社会福祉法人阪南福祉事業会の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
研修への理解があり、学びの場は多い。多種多様な職種であるため、意見交換もできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制などに計画...続きを読む(全127文字)

【良い点】
育児、出産に対する理解があり、休暇のサポートがある。実例も多く、取得しやすい方かもしれない。
キャリアアップは年功序列が基本。基準も不明で、...続きを読む(全255文字)

【良い点】
法人として、多くの施設をもっているため、様々な経験ができることで、支援の幅が広がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
同族経営による...続きを読む(全136文字)

【良い点】
毎年少額ではあるが、勤務年数に応じた昇給があり、ボーナスも年3回。基本給の昇給に応じて、ボーナスも上がっている。
公休も月9日で、内4日は希...続きを読む(全233文字)

【良い点】
基本的に職員間の関係は良く、人当たり良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が基本の昇進であるため、適正に欠ける人も...続きを読む(全143文字)

【良い点】
利用者である子どもたちとの関係を切ることにも繋がり、後ろ髪をひかれる。かなり苦渋な決断となった
【気になること・改善したほうがいい点】
この...続きを読む(全215文字)

【良い点】
利用者である子どもたちへの支援として、関われることがモチベーションとなっている。続きを読む(全46文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
同族経営のため、あまりに一方的。他の意見を汲み取ろうとせず、ベテランの管理職であっても顔色を伺い、解雇に怯えなが...続きを読む(全90文字)

【良い点】
この点に関しては、むしろ女性が多いこともあり管理職に就く女性も多いので働きやすいと感じることは多かった。
また、業界的なものか、職場に限った...続きを読む(全178文字)

【良い点】
子どもたちだけでなく、時には関係機関との連携や、保護者との関わりもあり日々様々な視点から学ぶことが多かった。
何より子どもたちはみんな可愛く...続きを読む(全266文字)

【良い点】
ありがたいことに、賞与をしっかりといただけていた点。1年目からいただけたので、ありがたいし働くやりがいにも繋がっていた。
【気になること・改...続きを読む(全241文字)

【良い点】
人数的にも女性職員の方が多く、女性だからと言って管理職になれないといったことはない。また、概ね年功序列であるが適さない場合は管理職になってい...続きを読む(全170文字)

一般職員の方はよい方ばかりでした。経営者が同族経営であり、会計や人事も同族で行っているため、職員は経営者には言いたいことも言い出せずにいるようでした。年...続きを読む(全185文字)

給料はほぼあがりません。他社の友人たちがどんどん昇給していくなかで、いつまでも初任給のようなお給料です。残業が多いですが、手当てはなし。結婚して子供を産...続きを読む(全154文字)

総括主任がすばらしく、誰からも尊敬されています。児童のことも一番に考え、関係機関とのやり取りを行ってくれます。部下にもとても優しいので、いてくれると安心...続きを読む(全153文字)

入所児童の生活指導員としてのやりがいは、とてもあります。施設に入所する児童は、対人関係や生活に支障をきたす場合が多いので、それを何とかしようと皆、必死に...続きを読む(全153文字)

子供への支援のあり方が上司と合わず、子供たちを満足に支援できなかったこと。私的には子供はのびのびと、沢山遊ばせ、いろんなことを体験させて成長させていくも...続きを読む(全174文字)

子どもと向き合い楽しめる職場。年数を重ねるごとに子どもとの信頼関係が築けるので非常に楽しいです。時にはソフトバレーボール大会を目指して子どもたちとともに...続きを読む(全168文字)

給与は安定してますが、給与は何年は働いても一向にあがりません。家族を持ち生活をしていくことは難しいかもしれません。ただし、給与、ボーナスとも安定してるの...続きを読む(全153文字)

ひとつのことをみんなでやろうとする意志は強く感じます。先々をみた取り組みなどもトップが率先して行っているので、そういった点では、面白味があり、自らのキャ...続きを読む(全171文字)