丸菱ホールディングスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
周囲の人に恵まれたと思います。居心地は良い環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
就職活動時に聞いていたことは半分くらい本当で...続きを読む(全117文字)

【良い点】
総合職で入ると多岐にわたる業務を任せてもらえます。どんな経験も良い糧となります。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の変遷の流れが...続きを読む(全110文字)

【良い点】
新卒総合職採用だと家賃などの補助が有り難かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は出ません。残業をしても申請出来る環境で...続きを読む(全113文字)

【良い点】
良くも悪くも会社にいる時間が長いので、みんな家族の様な感覚になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
その分、深く入り込んで、私情...続きを読む(全108文字)

【良い点】
中間管理職までの面々は、マネジメント力はあると思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理職以上になると、社長の顔色を伺わ...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
取引先が、ホテル・飲食店・製菓店・製パン店のため、会社員とは真逆で土日が忙しいため、電話やメールが営業社員に多く...続きを読む(全92文字)

【良い点】
地産地消にこだわった乳製品や畜肉製品を製造しており、評価は非常に高いと感じる。プロの料理人に使用してもらえるほどクオリティは高い。
【気にな...続きを読む(全204文字)

【良い点】
社員の方々はとても優しい方が多いと思うし、相談にのってくる人も多いと思う。ここは良いポイントではないか。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与と業務内容が割に合ってないと感じる。評価に関しては最終的には上司以上の匙加減になっている感じるので不安であった。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先で県外出身者であれば住宅補助は出る。配属先が出身県であれば手当はおそらく出ないと思う。そこも踏まえて検討し...続きを読む(全81文字)

【良い点】
上司によってかなり違う。退職時のフロアマネージャーはパワハラ気質のためついていけなかったが、前任のフロアマネージャーは相談事など親身になって...続きを読む(全143文字)

【良い点】
家庭の事情で退職を決めた際に同じ部署内の皆さまに打ち明けましたが、同情して頂き、優しく接してもらいました。人は皆良い人ばかりです。
【気にな...続きを読む(全415文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は基本1回しか教えてもらえません。
事業所によりますが
若いこのLINEを聞きまくるAMが担当でしたが担当が...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
「昔からそうしてきた」という理由で”特殊”な社内ルールがいくつかある。例えば勤怠が30分単位で管理されていたり、...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
体力的に非常にきつく、重い荷物を大量に運ぶので先輩たちはよく腰を痛めているイメージが強かった。また、営業のエリア...続きを読む(全115文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が上がらない
評価され給与も上がるといわれても上がらない
入社時期により固定残業代が違うた...続きを読む(全183文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業内容は非常に社会貢献度が高いものだと思うが、従業員に対する還元がまったくなかったところ。続きを読む(全78文字)

【良い点】
会社からは特に何も言われず、応援してもらえたため満足度は非常に高かった。頑張ろうと思った
【気になること・改善したほうがいい点】
こちらに関...続きを読む(全99文字)

【良い点】
アットホームな雰囲気があり居心地の良さがある
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日数が少なく、有給休暇も取りづらいこと。年中無休...続きを読む(全93文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に上層部が人を動かせば良いと考えているため、意味のない転勤が多発している。
それによ...続きを読む(全164文字)