エヌ・エル・エム・エカルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
ニッチな業界なので、競合が少ない。
通信事業に関しては、顧客と長年の付き合いがある影響で、仕事は無くならない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全186文字)

【良い点】
日本軽金属のグループ会社であるので、それに則した福利厚生を一部受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレワーク等、本社が遂行...続きを読む(全179文字)

【良い点】
忙しくなければ定時で帰れます。
自分の担当が終われば、同じグループのサポート、または他のグループの手伝いに回されます。リーダーはとても部下の...続きを読む(全187文字)

【良い点】
福利厚生はこの会社規模に対しては良いと思う。食事手当や交通費も出る。エクシブなど会員制の宿泊施設も使用出来る。資格は会社から受験料を出してく...続きを読む(全206文字)

【良い点】
残業代が全て出るため満足
日本軽金属の子会社であるため、グループ内研修が多くあり、それに参加が可能である。グループ会社間で横の繋がりができる...続きを読む(全196文字)

【良い点】
基本的に残業代が出る、先輩方が丁寧に教えてくれる、などタイムカードもあり給料はしっかり出ますが、基本給が低いです。
またボーナスも毎年出...続きを読む(全165文字)

給料に関しては満足している点は無い。
ただし、時間管理がきちんとしているのでサービス残業という概念は無いのが救いである。
昇進昇級に関しては、上司と...続きを読む(全157文字)

女性は少数であるが、女性の働きやすい環境はそろっていると思う。
しかし、男性並みに成果を上げないといけないというプレッシャーも大きいと思うので
そこ...続きを読む(全177文字)

ワークライフバランスについては、非常に悪いと思います。
特に技術系の部署についている人はまず定時で帰れないので
プライベートなどあったものではありま...続きを読む(全154文字)

福利厚生については、住宅手当が少々つく程度である。
その他の手当は無い。
年間休日数は120日以上あるので、プライベートは満足できるのではないのであ...続きを読む(全155文字)

【良い点】
社内で資格取得制度などはあるので、取りたい資格がある人にはよいかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得しても、特段お...続きを読む(全108文字)

【良い点】
仕事については先輩社員がしっかり教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリア開発は会社が用意してくれる訳で...続きを読む(全110文字)

【良い点】
外部講師を呼び、様々な部署の方とワイガヤ講習があった。外部講師はプロなので、楽しくスキルアップが出来た。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全143文字)

【良い点】
仕事に必要な資格は会社負担で取らせてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
流れ作業なのでスキルは身につかない。フォークリフトの資...続きを読む(全243文字)

【良い点】
教育・研修体制は非常に充実していると感じます。社内研修だけでなく、外部講師を招いた研修も頻繁に実施されており、常に新しい知識に触れる機会があ...続きを読む(全243文字)

【良い点】
今のところいい点は見受けられない。
新卒から5年間は頑張っても無駄だから頑張るなと言われています。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全110文字)

【良い点】
入社後3ヶ月間はしっかりした研修があるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社でスキルアップできるところはあまりない
トップ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
定時後ではありますが、勉強会が設けられていたので商品について学ぶことができました。
入社した時も最初は体系的に業務について教わりました。続きを読む(全74文字)

【良い点】
教育体制面ではスタッフ系は勤続３年まで毎年フォロー研修がある。その後は中堅研修、管理者研修がある。資格取得支援として費用補助制度がある。
【...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
JFEスチールでは業務内容が限定的で、担当範囲が長期間固定されるため、新しい技術や知識を身につける機会が少ないと...続きを読む(全128文字)