東和の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
初年度冬から50万前後支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は低い、内勤なら手取りは20万を切るが、出張に行けば23〜...続きを読む(全113文字)

【良い点】
CADをしたかったので入社し、基本操作から学べた。
作業内容としては作図というより現場で使用する回路図の続きを読む(全58文字)

【良い点】
現場にありがちな見て覚えろと言ったことはあまりなく、入社時に研修があるのと、作業担当の先輩がOJT方式で教えてくれる。
【気になること・改善...続きを読む(全203文字)

【良い点】
基本的に残業はなし、土日祝が暦通りしっかり休み、業務外の連絡もあまりない（あっても日曜などに明日の現場出張が朝からになったため早朝に来てほし...続きを読む(全220文字)

【良い点】
大前提インフラ関係であり、九電グループの天下り先でもあるので事業が潰れることはないと思う。
受注業務も多く、事業の安定性に不安を感じることは...続きを読む(全126文字)

【良い点】
覚えることが非常に多いので同業種ならある程度は通用するスキルは身につく
【気になること・改善したほうがいい点】
現場数に対して人が社員数が少...続きを読む(全119文字)

【良い点】
仕事が落ち着いてる時は気軽に有給を取れるので予定をくみやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が忙しくなると有給を取りづらい雰囲...続きを読む(全91文字)

【良い点】
入社して何年かは覚えることが多くて何をすれば良いのか分からない状況が続くと思います

でも仕事を重ねていくうちに覚えてきて
一つの現場を終え...続きを読む(全95文字)

【良い点】
やりがいや達成感はある
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容は覚えることが多く、入社してしばらくは何をやっているのかさえわからな...続きを読む(全189文字)

管理職も威張る人は少なくやり易い環境。
プライベートでも仲良くしている為なぁなぁになる部分があるが本当に楽しく仕事が出来ている感じ。
仕事ができると...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生が他者に比べて少ない気がする。その分給与が少し他社より高いはず。
休みは週休完全2日体制なのでワークライ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
私自身は会社に対して不満は全く無かった。かなりの隠れ優良企業である。しかし、内向的な人は不向きだと思う。諸事情により退職。
【気になること・...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマはそこまで気にする必要はないと入社前に説明をうけていたが、ノルマを達成しないと上司から怒られ、周りの同期と...続きを読む(全241文字)

【良い点】
退職を決めたい際も無理な引き止めもなく体調面を気遣ってもらい比較的円満に退社できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
持病の悪化によ...続きを読む(全109文字)

【良い点】
希望の現場があれば行かせてくれ、また、給与に不満があれば上げてもらえる雰囲気であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
良いところが...続きを読む(全140文字)

【良い点】
人がいい人が多いので周りに聞きやすい環境ではあった
【気になること・改善したほうがいい点】
一人一人に与えられる業務量がかなり多い、ほとんど...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
主な退職理由は、育休明けの対応および労務管理面において不安を感じたためです。
復帰時には事前の面談や条件のすり合...続きを読む(全532文字)

【良い点】
希望の勤務地へ配属もしくは、希望部署への転属を進められた。実際にそのような具体的な引き留めにあった方が辞めずに、他部署へ行く傾向はある為、無...続きを読む(全263文字)

【良い点】
監督は年間休日120日あり、勿論土曜は隔週出ることが多いが休日出勤になる。
作業員は年間休日がそもそも違うし、隔週土曜は出勤なので。同じ30...続きを読む(全353文字)

【良い点】
無し。典型的なワ ン マ ン中小企業。社長が神で下は家畜。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝令暮改。話していることがちょっと前と違...続きを読む(全181文字)