藤桂京伊の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【気になること・改善したほうがいい点】
固定休ではないし、希望休が通るかどうかも店舗やシフトによる。サービス業なので致し方ないとは思います。続きを読む(全70文字)

【良い点】
社割はありませんが、資格取得等でお金がもらえるみたいです。頑張って勉強したら多少報われるのでは。お酒が好きな方は是非。続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業態として、落ち目ではあると思います。目先の利益に囚われた無理な店舗拡大によって、ただでさえ人手不足の中自ら首を...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い。完全週休2日制を謳っているがバイトの出勤により左右されるので週休1日はままありうる。続きを読む(全69文字)

【良い点】
小売店なので老若男女問わず様々なお客様がお見えになります。世間話であったり、ためになる話も聞かなくはないです。人と話すことが好きな方は向いて...続きを読む(全172文字)

【良い点】
入社前に聞いていた話なんですが、休憩時間が2時間あるということだったので、この条件なら残業がたくさんあっても頑張れると思い、入社することにし...続きを読む(全495文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年中無休の為、お正月も出勤です。続きを読む(全36文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
土日や長期休暇、お盆、正月などは勤務する事が前提だが、その割に給与は低い。続きを読む(全57文字)

【良い点】
人と話すことが好きな人や得意な人にはうってつけの仕事だと思う。
ありがとうと言われる機会も多くやりがいになる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全117文字)

【良い点】
どちらかと言えばかなりお客様と近い接客スタイル。会話や質問の機会も多く、コミュニケーション力は付くかも知れない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
女性も幹部になったりと評価は男女関係なくされている
【気になること・改善したほうがいい点】
出産などすると子どもにあわせるためその点は厳しい...続きを読む(全82文字)

【良い点】
社員は男が多いので女性には優しい人が多い気がします。人間関係的には気が楽なのではないでしょうか。また、女性社員でも管理職の方はいるのでキャリ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
なかなか力仕事・立ち仕事なので体力勝負です。当たり前に生理休暇などはないのでそこらへんは認識しておいた方がいいと思います。続きを読む(全67文字)

【良い点】
女性社員が優秀で、ロールモデルを作りやすい。産後戻ってきている方もいる。終わる時間はみんな早いので、罪悪感も感じにくそう。続きを読む(全67文字)

【良い点】
私は結婚して子供がいませんでしたが、子供がいる社員はしっかり産休育休がとれ、復帰後も行ける範囲のお店で時短勤務可能、子供のことで急なお休みに...続きを読む(全291文字)

【良い点】
女性はとにかく優遇されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で勤続年数が長ければ長いほど発言力が強くなるのはいいですがもう少し...続きを読む(全97文字)

【良い点】
男性女性は基本関係ない職場です。むしろ社員もりもパートさんが多い職場なので、女性の方が比率的には多いです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全134文字)

【良い点】
良くも悪くも女性は気にかけてもらいやすいので、とても楽に仕事ができてしまう。
【気になること・改善したほうがいい点】
時代錯誤なことを言われ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
育休をしっかり1年取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
妊娠中も長時間労働が続き、診断書を提出してもあまり勤務時間や内容が変...続きを読む(全159文字)

【良い点】
女性の方が多いので悩みや相談などはとてもしやすい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取りにくい、正社員なら帰りにくい
定時退...続きを読む(全81文字)