太洋堂の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【気になること・改善したほうがいい点】
入札案件に数多く参戦していはいるものの、採用される事は滅多にない。特にデザイン力が審査される案件は、レベルの低さ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
プレゼンテーションに参加できる機会が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
企画書作成は手間がかかるので雛形を整備して効率よく作業で...続きを読む(全87文字)

【良い点】
体調を崩した方などはとても気を使ってもらえている印象を受けました。そうでないと、とりあえず、こき使われる感じ。あと、休みは一応キチンと取得で...続きを読む(全184文字)

【良い点】
コロナ禍でも、社内研修・勉強会はオンライン会議形式で開催されている。
商材知識・社内制度等の勉強会やマナー研修では質疑応答の時間が設けられて...続きを読む(全233文字)

【良い点】
コロナ禍の中でも、この会社で働きたいと思うスタッフを大切に雇用し続ける努力をしている。休業補償制度を利用して、休業しても賃金の一部が保証され...続きを読む(全347文字)

【良い点】
感動ポイント制度という制度がこの数年導入されている。簡単に言えば、毎月支給される短期インセンティブ制度である。一般スタッフは1ポイントの権利...続きを読む(全369文字)

【良い点】
活躍する女性が存在する。年齢層は様々。Webサイトにその活躍が掲載されている。記事を読めば、お客様のことや仕事仲間のことを大切に考えて女性が...続きを読む(全202文字)

【良い点】
社員100人で売り上げ6億では経営は成り立つわけが無い。古株のマネージャー以上と若い社員しか居らす、当然ボーナスも出ない年が何年か続いてます...続きを読む(全189文字)

【良い点】
老舗の印刷業なのに、デジタルコンテンツなどに比較的早く取り組まれていたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
デジタルコンテンツやイ...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
将来性は皆無。印刷業からWeb制作へシフトしているのだろうが、そのシフトが著しく遅れてしまっている。京都という場...続きを読む(全326文字)

【良い点】
若手にも裁量があり、挑戦できる環境は整っていると感じました。チームでの制作体制が明確で、デザイナーとして成長できる機会は多かったと思います。...続きを読む(全163文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ドキュメント関連のITソリューションやマネジメント業務に従事し、多くの経験を積みました。しかし、今後はよりエンド...続きを読む(全206文字)

【良い点】
人によっては人間関係を円滑に築きやすい環境だと思います。一方で、中には他者に対して配慮に欠ける言動をされたり、距離を置くような対応をされる方...続きを読む(全445文字)

【良い点】
幅広い事業領域を行っており会社としては安定感はあると思う。
また新規事業についても積極的に取り組んでいこうとする気概は感じる。
【気になるこ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
退職は考えていません。この会社で身につくスキルの市場価値は高いと感じています。自己成長を実感できる職場であり、新しい挑戦を歓迎する風土があり...続きを読む(全186文字)

【良い点】
特に思いつかないで何とも言えないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
安定した売り上げや収益で長い間働きたいと思えばすがのはおすす...続きを読む(全84文字)

【良い点】
周囲の方々は基本的に優しく、相談しやすい雰囲気がありました。全体として働きやすい環境が整っていると感じます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全162文字)

【良い点】
課内の人間関係は良好で私の事を気にかけてくれていたので退職に踏み切るのにはかなり悩んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与、賞与...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
元々期間限定業務（後期高齢者の高額療養費口座事前登録）だったため退職しました。派遣会社はきちんと次の職場を紹介し...続きを読む(全113文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の社員に対して当たりが強い人がいる。
立場が上の人がするので誰も止められず車内がギス...続きを読む(全85文字)