夢ｓの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全46件）

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や賞与に関しては、しっかりと評価されているとは感じにくく、昇給もしづらい。長時間労働になったとしても、結果の評...続きを読む(全176文字)

社風が穏やかで過ごしやすい。充実感は仕事を通じてかなり感じられる。経営者との距離が近く意見も通りやすい。社員間も仲良くやりやすい環境でギスギスした感じもあ...続きを読む(全153文字)

結構洗練された人が来るので話していて楽しかったです。
モンスタークレーマーは来ませんが、書類の書き間違いなどかなり厳しく詰められます。
社会人経験の第...続きを読む(全174文字)

意見は聞いてもらうことが出来て満足です
ただ、事業規模が小さいため、できることに限りがあったため退職しました。
お客様には公表を頂くことが多く、とても...続きを読む(全211文字)

人を見る目があるというか、人事はとても気を使っている。 どこに人を配置すればいいのかを的確に判断をして部下に指示を出すことができるのはものすごく魅力的な人...続きを読む(全154文字)

外国の人を雇う所は良い所と悪い所があり、どうも上司も上司でなにをしていいのやら
わかっていない気がする。成長性は見込めるが、少し危うい気がする。
挑戦的...続きを読む(全181文字)

最初は経理を担当していましたが、そのうち配属を転換され、営業になりました。しかし営業は浅野7時から夜の8時まで毎日365日やらされることが多かったので、な...続きを読む(全150文字)

福利厚生は悪くないと思いますが、まぁ一般的な企業かなという感じが否めないと感じました。とてもいい会社だと思います。自分的には不満はなく満足していました。あ...続きを読む(全151文字)

・営業スタイルは既存の顧客へのルートセールスが中心
・今後もしばらくはこのスタイルだと思うが、売上も自動車業界の成長に比例して大きくなっていくと思われま...続きを読む(全153文字)

入社前は、商社であるため、忙しい分、様々な業務をこなし、スキルが身に付き、給料もそこそこもらえると感じていました。
しかし、実際は仕事が少なく、身に着くス...続きを読む(全152文字)

プライベートは自由。
飲みにケーションも少なく、また、強制的なものはなく、人柄はいい社員が多い。
残業も少ないため、自由なプライベートを過ごせます。
...続きを読む(全198文字)

比較的バランスはとれているかと感じます。仕事中心の生活になるということはあまりないかもしれません。当然ながら他の企業と同じで行事などで縛られる部分はありま...続きを読む(全150文字)

・待遇面はよくもなく悪くもない。
・ただ、仕事のやりがいを感じることはなく、社内にいるときはしんどい。
・営業部の人間は上司に気に入られるために、毎日忙...続きを読む(全154文字)

・社長はとにかく数字という言葉に固執している。
・それがいいことか悪い事かはさておき、営業部全員から煙たがられていた。
・人柄は体育会系で、成果を出した...続きを読む(全173文字)

仕事が多くて大変でした。ノルマも達成することがなかなか難しく、意味不明なことを顧客からおしつけられることもありました。しかし素敵な上司に助けてもらうながら...続きを読む(全150文字)

ジョブローテーションに関しては頻繁に行なわれていた。しかし一年という短いスパンでのローテーションのため、一つ一つの作業に対して業務の知識が深まったという印...続きを読む(全158文字)

あまりかちかんがあわなかったためになります。
通常は残業時間もお金を払ってくれると思いますが、残業時間は基本的にはお金は発生しませんでした。また、自分自...続きを読む(全161文字)

賞与や給与にかんしてですが、とてもまんぞくしています。なぜかというとことn会社は給与に対しても仕事内容がとても明確で、わかりやすくなおかつとてもはたらきや...続きを読む(全151文字)

自分の仕事が人の役にたっている!!!!!!!!と感じたときにやりがいを感じます。
そのしごとをやっているときは難しいときもつらい時もありますが、そのハー...続きを読む(全164文字)

ワークライフバランスは個人の裁量によると思いますが、有給休暇はとりやすいのではないかおもいます。
とくにいま、出産、育児、介護をする必要がない人でもも、...続きを読む(全150文字)

いろいろなことを教えてくれる人がたくさんいるためスキルアップは自分次第でありますができると思います。まぁ、社会人としての基礎として自分から学ぶ姿勢がないと...続きを読む(全151文字)

やはり給料や休日ではなく、仕事はやりがいが大事です。やりがいを求めていかに仕事ができるかが重要ですね。やったらやった分結果としてかえってくると思うのでまず...続きを読む(全154文字)

最初はやはり何もわからないので、上司や先輩に聞いたりし、学ぶことが重要であります。そこでスキルを身につけ、日々成長していくことが需要であると思います。仕事...続きを読む(全157文字)

ギャップはありました。最初の面接でいかに不安なことを聞くことが重要かがわかりました。入社前には全く言われていなかったことが入社後に言われるということが多々...続きを読む(全150文字)

やはり教育現場での仕事なので、子どもと接することが多く、何よりも保護者との信頼関係が構築できるような職場でした。ただ個別指導キャンパスは2校舎の教室長をし...続きを読む(全158文字)