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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休も普通に取れ、復帰も容易そうであった。男性が多いため、女性を大切にする雰囲気はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になかった。続きを読む(全79文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
虹技株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、虹技株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に虹技株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休も普通に取れ、復帰も容易そうであった。男性が多いため、女性を大切にする雰囲気はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になかった。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休をとってる人もいた。女性が少ないので大事にされている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界自体、女性が少ないので、気まずいかも?続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
工場なので男性従事者が多く、女性事務員さんはチヤホヤしてもらえます。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
長く在席している女性は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はゼロ。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
女性社員には皆優しくしてくれるので働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職での勤務は基本的には無理。
結婚などをし...続きを読む(全196文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
業種柄、女性社員の数はかなり少ないですが、特に女性蔑視の傾向が有るわけではなく、育休・産休もしっかり取得できると思います。
良くも悪くも昔ながらの企業...続きを読む(全183文字)
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会社の研修制度が充実していて、とても有意義に働くことができました。今まで働いたどの会社よりも重質しており、先輩社員の方からも親切丁寧に指導を受けることが...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
・上司によるが何でもチャレンジさせてくれる。
・先輩によるがサポートしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
・正直スキルアップ...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
鋳造では有名な会社であるため、ある程度は安定していると感じる。
7つの事業部があるため、分散出来ているため劇的に売上が落ちることはなさそう。...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
ルート営業。特に難しいこともない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によってやり方が違うので、どれを参考にすれば良いのかわからなか...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社宅やりょうがあったので、少ないお金で会社近くに住むことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度が少し手薄に感じた。まぁ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
国内の鉄鋼需要は停滞しているので、海外に目を向けることが必要。その点、目を向け始めているので良いと思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
ルート営業だが、営業の基礎的な知識や経験も得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得などの支援が少し手薄な印象であった。ま...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
とにかく、雰囲気が穏やかである。人間関係という面は、とても良好だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社する前に希望が聞かれる...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
年収はそこそこ。業界の平均よりは出てると思う。ボーナスもきちんと出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が謎。自分が有能なの...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
残業は月20ぐらいで少なかった。年間休日も120日越えているのでとても満足であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに地元の祭...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
人はとても良い。穏やかな雰囲気で良い。優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと給料を貰いたくなったから。給料をもっと上げてほしい。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月一で土曜日が研修と言う位置付けで出勤日になりますがお子様のいる方でも強制出社させようと言うように感じる働きかけ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
産休・育休は問題なく取得できる。復帰後も時短勤務などの実績もある為、復帰しやすい環境が整えられている。女性の管理職も複数名おり、女性が昇進で...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
産休・育休はあり。男性でも取れる。復職後も本人の意思があれば、問題なく働ける。女性だから昇進が遅い等は無い。その人の頑張り次第。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
産休・育休は取得しやすいと思いますが、結婚を機に退職される方もいらっしゃいます。女性の昇進は女性活躍推進の取り組みにより最近では増えてきてい...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界、業種的に女性がそもそも少ない。妊娠や育児への支援制度は一応あるが機能しているかは怪しい。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性と男性の比率は同じくらいだったので女性でも働きやすいと思います。
昼休憩の際も女性の方が一緒に昼食をとっているところをよく見かけました。...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
女性には優しい。
理由は男性の割合が高いから。
【気になること・改善したほうがいい点】
オイルや汚れるのが嫌ならやめたほうがいい。
洗濯して...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性に対しての接し方が皆丁寧で優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場は、基本的に男社会で女性が馴染める環境では無いと感じる。...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
前よりは活躍しやすくなったようにも感じるが、今でもいじめ、いびりがあるようだから、我慢してうまく流しやがら関わっ...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
女性も多く活躍していた印象です。
もちろん分け隔てなく接している印象ですし、みんなでコミュニケーションをとって良い空気の社内でした。
【気に...続きを読む(全105文字)
| 会社名 | 虹技株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | コウギ |
| 設立日 | 1940年6月 |
| 資本金 | 20億200万円 |
| 従業員数 | 763人 |
| 売上高 | 263億1700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 山本 幹雄 |
| 本社所在地 | 〒671-1132 兵庫県姫路市大津区勘兵衛町4丁目1番地 |
| 平均年齢 | 41.2歳 |
| 平均給与 | 628万円 |
| 電話番号 | 079-236-3221 |
| URL | https://www.kogi.co.jp/ |
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