この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ある程度福利厚生の制度はあったが、最近は変化してきている模様。
あと、中小企業のため、要望すれば制度ができるまでのスピードは早い。
【気になる...続きを読む(全144文字)
株式会社エス・ピー・シー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エス・ピー・シーの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エス・ピー・シーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ある程度福利厚生の制度はあったが、最近は変化してきている模様。
あと、中小企業のため、要望すれば制度ができるまでのスピードは早い。
【気になる...続きを読む(全144文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スーツ支給や海外研修、長年勤続の長期休暇など、10年前にあった福利厚生がことごとくなくなったようです。
仕事は長時間だったり厳しい上司がいたり...続きを読む(全137文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年1月20日在籍時期:2016年頃
投稿日:2024年2月23日【良い点】
当時の情報になります。
親会社に吸収された今の状況は分かりません。
新入社員や第二新卒の方、若年層の方々においては平均よりは高かったと思います...続きを読む(全264文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年12月16日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも体育会系。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は本当にみんなバラバラ、変な派閥みたいなのもあったり、一匹狼的な人もいたり...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
自己主張強め、意識高い系の人材にとっては生存権あり、な感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
怒鳴る、虐める行為が横行しても是正しない...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
企画は通りやすかったのかな、と思う。言葉ったらずな企画でも、口頭での訴えでも、とりあえず通せて実行できた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
地方の情報発信媒体としては存在意義あったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ネットやSNS普及でジリ貧に追い込まれた感は否めない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
入社前に人材育成業者による合宿があった。入社後も研修はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
今となっては、管理職対象のパワハラ研修...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
面談がある。アピール慣れしていないと評価下がる傾向じゃないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
言いやすい進言しやすい空気はなかった。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
すんなり辞めさせてはくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい現場なのは分かるけど、社員教育やそのフォローについて、新卒の新入社...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
評価制度は一応ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
しっかり運用されているとはいえない。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
社員間の距離は近く、人のよい人は多いイメージ。
昔は各種ハラスメントが存在したようだが、
今はそういう人がいなくなり、風通しは良い。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
配属される部署にもよるが、良くも悪くも社員の裁量が大きい。
地元ではそれなりにネームバリューもあるため、やろうと思えばいろんなことができる可能...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
有給は比較的取りやすい環境だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得の援助など相談すれば使える福利厚生はあると思うが、業務が忙...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
住宅補助や施設面からみた働く環境は整備されており、そこまで大きくない規模の割には働きやすいと感じました。また、出版健保のイベントや社内イベント...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
社員みんなが活気があって楽しい会社。福利厚生も充実していて、やりがいを感じる仕事です。求職者と求人企業をつなぐ仕事は、応募があった時や、採用さ...続きを読む(全480文字)
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【良い点】
住宅補助などの支援制度がなく、入社初期の給与での一人暮らしではかなり生活的にギリギリになります。改善の要望を出した社員の話では副業を勧められた...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほとんどなく、自分を含めて、利用している人もいなかったと思います。(現在は改善されているか不明です)続きを読む(全75文字)
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【良い点】
親会社とほぼ同じ福利厚生が使えるので色々とお得な部分がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昼飯の補助がないこと。
福利厚生の情報展...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
営業の方は自分の車でクライアント様のところに出向いていたので、車の保険を会社が出していました。その他、細かいガソリン代なども全部支給されていま...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
よっぽどの理由があればリモートワークも許可していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の建物が古いのでエレベーターがないので、書籍...続きを読む(全136文字)
テレワークが出来る部署もあるとお伺いした。スーパーフレックスタイム制が導入されている。また、転勤はないらしい。続きを読む(全55文字)
基本的な福利厚生はおおむね揃っている。本社が神保町駅の近くにあり、都心の主要な駅からのアクセスも良好で通いやすそうだという印象を受けた。個人的には転勤がほ...続きを読む(全91文字)
会社名 | 株式会社エス・ピー・シー |
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フリガナ | エスピーシー |
設立日 | 1975年4月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 110人 |
売上高 | 13億7852万4000円 |
代表者 | 岡田克志 |
本社所在地 | 〒790-0012 愛媛県松山市湊町7丁目3番地5 |
電話番号 | 089-931-4422 |
URL | https://www.kk-spc.co.jp/ |
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