この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
私が在籍していた営業所ではほとんどの社員が定時を超えてもだらだらとサービス残業を行っていた為
仕事を終えても帰っちゃダメみたいな空気が漂っていました。ち...続きを読む(全157文字)
株式会社グリーンクロス 報酬UP
株式会社グリーンクロスの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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私が在籍していた営業所ではほとんどの社員が定時を超えてもだらだらとサービス残業を行っていた為
仕事を終えても帰っちゃダメみたいな空気が漂っていました。ち...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
福利厚生としては特に何があるというわけではなかった。教育に関しては年に1度通信教育制度があり半額会...続きを読む(全153文字)
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九州において良くも悪くも知らない業者はいないのでそこを基盤として大都市への展開を行っているが、外的要因(震災、政権交代)で業績にもかなり影響が出るためタイ...続きを読む(全165文字)
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時間外の労働時間は月に100時間~120時間になるのでワークバランス、プライベートを大切にしたい人は入社しない方がいいと思います。
内勤の女性は比較的早...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
忍耐力はつきます。営業の基礎は学べるとおもいます。
ゼネコン、地場建設業者がお客様ですので、キツイ面もあるが、うまく付き合えるのであれば会...続きを読む(全204文字)
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退職理由は、毎月晩の7時から2時間以上会議が有った事と、宗教の様な標語が掲示してあり、それを毎朝合唱する事など、信じられない事が沢山あり、毎月、晩の8時か...続きを読む(全219文字)
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福岡本社に勤めていましたが仕事量が多く、サービス残業は当たり前でした。出勤時間も掃除があるため早かったです。営業は商品の配達をしながら営業をしていきます。...続きを読む(全155文字)
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男性は、休暇制度は使用しづらい…。手当て関係は大いにつきます。社内応募制度は毎月あります。(商品化のチャンスあり!)残業は、ほぼあると思って良いと思います...続きを読む(全173文字)
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関西拠点から、関東へ進出。レンタル事業に力を入れているようです。
自社開発商品が、今後どれだけ増えるのか?また、それを工事現場でよく見かけるようになるの...続きを読む(全157文字)
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研修制度がある。
自分を高める人は、やりがいがあるかと思います。
職場雰囲気は、事業所により違うと思います。
女性は、少ない。
面接は、かなり自分...続きを読む(全160文字)
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退職を検討する理由なのですが、入社してから営業職として働いてきたのですが、同時に納品業務などもほとんど自分自身で行わなければならず、
将来の体力面での不...続きを読む(全222文字)
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魅力は営業職なのでノルマに追われ大変ですが意外とですが業界ではそれなりに認知されていて活動しやすいと当初は思いました。商品の売価設定も個人で、動かせる裁量...続きを読む(全169文字)
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看板や店舗の本設サインやカーマーキング、店舗売り場什器POP等のデザイン、データ作成方法と大型プリンターでの基本的な各種素材、操作方法などが身に付けられま...続きを読む(全155文字)
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給料は、上場企業にしては低く感じました。また残業代もでませんが会社は安定しているので、ボーナスは毎回きちんともらえていました。評価は、業績によって比例し高...続きを読む(全158文字)
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現在は、分かりかねますが自分が在籍していた頃は、新人研修などで会社が所有するペンションに2泊3日で他の営業所の人たちと勉強し親睦を深めとても優位意義な研修...続きを読む(全152文字)
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仕事は新規飛び込みも多く精神的にタフで移動距離も多いです。不景気の為、主な顧客先で
ある建設業界も厳しく田舎の営業所などの社員の場合は特に苦労が多くなか...続きを読む(全159文字)
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新人から教育というかイベントが半端でなく新人研修は他の営業所の新入社員と2泊3日で研修があり他の新人社員と仲良くなれました。独り立ちしてからも所長と同行研...続きを読む(全161文字)
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給料は決して高くはありません。営業であれば残業もつきませんし、インセンティブは社長交代後、成績の良い社員に支払われるのでなく営業所の全員で割られますので営...続きを読む(全167文字)
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社長が変わり、インセンティブが個人ではなく営業所の全員に割られるので営業成績の良い社員は不満に思うと思います。仕事は日中は常に1人なので、気分は楽だと思い...続きを読む(全193文字)
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入社前に感じた事 アットホームな会社である。
入社後に感じた事 みんな自分自身の事に精一杯で自分で分からない事を聞きずらい雰囲気である。
会社内の雰囲...続きを読む(全163文字)
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給与自体は年齢にしては貰えていたほうだと思います。
前年の収益を月単位で越えると全員に報奨金が出るのでみんなで頑張れば給料は多くもらえます。
また個人...続きを読む(全157文字)
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仕事内容自体は新規開拓及びルート営業です。
入社当初は分からない事が多く、周りの方に聞けないような雰囲気があるので、大変ですが仕事に慣れるまでに時間はか...続きを読む(全164文字)
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女性の役職は主任が最高で、それ以上はないです。
営業所によるが女性には比較的やさしいと思う。
だが、重いものの発送の準備もやらされることもある。
営...続きを読む(全157文字)
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製作に在籍してました。正直、仕事量は多いです。半端な気持ちでは絶対に続きません。周りでは色々な意見があるとは思いますが、仕事はマジで大変でしたが、楽しかっ...続きを読む(全339文字)
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公共工事があれば、そこ全てがターゲットになるのでこの先営業には困らないと思います。
現在高速道路や復興工事などが盛んになっているので、大阪、福岡、東京、...続きを読む(全168文字)
会社名 | 株式会社グリーンクロス |
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フリガナ | グリーンクロス |
設立日 | 1971年7月 |
資本金 | 6億9726万6000円 |
従業員数 | 767人 |
売上高 | 225億1405万6000円 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 久保 孝二 |
本社所在地 | 〒810-0033 福岡県福岡市中央区小笹5丁目22番34号 |
平均年齢 | 39.2歳 |
平均給与 | 504万円 |
電話番号 | 092-737-0370 |
URL | https://www.green-cross.co.jp/ |
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