な止め方はされない。
現派遣先との契約の関係もあるため、突発的に辞めることはできないが、...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
インフラエンジニアという、今後なくなることはない業界のため、安定性や成長性は高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
インフラ以外...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
有給や、何かしら配慮が必要で長期休暇が必要になれば、比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務時間外も仕事の電話やメール...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
実力主義なので、営業担当に気に入られると高くなる場合がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低額が最低賃金で、なかなか昇給しない。...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
よくわかりませんが、産休や育休を取っていく女性の方は居ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
復帰後にいきなり復帰前と同様の仕事を押...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
どの職種に着いてもパソコンのスキルが身につか、エンジニア採用なら、ネットワークエンジニアのスキルが身につきます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
非正規雇用で業務用スマホを持っていなくても、業務用スマホのポイント消化キャンペーンに参加してくれて、欲しかった家具が安く手に入れられた事です。...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
ベンチャー企業なので、社長からお褒めのメールが入る事がありますが、嬉しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく会社のルー...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
ネットワーク関連のスキルアップ体制は悪くないのですが、自らの努力は必要です。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の資格手当が安過ぎ...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この企業のやり方は
・使える、使えないは問わずとにかく大量採用
・辞めたらやめた分だけまた採用すればいい
・未経験...続きを読む(全243文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場によって状況が違ってもあまりにも違う。 遊休を最初から使えなくする案件も存在。営業から事前の何の連絡も受けられ...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場によってスキルアップができる環境なのか差がある。 全くITと関係のない仕事を引き受けることもできる。 特に新卒...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
未経験者もしっかりフォローできる雰囲気だ」と期待した。
研修がきちんと整っているのか疑問で、毎日同じ研修内容を書...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当のような福祉はなし。 基本給が非常に低く、それを手当で満たす形。 手当ては条件が厳しくないからほとんどもら...続きを読む(全116文字)
会社名 | 株式会社アイエスエフネット |
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フリガナ | アイエスエフネット |
設立日 | 2000年1月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 2,520人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 渡邉幸義 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂7丁目1番16号 |
電話番号 | 03-5786-2300 |
URL | https://www.isfnet.co.jp/isfnet/index.html |
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