ユナイテッドトヨタ熊本の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
長期休暇があるので、旅行の予定などが立てやすい。
残業も部署によるが、女性は比較的帰りやすかったように思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全141文字)

【良い点】
一番の魅力は車が安く購入できることだと思う。新卒で入社した営業マンの同期は早速新車を購入していた。中古車であれば、他社の車でも社割がきく。
【...続きを読む(全176文字)

【良い点】
営業マンは、売上によって給料に反映される。そこは営業の最大の魅力だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に売上が悪いと店長からの...続きを読む(全129文字)

【良い点】
業界自体は安定はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職者が多く人手不足は深刻で業務が増えてまた離職者が増えるという流れを繰...続きを読む(全103文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容は雑用が多く自分の技術を活かすという場面はかなり少ない。続きを読む(全64文字)

【良い点】
同僚はまともな人間が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が多いため詰め込み、仕事の押し付けあいになりがち。
他業務の方は...続きを読む(全101文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日が平日に固定されており家族の時間が取れない。
別業務の方で休日返納での出勤をよく見かけ...続きを読む(全135文字)

【良い点】
年収は高くはないが業界の平均値程度なので不満は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容を直接評価する制度がなく個人個人を査定...続きを読む(全98文字)

【良い点】
資格取得の案内はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取る制度はあるが勉強時間は確保されずプライベートの時間を使うしかないが資...続きを読む(全92文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の仕事を評価するシステムがなく出世が見込めない。続きを読む(全58文字)

【良い点】
研修制度はしっかりしています。
高卒の方は1年間しっかりと研修をして、3級の資格を取れます。
お客様に直接お礼を言われる事もあるのでモチベーシ...続きを読む(全643文字)

【良い点】
親身になって話を聞いてくれるが、形式上なのかどうかわからないが一度止められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く働くためには相当な...続きを読む(全82文字)

【良い点】
将来性がないので獲たいスキルを積んだら辞めただけのことです。
【気になること・改善したほうがいい点】
コレと言って特に上げることはございません。続きを読む(全78文字)

【良い点】
店長や副店長が親身に話しを聞いてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
定休日が月の売上次第でなくなったりしていた。年間休日そんなに...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
以前と変わらず管理職のパワハラ、モラハラは日常茶飯事(人による)
管理職の再教育プログラムでもした方が良い。
社員...続きを読む(全91文字)

【良い点】
退職時に有休消化できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が多い。もっと社員を大事にすべき。社員の異動希望は却下。相談しても受け...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前、入社後のギャップもありますが1番は給与が低いという点です。入社前にわかっていたことではありますが、大卒で入...続きを読む(全98文字)

【良い点】
編集部に限るが、一年目から何かの企画を担当し、すぐに仕事ができる。 企画なども、内容次第では自分が望むものに挑戦でき、やりがいは非常にあった。...続きを読む(全240文字)

【良い点】
配属先によっては楽しく働けたり人間関係も良好
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも癖が強い中堅層が多いので若手はどんどん辞める...続きを読む(全106文字)

【良い点】
手続きは非常にスムーズだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身のライフステージの変化に併せて退職。自動車販売業界全体に言える事だ...続きを読む(全95文字)