エフコープ生活協同組合の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全22件）

【良い点】
体を動かして働きたかったから。慣れるまでは体力的に大変であったが、慣れてくればルーティンワークなので働きやすかった。続きを読む(全64文字)

【良い点】
生活協同組合なので、将来的に安心して働ける点。事業所にもよるが、私が配属された支所は良い人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全141文字)

【良い点】
入協理由としては、安定して働けると感じたから。
【気になること・改善したほうがいい点】
入協後に感じたことは、思った以上に数字に対する意識が高...続きを読む(全109文字)

【良い点】
組合員さんは優しい方が多く、またスタッフは皆優しいので楽しく働ける環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマはありませんよ...続きを読む(全133文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
採用時は個人ノルマについて説明がなく後輩も説明を受けてないようだ。
夏場の配達は想像を絶する。職員は「いつか熱中症...続きを読む(全96文字)

【良い点】
強いて言えばパートさんおよびアルバイトさんのバックアップが良く、強力にサポートを受け随分助けていただいた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全249文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時はノルマはないと言われたが実際はノルマばかりです。配達終了後も歩いている方がいれば利用のお誘いや営業所に戻っ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
組合員さんより感謝のお言葉をよくいただきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
入協前にはあまり営業に関する話はされません。そのため、...続きを読む(全217文字)

【良い点】
生産者と消費者の架け橋となれる業務形態に魅力を感じた。ちょうど食品偽装のことをニュースでよくやっていて、きちんと生産者の想いからエンドユーザー...続きを読む(全187文字)

【良い点】
働いてる方々が本当に真面目で親切な方ばかりで働きやすかった。課題が多いのはギャップではあったが、達成していればさほど問題はない。達成できてない...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入協前は、営業目標（新規組合員の勧誘目標、共済加入目標)についてはあまり強調されておらず、あるにはあるがグループ全...続きを読む(全176文字)

【良い点】
友人が実際にエフコープで働いていて、とても働きやすいと聞いたから
これをきっかけに応募して入社しました。
面接はとても物腰が柔らかい方でやりや...続きを読む(全183文字)

【良い点】
配達は慣れると思っていたよりきつくない。荷物もそこまで重たいものもないので力が無くても大丈夫でした。ユニフォームを支給してくれるので服が汚れて...続きを読む(全221文字)

【良い点】
土日は休みであり、たまに研修があるが、代休が取れる。
が、自己参加型の研修(勉強会)は代休が取れず、新人の間は、上司によっては参加を強要される...続きを読む(全228文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしていて土日の休みはしっかりと取れるので、いいと思います。
また、配達先にいる組合員さんとお話しができ、コミニケーションが取...続きを読む(全207文字)

【良い点】
ギャップは特になかったです。(というよりギャップを感じた覚えがない。)入った当時の話なので、今ではどうなったのかは分からないですが少なくとも働...続きを読む(全167文字)

【良い点】
研修が充実しており、生産者や組合員の立場に立って運営されており大変勉強になった。人間関係にも恵まれて大変お世話になった。
仕事以外の交流も多く...続きを読む(全182文字)

福岡では名の知られた会社ですし、利益目的ではないと掲げているため、アットホームな雰囲気を期待して入社しました。
まず、私は中途入社です。新卒と中途の扱い...続きを読む(全666文字)

共同購入の地区担当は体力勝負のお仕事ではあるのですが、給与や研修、福利厚生、人事評価等はしっかりしていて、賞与も申し分無いほど良かったです。チャレンジ精神...続きを読む(全152文字)

中途採用であるが、総合職ということで入社した。
いつまでたっても、配達及び営業の職務から離れることができず、
退職を決意した。
基本的に配達担当とし...続きを読む(全158文字)

退職金等の説明を受けたが、中途入社した者と、新卒では、待遇が違いすぎる。新卒では30年勤務で1000万超であるが、中途入社の場合、自分自身の入社時の処遇ラ...続きを読む(全163文字)

入社前の説明会では、サービス残業はさせた管理者もした人も懲戒免職、とありましたが、現場ではサービス残業が当然のように行われ、配達後、組合員さんに対する注文...続きを読む(全187文字)