万代の新卒採用・就職・企業情報

株式会社万代の社員・元社員による総合評価は3.4点です(口コミ回答数972件)。ESや本選考体験記は7件あります。基本情報のほか、株式会社万代の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

万代の 就職難易度・マッチ度

マッチ度の見かた
ここでわかること
  • 選考難易度
  • 重視する項目
  • あなたとのマッチ度

就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社万代の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社万代の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

万代の 本選考情報(ES・体験記)

本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

  • エントリーシート
  • 本選考体験記

株式会社万代

総合職
通過
Q. 自己PR
A. 私の強みは、目標に向かって努力できる継続力です。私は中学時代から6ねんかん合唱部に所属していました。中学当初は声の出し方など基本的なことがなかなか上達せず同期の子たちと比べて自信を無くしてしまいそうになることがあり「このままではダメだ」と感じた私は他の部員よりも早く・長く自主練習・筋トレに励みました。辛いと感じることも多くありましたが徐々に上達を感じ歌うことをより好きになることが出来ました。この継続力と自分自身に負けないという姿勢は会社全体への成長につながると自負しております。
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公開日:2022年6月13日
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株式会社万代

総合職
内定
Q. 大学時代に打ち込んだこと
A. 日本語を初めて学ぶ留学生の勉強の補助に打ち込みました。大学2年生のとき、留学生支援サークルの活動で知り合ったホンジュラスの留学生に日本語を教えてほしいと頼まれ、週に数回授業の予習・復習を手伝うことになりました。その中で苦労したことは英語で状況やニュアンスを伝えることです。そこで絵を描く・実演するなど工夫して理解してもらえるよう努めました。その結果、半年後には、日本語でスムーズに会話ができるほどになり、帰国した現在でも交流が続いています。この経験から、大きな問題でも、まずは挑戦し、こつこつと努力を積み重ねることで解決することができるということを学びました。
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公開日:2017年9月14日
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万代の インターン情報(ES・体験記)

  • エントリーシート
  • インターン体験記

株式会社万代

小売の歴史とスーパーの仕組み及び販売計画の立案
参加
Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
A. 開発・営業など問わず食品関係の業界に興味を持っており、メーカーからスーパーマーケットまで幅広く見ていた。株式会社万代からは就活サイトを通して直接インターンシップへの招待を受け取ったため、参加しました。
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公開日:2023年7月10日

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万代の みんなの就活速報

万代の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.8
スキルアップ
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3.6
福利厚生
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成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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3.1
ワークライフ
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2.6
女性の働きやすさ
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3.0
入社後のギャップ
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退職理由
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2.7

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

万代の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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3.2
年収・評価
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2.9
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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2.9
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.1
社風・文化
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3.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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万代の 社員の口コミ・評判

株式会社万代の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日:2026年9月25日
回答者:

【良い点】
部門毎に切磋琢磨し、コミュニケーションを取ることができるので店舗全体の士気が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの店舗に配属さ...
続きを読む(全167文字)

株式会社万代の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年9月18日
回答者:

【良い点】
笑顔で接客することでお客様に喜んでいただけたり名前覚えて頂ける。それによりやりがいがすごく出てきます。
【気になること・改善したほうがいい点】...
続きを読む(全153文字)

株式会社万代の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年9月18日
回答者:

【良い点】
社員は4連休必須のため2泊などの旅行に行くことができます!
【気になること・改善したほうがいい点】
店によって休み希望が取りにくいです。
どう...
続きを読む(全166文字)

株式会社万代の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年9月18日
回答者:

【良い点】
給料はとてもよく1年目で20万以下の会社が多いと思いますが、20万は大卒だと超えました。また、ボーナスの金額もよくそのために働いています。
【...
続きを読む(全124文字)

株式会社万代の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年9月18日
回答者:

【良い点】
私は5年目でサブチーフの試験を受けました。面接で落ちる人が多いと聞きますが、私は1発合格することができました。
【気になること・改善したほうが...
続きを読む(全125文字)

株式会社万代の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日:2026年9月14日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
悪い点としては、上司によって職場の雰囲気や働きやすさが大きく左右される点です。私が在籍していた当時は、直属の上司の...
続きを読む(全566文字)

株式会社万代の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日:2026年9月7日
回答者:

【良い点】
等級制度あり高卒は1等級スタートですが年齢給あるので毎年上がっていくので役職なしでも手取り24~25万貰えます。(5年頑張ればですが)
【気に...
続きを読む(全162文字)

株式会社万代の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日:2026年9月7日
回答者:

【良い点】
4連休以上取得制度あるので自分のタイミングで取れますが火曜日は売り出しの為休むのはさすがに…っていう暗黙の了解あるので曜日は考えた方がいいです...
続きを読む(全138文字)

株式会社万代の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日:2026年9月7日
回答者:

【良い点】
近いうちに資格取得支援制度始まります。ただ実費で行う形になります。
研修は1ヶ月半程で店に配属になります。その後も定期的に本社やリモートで研修...
続きを読む(全193文字)

株式会社万代の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年8月31日
回答者:

【良い点】
給与については、同年代の小売業と比較すると比較的高い水準だと感じています。基本給に加えて賞与もしっかり支給されるため、年収として見ると大きな不...
続きを読む(全586文字)

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

万代の 学生の口コミ・評判

株式会社万代の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年06月10日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

株式会社万代の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2025年06月10日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

株式会社万代の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年04月15日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
座談会

株式会社万代の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年04月15日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
座談会

株式会社万代の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2025年04月15日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
座談会

株式会社万代の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年04月15日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
座談会

株式会社万代の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2025年04月15日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
座談会

万代の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

万代の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

その他

??? 万円

万代の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社万代
フリガナ マンダイ
事業内容 食料品・住居関連商品・酒類等を販売するスーパーマーケットの経営
設立日 1962年5月
資本金 5720万円
従業員数 2,990人
売上高 4061億3100万円
代表者 阿部 秀行
本社所在地 〒544-0003 大阪府大阪市生野区小路東3丁目10番13号
電話番号 06-6720-3305
URL https://www.mandai-net.co.jp/
NOKIZAL ID: 1407738

万代の 業績データの推移

株式会社万代の2025年
売上高
4061億3100万円
営業利益
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21年2月期 22年2月期 23年2月期 24年 25年
連結・単体
単体 単体 単体 単体 単体
資産合計
(円)
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純資産
(円)
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売上高
(円)
3794億8500万 3767億9900万 3622億900万 3990億9100万 4061億3100万
営業利益
(円)
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経常利益
(円)
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当期純利益
(円)
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44億1400万 38億 53億300万
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利益余剰金
(円)
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売上伸び率
(%)
5.92 - 0.71 - 3.87 10.18 1.76
営業利益率
(%)
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経常利益率
(%)
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※参照元:NOKIZAL

万代の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。