ツヴィリングＪ．Ａ．ヘンケルスジャパンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
小売業としては給与は少し高めに感じます。ただし、店舗では実力主義で中途採用でマネジメント経験のある人が採用されているので、新卒や未経験の入社は...続きを読む(全243文字)

【良い点】
マネージャーはしっかり店長やスタッフの意見をヒアリングしてくれていた。不満や不安を伝えることはできた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全428文字)

【良い点】
品質が良く常に新しい物を生み出している企業で、キッチン用品や料理に興味がある人は楽しく働けます。続きを読む(全54文字)

【良い点】
専門の知識が必要ですが研修もあり、定番の商品を覚えてしまえば、新商品のアップデートで良い為、入社半年の頑張りで楽しんで働けます。
【気になるこ...続きを読む(全119文字)

【良い点】
アウトレット店はすでに割引になっている商品の為、それ以上の従業員割引はありませんがキャンペーンの際に購入するとかなりのお得感があります。
【気...続きを読む(全118文字)

【良い点】
派遣社員として勤務していた為、昇給はありませんが高時給で交通費も全額支給で待遇は非常に良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に...続きを読む(全95文字)

【良い点】
平均4人のフルタイムスタッフと一緒に働く為、コミニケーションが取りやすく休み希望の融通も話し合いで解決出来る為、働きやすかった。
【気になるこ...続きを読む(全136文字)

【良い点】
リーダーになれば評価されるし昇進される
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人達はリーダー系の人やトレーナーの人しか評価していないから...続きを読む(全101文字)

【良い点】
プライベートと仕事はしっかりしてるので問題ないです
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです続きを読む(全58文字)

【良い点】
包丁のハンドルや刃をつけるのはロボットではなく手でやるので上手くできた時は嬉しいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい包丁を多...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ミスした点についてとにかく責められる。
即戦力を求めがち。
良いところについては全く見られていない。評価もされない...続きを読む(全81文字)

【良い点】
入社後の教育体制は整っている方だと思う。配属後は先輩社員と1対1でカウンターに立ち、実際の流れを確認した。大手航空会社ではお客様の前に立つのは...続きを読む(全198文字)

【良い点】
家庭用品・アウトドア用品の商品知識を高めることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署によって異なるとは思うが、教育...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体として教育と呼べるような体制はなく、基本OＪTです。そのOJTのレベルも部署（上司先輩）によりバラバラなた...続きを読む(全191文字)

【良い点】
外部講師を招いて不定期にトレーニングは行われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTが入社後行われるが、リモートで実施される為学び...続きを読む(全81文字)

【良い点】
仕事を、しながら筋肉がつく、暑さに対する免疫力が身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
身体に負担をかけ過ぎたり、無理をすれば身体...続きを読む(全81文字)

【良い点】
資格、検定費用の補助制度有。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属する部署によって、業務手順が異なり戸惑うことがある。引き継ぎは担当者...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上の都合でいきなり校長になったり、逆に役職を外されたりという場面が周囲でもかなりありました。校長になる上での研修体...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に新人研修はないので
配属先の先輩のもと
現場に出て学んでいくスタイルです
ついた先輩によって良くも悪くもな...続きを読む(全82文字)

【良い点】
かなり多種多様な支援がありますが、あまり利用する機会がありませんでした。（個人のモチベーション次第）続きを読む(全56文字)