この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スタッフには女性が多く性別問わず活躍することが出来る環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力仕事が多いため、体力がない人に...続きを読む(全83文字)
ドリームアドバンス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ドリームアドバンス株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にドリームアドバンス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スタッフには女性が多く性別問わず活躍することが出来る環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力仕事が多いため、体力がない人に...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
男女差別は全くありません。
女性でも店長や責任者になっている方はたくさんいます。
完全に仕事が出来るか出来ないかで見られます。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
女性の店長も複数名いる。
接客なので、女性の方が有利に感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によってはややこしいお客さんがいる...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
女性の方が多いくらいなので、特に困ることはない。私が見た限りでは、仲の悪さは感じなかった。趣味が合う人はプライベートでも遊ぶくらいと聞いたこと...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
男女関係なく働きやすいと思う。しかし、立ち仕事なので、長い目で見ればきつい。
【気になること・改善したほうがいい点】
働く人数の関係で、急遽月...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
社員は男性が多いのですが、アルバイトは女性が多いので、割合が男性<女性の店舗が多いです。セクハラには解雇などで厳しく対応してくれている印象です...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
女性の従業員の方が圧倒的に多いと思います。8割女性なのではないかと思います。
たい焼きを焼く事が出きる女性はかっこいいと思います。
【気になる...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
完全に技術と接客能力で人を見るために、男女別での性差は特に存在しない。実力があれば(実力がついてくれば)男女関係なくキャリアアップの可能性はあ...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
女性には育児休があります。気軽に活用出来るので良い点だと思います。また、戻る際にも戻りにくい空気はなくきちんと自分のポジションがあります。
【...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
女性でもやる気次第では店長やバイヤーになれる点。しかし、実際にはそんな人はほぼ皆無であり多くの人は内勤として勤務しているように見受けられる。一...続きを読む(全223文字)
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分かりません。
周りでとっている人はいなかったです。
そもそも男の人が多い業界ですので、女の人に対する手当は限りなく低いと見て間違いないでしょう。
...続きを読む(全166文字)
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現在の環境から見ましても、女性のキャリアパスや育児休暇など全くの皆無だと思って下さい。特にこの会社は、何を言いましても年功序列なんで社員よりも古株のパート...続きを読む(全153文字)
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出産・育児休暇利用者は…本部ではきいた事がございません。お子さんがいらっしゃる方はパート従業員として勤務しています。
女性は「事務」の位置づけで、女性管...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフの教育があまり充実していない。1部のスタッフのみを教育し、そのスタッフに業務などを丸投げする事が多かった。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
入社前と入社後に感じた大きなギャップは特になく、全体を通して想像通りの業務だったと感じる。説明と実態が異なるということも特になかった。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はあまり充実していない。副業などは可能ではあると思うが、そんなことをする時間を確保することは出来ない。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
頑張れば頑張った分だけ評価されますが、正直店舗の店長にもよります。店長によってきちんと見てくれる人とそうでないひとがいる。人によっては、自分の...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
給与がとても良いし他の飲食店と比べれば仕事内容も酷なものではない。スタッフ間の空気も良く、人間関係で悩むこともなかった。
【気になること・改善...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
私が働いていた店舗は観光客の方が多かったので、様々な国や地域から来た人と話すことが出来るのが面白かった。個性のあるお客様が多いので楽しく接客す...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
飲食業ということもあり、休みは取りずらい印象。年末年始やお盆は稼ぎ時なので問答無用で出勤していました。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
常連の顧客もかなり居るし、新規の顧客もそれなりに来るので将来性や成長性はそれなりにあるのでは無いかと思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
一定期間に何度か管理職の方と面談する機会があった。不満や気になることなどをじっくり聞いてくれてとても良い。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
たい焼き屋の面白みは、焼きたての香ばしさと、中身や形のバリエーション、職人の技で一匹一匹違う味わいが楽しめることです。
【気になること・改善し...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
比較的有給は取りやすい。
女性でも現場で働ける体制が整っている。逆に男性は力仕事か多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワー...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍出来る職場です。
社員さんであればどんどんスキルアップ出来ると思います。
パートタイマーでも仕事が出来ればどんどん仕事を任されます。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
事務系の女性は長く勤務しているケースが多いが、総合職の女性は勤続年数が短い傾向にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性総合職・管...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
男性従業員に比べると女性従業員はすくないですが、他の工場よりは多かった思います。女性の管理職のひとは、会う機会がな...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
どの職場でも女性を増やそうと推進活動をしているためサポートが手厚い。産休や育休も取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだま...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
かつては現場社員で女性も活躍しており、女子ロッカー室もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務の女性に毎週トイレ掃除を担当させ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
現場に女性は1人だけでご年配の方でした。恐らく女性の方は事務の方に行くと思われます。若手の方が現場に行くことはおそらくありません。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
フレックス制度などもあり独身、既婚の女性どちらも働き安い職場であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性にとっては、とても働き...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
女は休んでも特になんとも思われないので働きやすいと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女は休んでも特になんとも思われないが、男...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
制度が充実しており、子育てや介護といったライフイベントを抱える女性でも無理なく働き続けられる環境が整っています。さらに、キャリア支援プログラム...続きを読む(全195文字)
会社名 | ドリームアドバンス株式会社 |
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フリガナ | ドリームアドバンス |
設立日 | 2003年5月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 578人 |
代表者 | 利川邦吉 |
本社所在地 | 〒577-0825 大阪府東大阪市大蓮南4丁目23番23号 |
電話番号 | 06-6730-2600 |
URL | https://www.dreamadvance.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。