かまわぬのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に販売スタッフは有給休暇は取れませんので、病欠でも私用でも欠勤扱いになります。
店長クラスだと取れはするもの...続きを読む(全249文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
催事に関しては販売スタッフの採用教育から現場管理まで、ほとんどのことを営業が管理してるようなのが大変そうでした。一...続きを読む(全183文字)

【良い点】
和雑貨などが好きな方ならオススメだと思います。
また、短期間ではありますが本社研修もあります。店舗でも先輩スタッフが丁寧に教えてくれますし、改...続きを読む(全349文字)

【良い点】
非常に良い人、意識の高い人が多い。
また、会社のためを思っての行動、やりたいことが多いため、仕事というより思いの強さで業務に取り組んでいる。
...続きを読む(全177文字)

【良い点】
産休後、戻って来られる方は多いと思います。基本的には過ごしやすい会社なので楽しく仕事はやっていけます。時短制度も利用出来、定時前帰宅する方もい...続きを読む(全156文字)

【良い点】
ボーナスが出なかったことはない。
会社での飲み会費用等は基本会社に出してもらえる。
給料は少ないが、その分やさしい会社である。
【気になること...続きを読む(全179文字)

【良い点】
いい人が多く、比較的自由がきく会社でした。
また、シフトなども店長が良い方だったので部下の希望をよくきいてくれました。
美大や服飾、演劇をや...続きを読む(全223文字)

【良い点】
ノルマなどはなく、店舗によっては殆ど売上げがない店もありました。そこで咎められることもありませんでした。

【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全199文字)

【良い点】
ミーティングや部署全体での作業がない限り自分で調整することが出来る。直帰することも出来るため、社外に出てそのまま帰宅することも可能。繁忙期は休...続きを読む(全311文字)

【良い点】
商品及びブランド力があり、問い合わせへの対応が多く、新規での売上向上が見込まれる。また、個人担当制のため、最終決済まで責任を持って、取り組むこ...続きを読む(全296文字)

【良い点】
OJT方式でその場その場で現場業務に取り組んでいきます。単純作業も多いですが、動きながら覚えていくことが主となります。続きを読む(全65文字)

【良い点】
意外とアウトドアをやったことがないという、スタッフが多かったので
丁寧に教えてもらえる。
あと優しい人が多いので、何回聞いても教えてくれる。
...続きを読む(全155文字)

【良い点】
よくいえば自由にやれる
悪くいえば教育はほとんどない
数字さえあげていれば干渉されることはないのでそこはよい点といえるかもしれない
【気になる...続きを読む(全144文字)

【良い点】
スキルアップはない
【気になること・改善したほうがいい点】
入社すれば奴隷のように100キロ越えの荷物を持たされ、女性パートは軽くなる道具を使...続きを読む(全147文字)

【良い点】
教育体制はないと思った方がいい。最初の研修などもなく最初はキャッチから始めるので基本は現場で自分で学ばなければならない続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分が退社した後ですが、フリーエージェント制度のようなものが社内で出来、部署移動しやすくなったと聞いてます
それま...続きを読む(全127文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得支援や自己啓発促進の制度はない。もっと社員のスキルアップに力を入れた方がよい。
自衛隊の研修においては協調...続きを読む(全97文字)

【良い点】
教育制度としてはととのっているようにみえる。新入社員時は、手厚い研修があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
必要な時に必要な研修を...続きを読む(全122文字)

【良い点】
内外美容、無添加について本当にしっかり教育してもらえるので、美容業界一社目にはいいと思います。ここで学んだ知識は今は知恵となり、転職しても生き...続きを読む(全116文字)

【良い点】
部署によってはどういう仕事をするという線引きが曖昧な部分もあるので、よく言えば色んなことにチャレンジできる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全120文字)