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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三榮工業の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三榮工業株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に三榮工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三榮工業の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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退職理由
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4.3

三榮工業の 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.0
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.0
社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

三榮工業の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

三榮工業株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

堅実な会社であり、社員一人一人が活躍できる会社であり、全社的な遊びの会などもあるので、オンオフがはっきりしており、正しいことをするという企業文化が流れてい...続きを読む(全85文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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カテゴリから評判・口コミを探す

三榮工業の 他のカテゴリの口コミ

三榮工業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

資本金と売り上げを見る限り一人当たりの仕事量と売り上げが非常に高いので仕事のやりがいがあると感じた。お客様との距離が近く、堅実な経営をしているので、顧客と...続きを読む(全105文字)

三榮工業株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

基本的に年功序列という形ではあるが、営業は契約数などに応じてインセンティブをもらうことができる。続きを読む(全48文字)

三榮工業株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

基本的にテレワークはなく、オフィス勤務や営業周りといった対面での働き方である。外回りの多い仕事ではあるので、スーツでバリバリ働いている人が多い。福利厚生は...続きを読む(全90文字)

三榮工業株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

堅実な経営をしているので、従業員一人一人の売り上げが高く、将来性がある会社であると感じた。続きを読む(全45文字)

三榮工業株式会社の口コミ・評判

経営陣・管理職

3.0

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

管理職が増えていて、業績の良さを感じた。社長が朝礼をしており、全社的な意思の統一ができているので、社員が経営理念を追うことができている。続きを読む(全68文字)

三榮工業株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

社員に女性がかなり少なく、女性の管理職はほとんど0に近い状態であるため、状況はあまり良くはないと感じた。続きを読む(全52文字)

三榮工業株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

最初は先輩について営業に回ったり、電話教育などの基本的な社会人として必要なスキルをきちんと学ぶことができる。特に営業力のある会社であるので、高い営業成績を...続きを読む(全100文字)

三榮工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

繫忙期は残業が多いが、閑散期は残業はそこまで多くなく、また有休もとりやすい環境ではあるので、ある程度は充実すると感じた。続きを読む(全60文字)

三榮工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくにありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全週休2日ではないのでほかより休みは少ないと思います。現場でトラブルが起きたり、...続きを読む(全196文字)

三榮工業株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年04月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくにありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に一部ではあるが職場がピリピリしている。他の人たちは空気が悪くならない...続きを読む(全211文字)

メーカー(化学・石油)の組織体制・企業文化の口コミ

出光興産株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン

社員をとても大切にする社風があり、上下関係なく面倒見がいい。続きを読む(全30文字)

ENEOS株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

2.0

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

社長が2代続けて交代したのを考えると、まだ古い体制が残っていると思う。ただ、その体制を変えようと試行錯誤していることは伝えられた。続きを読む(全65文字)

住友化学株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

インターンシップでは、社員の方の誠実さや仕事に対する真面目さを強く感じたのでそのような社風であると思います。続きを読む(全54文字)

三菱ケミカル株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

誠実さを大切にしている社風であるため、まじめな方々が多いと思います。続きを読む(全34文字)

クミアイ化学工業株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン

インターンシップや面接で関わった全員の人柄が良く、年齢性別分け隔てなく話せるような環境があるように感じた。続きを読む(全53文字)

JSR株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

旧国営企業だった名残で、質実剛健で実力のある人材がそろう風土が残っている。また少数精鋭で若手のうちから仕事を任させることが多い。続きを読む(全64文字)

日本化薬株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

良くも悪くも田舎の企業らしくのんびりしている印象。続きを読む(全25文字)

三井化学株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

風通しが良く若手でも挑戦しやすい社風であると感じました。続きを読む(全28文字)

信越化学工業株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

社員一人が複数の研究テーマを持っているなど、社員一人ひとりが率先して会社に貢献するために尽力しているイメージがあります。続きを読む(全60文字)

株式会社カネカの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

経営陣からのトップダウンが強く、古い日本的企業の会社らしい。典型的な年功序列。続きを読む(全39文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

三榮工業の 会社情報

基本データ
会社名 三榮工業株式会社
フリガナ サンエイコウギョウ
設立日 1952年8月
資本金 3670万円
従業員数 63人
決算月 3月
代表者 西川和秀
本社所在地 〒550-0021 大阪府大阪市西区川口2丁目8番25号
電話番号 06-6583-2031
URL http://www.sun-way.co.jp/
NOKIZAL ID: 1204776

三榮工業の 選考対策

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