東京海上ビジネスサポートの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
部署によっては残業がほぼないのでプライベートと仕事のバランスがとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がない部署と残業ばか...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特例子会社でありながら、障害のある方（サポートを必要とする方）に対して差別的とも受け取れる発言が、平然と行われて...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
3社が合併して誕生した会社であることも影響しているのかもしれませんが、管理職の方のコンプライアンスやハラスメント...続きを読む(全189文字)

【良い点】
ベースアップがある場合もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価による昇給賞与は最初から無いものとして諦めた方がいいです。昇給は...続きを読む(全134文字)

【良い点】
障害社員か否かで全く異なる。
障害社員では最低賃金より少し上の6時間分で、その他寸志25000円が年2回支給される。
障害年金を受給していれ...続きを読む(全175文字)

【良い点】
入社後のギャップはない。
実習とトライアル雇用3ヶ月があり、実習中はほぼ練習用の仕事であっても、トライアル雇用では各チームに配属となって実案...続きを読む(全103文字)

【良い点】
有給日数は法律通りより少し多めで、それに加えて特別連休5日と記念日休暇1日が与えられる。

他の社員と休みが被らなければ自由に休みは取れ、1...続きを読む(全167文字)

【良い点】
ジョブサポーターは女性が多く、産休に入っている社員もかなりいる事から、女性が働きやすい会社ではないかと思う。続きを読む(全60文字)

【良い点】
最近はレベルの高い業務を受注しているケースがあり、担当出来る障害社員が限られている事から、高いレベルで作業したいと考えている社員にとってはチ...続きを読む(全201文字)