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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ZOAの評判・口コミ一覧(全72件) 3ページ目

株式会社ZOAの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

ZOAの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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3.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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1.6
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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1.6
女性の働きやすさ
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2.7
入社後のギャップ
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退職理由
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2.9

ZOAの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

ZOAの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 72

株式会社ZOAの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年02月09日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
17年前
その他のサービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

1日14〜16時間は拘束され、プライベートな時間はほとんど取れない。その上残業代はほとんど出ないので、離職率も極めて高い。退職による社員の欠員を全国規模の...続きを読む(全164文字)

株式会社ZOAの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年09月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パソコン好きの人にはたまらない職場だと思う。社員のモチベーションを上げるために一週間に一回は会議をしていたみたい。ってか、他の企業と比べてなんら変わったと...続きを読む(全162文字)

株式会社ZOAの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年09月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風
アットホームな職場でした(あくまでうちの店舗は)
利益最優先という感じで、社員は閉店後もサビ残することが多く。あまりいいとは思いませんでした。
...続きを読む(全184文字)

株式会社ZOAの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年08月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

正社員は年間の評価査定が有り、売り上げ貢献度などを評価されるようです。
非正社員に関しては、店長の権限で時給のUPを申請できるようなので、どの程度氷解し...続きを読む(全174文字)

株式会社ZOAの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年08月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事のやりがいとしては、地道にやっていることを本部の方が評価してくれるようなシステムになっているので、店長に役に立つと判断された場合は会議でも名前を上げて...続きを読む(全380文字)

株式会社ZOAの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年08月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

非常に有給休暇が取りにくく残業代も出ないことが多く仕事も多かったです。
働く人は皆パソコンが好きな人が多く、勉強したい人には良いと思います。
社員もパ...続きを読む(全173文字)

株式会社ZOAの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年02月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
店長・店長候補
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社時に基本給が決まり、それ以降昇給はありません。その他の給与は役職手当や年2回の賞与によって補われます。個人の売上額が賞与基準の半分以上を占めるため、役...続きを読む(全155文字)

株式会社ZOAの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年02月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

有給休暇は自由には使えないが退職時に全て消化していく感じでほとんど退職金代わりのように感じた。店舗にもよるが自分の希望日に休みがとれるので土日に休みでなく...続きを読む(全185文字)

株式会社ZOAの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年02月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とにかく実力主義で2年で店長になれる人間もいるという話でした。ただし必ずしも実力=売り上げではなく人間の評価なので明確な判断基準が無いと感じました。スピー...続きを読む(全169文字)

株式会社ZOAの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
15年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

配属店舗にもよりますが、かなりの残業を強いられます。また、残業代についてはあまり期待できません。女性の場合はほとんど残業代はつきません。短期間で辞めていく...続きを読む(全179文字)

株式会社ZOAの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年02月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に男性、女性で差別されることは全く無いが扱っている商品の関係上、お客様からパソコン関係の知識があるか疑問にもたれてしまう場面があった。独身時はいいが...続きを読む(全164文字)

株式会社ZOAの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年01月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人によりけりかと。何かミスをしたとき、上司によっては感情で怒るやつもいれば、本当に成長を求めて怒ってくれる人もいる。どこの会社にもできる人とどうしようもな...続きを読む(全154文字)

株式会社ZOAの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年01月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

毎日売り上げをあげることだけ考えていました。お客様お一人お一人を観察してどのように切り込むのか。また一日の終わりには自分を振り返り何度も壁に向かって売り込...続きを読む(全154文字)

株式会社ZOAの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年01月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業終了時間は20時でそれから閉店作業や売り場作りに入ると自然と時間はたってしまうと思う。営業時間以外の仕事のやり方は基本的に各自に任されているので実績さ...続きを読む(全177文字)

株式会社ZOAの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年01月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パソコン本体の価格下落が激しく売り上げは台数である程度カバーできるが利益の確保が極めて厳しい業界であると思う。競合他社で特に家電量販店は広い店舗スペースを...続きを読む(全155文字)

株式会社ZOAの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年01月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社当時はスタッフが今より多かったので、先輩社員から現場で仕事を教えて貰う機会はあったが現在は人件費削減のために教えている時間が無く基本は自分で周りを見な...続きを読む(全150文字)

株式会社ZOAの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年12月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とにかくどんどん会社として面白みに欠けていってしまっている。会社の横のつながりもどんどんなくしてしまっているので退職する人が増えている。また、小売の醍醐味...続きを読む(全157文字)

株式会社ZOAの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

昨今の経済状況、パソコンの販売単価の下落をみれば、小売業という枠組みをこえない限りは成長は見込めないと思います。グロス売上を伸ばすことも大切ですが、企業ス...続きを読む(全179文字)

株式会社ZOAの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年次昇給はありませんが、社員の頑張り次第で手当てが給付されます。販売のインセンティブではなく会社独自の評価方法によります。残業代は定時5時間前に申請し、執...続きを読む(全170文字)

株式会社ZOAの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

お客様が自分を頼ってくれた時に一番のやりがいを感じます。販売している商品はパソコン関連機器なのでお客様によっては苦手意識が高い方もいらっしゃいます。その中...続きを読む(全159文字)

株式会社ZOAの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本給はあまり高くなく昇給もない。賞与は今のご時勢で出るだけいいと考えている。福利厚生については家族手当(配偶者10,000円子供5,000円)、全国転勤...続きを読む(全181文字)

株式会社ZOAの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

販売しているパソコン本体の単価が10年前の約4分の1の価格で過当競争のため利益もほとんど出ない。結果、収入に跳ね返ってくる事。
労働環境は販売業の常かも...続きを読む(全167文字)

72件中51〜72件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

ZOAの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ZOA
フリガナ ゾア
設立日 1984年4月
資本金 3億3198万円
従業員数 73人
売上高 97億2600万円
決算月 3月
代表者 伊井一史
本社所在地 〒410-0873 静岡県沼津市大諏訪719番地
平均年齢 42.4歳
平均給与 500万円
電話番号 055-922-1975
URL https://www.zoa.co.jp/
NOKIZAL ID: 1138847

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