エムイーシーの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
新人から教育制度に力を入れており、右も左もわからない私にもシステム開発ができるようになっていることに驚いていた。また下請けであったので、派遣先...続きを読む(全416文字)

スキルアップに関しては、現場でもまれてくれという感じです。大体稼働が激しいので丁寧に学べる環境はあまり無いと思います。自社待機となれば、比較的自由にできる...続きを読む(全185文字)

当時は、インターネットやパソコンへの普及も加速し興味、関心がとても強かった。これからはITだという憧れもあり、未経験で職を探しました。結果、未経験で教えて...続きを読む(全257文字)

現在は分かりませんが、女性も結構在籍している方かなと思いました。私の最初の現場も女性の先輩がついてくれました。技術や能力はイマイチでしたが、何かあれば親身...続きを読む(全231文字)

ワークライフバランスについてですが、はっきり申し上げて常駐する現場によるものと思います。自社での業務については、プライベートも問題なく時間をとれると思いま...続きを読む(全178文字)

私が入社した際には、社長の道徳なる研修が時々実施されていました。ただし、中途入社の人間にのみ行っていたようです。かなり自分のビジョンをもっておられる社長で...続きを読む(全181文字)

社員については、ほとんどが未経験者な為、仲間意識もまあまあ良いかと思います。ただし魅力ある人は、あまりいません。どちらかというと会社のダメだしや批判的な事...続きを読む(全218文字)

残業代が超過しなければ発生しない。なのでハードワークな現場に行くと最悪な事になる。
自分もその一人である。納期も遅れ遅れであり、結局リリース延期にもなる...続きを読む(全168文字)

研修3ヶ月で3年目として出向させられて大変だった。
給料は1年目としてのままなので割に合わない。将来に向けての教育は皆無です。
これは、経営者含め、管...続きを読む(全168文字)

管理職や役員、経営者含め、他の会社に比べ、基礎学力が低いと見受けられます。実態は社員の「人売り」という行為が事業の中核となっているので、役員も高卒とか自衛...続きを読む(全225文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼないに等しい。
唯一ジム利用があるが休みが少ないうえに仕事終わりに行けるような体力が残っていない。続きを読む(全76文字)

【良い点】
住宅補助がかなり充実していて、お得に一人暮らしができます。
とても助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業ができるのかはわ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
福利厚生は非常に良い印象です。会社命令での転勤時には住宅補助もかなり厚いですが、営業は特に全国のどこに転勤があるか不明なため、安定した生活は難...続きを読む(全494文字)

【良い点】
親会社の基準に従って手厚い福利厚生が提供されています。健康保険、退職金、休暇制度などが充実している。独身であれば、独身寮で借り上げ社宅があるの...続きを読む(全83文字)

【良い点】
会社を一緒にやっていくという一体感を持たせるために持ち株制度を取り入れていた点。購入する株数に制限はあったが良い制度だと感じた。続きを読む(全70文字)

【良い点】
規模の大きい企業なので手厚いと思う。福利厚生も揃っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業を認めて欲しいと考えている社員は多い。続きを読む(全77文字)

【良い点】
新卒には借り上げ住宅制度があり、7-8割負担してもらえる点だけはいい
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員は特にそういったものはな...続きを読む(全137文字)

【良い点】
配偶者手当と子供手当がある。
しかし配偶者手当は扶養内でなければ貰えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の都合で、住んでいる地...続きを読む(全272文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎年、ベネフィットポイントのようなものが付与されますが、かなり少ない。
資格の受験料は会社が持ってくれますが、合格...続きを読む(全90文字)

【良い点】
福利厚生は文句なし、手当も色々ある、
福利厚生で映画がタダで見れたり、温泉に入れる
【気になること・改善したほうがいい点】
副業が禁止されている続きを読む(全78文字)