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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
インバウンドというトレンドの業界なので、経営陣や上層部の意識改革がされれば、将来性はあると思う。また、ネイティブスタッフが多いので海外の人と...続きを読む(全129文字)
WAmazing株式会社
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【良い点】
インバウンドというトレンドの業界なので、経営陣や上層部の意識改革がされれば、将来性はあると思う。また、ネイティブスタッフが多いので海外の人と...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
キャリアアップを目指していない、リモートで自由に働きたいと思う人にとっては良い環境、
【気になること・改善したほうがいい点】
特にキャリアア...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
フルリモートなのでママさん達はよく休 中抜けやお休みをとっている印象
【気になること・改善したほうがいい点】
チームによっては出社頻度など設...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与は期待しない方が良い
正当な評価がされているとは思えず、年功序列で給与が決まっている。仕事ができない、やって...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
国の補助金や自治体のプロポーザルを機会に全国各地で体験コンテンツなどの商品を造成し、自社OTAやメディアで発信・販売する流れだが、肝心のOT...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
コミュニケーションは取りやすく、メンバー同士の仲も良い。親身になって悩みを聞いてくれるリーダー、上司もいた。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
フルリモートなので、プライベートと両立はしやすい。家事や育児のために一旦中抜けして、夜間にまた働くというやり方をしている社員も多くいた。
【...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
全国各地の観光プレイヤーと事業をつくれる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
補助金ありきで事業の継続性が乏しい。補助金を盾に営業す...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
前職と同水準の給与だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
首都圏企業と同水準での給与をもらいながら、全国でフルリモートで働けますと...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
補助金ありきでの営業スタイルで、補助金が途絶えた後の事業の継続性が非常に乏しい。補助金が公表される度に営業される...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
フルリモートでフルフレックスなのでワークライフバランスという意味ではかなり整っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
人は良かった。
またワークライフバランスも整っており休みもとりやすい環境だった
【気になること・改善したほうがいい点】
事業に成長性が感じら...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
子育て世代の方が多いので、ワーママワーパパにはかなり働きやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
細かなマネジメント...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
市場自体は伸びているので追い風は吹いている
【気になること・改善したほうがいい点】
追い風が吹いている状況だが事業はかなり厳しい状況だった。...続きを読む(全152文字)
| 会社名 | WAmazing株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ワメイジング |
| 設立日 | 2016年7月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 195人 |
| 決算月 | 7月 |
| 代表者 | 加藤史子 |
| 本社所在地 | 〒111-0055 東京都台東区三筋1丁目17番12号長沼ビル201 |
| 電話番号 | 050-3588-4432 |
| URL | https://corp.wamazing.com/ |
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